余世維導(dǎo)師領(lǐng)隊(duì)日本研學(xué)
培訓(xùn)講師:余世維
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:49800元
贈(zèng)送積分:49800
余世維導(dǎo)師領(lǐng)隊(duì)日本研學(xué)詳細(xì)內(nèi)容
日本游學(xué):低增長(zhǎng)時(shí)代の競(jìng)爭(zhēng)力突圍之旅
項(xiàng)目背景
經(jīng)歷經(jīng)濟(jì)蕭條期和“失去的三十年”,為什么依舊有一批優(yōu)秀日本企業(yè)屹立不倒?
面對(duì)有限的市場(chǎng)空間、低迷的消費(fèi)需求和嚴(yán)峻的轉(zhuǎn)型挑戰(zhàn),它們?nèi)绾巫龅讲粩。?/p>
這些優(yōu)秀企業(yè)背后的強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力和韌性從何而來,對(duì)于當(dāng)下中國(guó)企業(yè)有何啟示?
如何向日本優(yōu)秀企業(yè)學(xué)習(xí),獲取低增長(zhǎng)時(shí)代生存智慧,在逆勢(shì)中找到增長(zhǎng)機(jī)會(huì)?
時(shí)間:6月23-29日
華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師余世維博士,將攜手30位優(yōu)秀企業(yè)家共同開啟“低增長(zhǎng)時(shí)代の競(jìng)爭(zhēng)力突圍之旅”日本游學(xué)。7天6晚,從東京到京都,探尋優(yōu)衣庫(kù)、花王、迪士尼、歐姆龍、松下、京瓷等日本代表性標(biāo)桿企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力與成功密碼,反思日本“失去的三十年”的成敗得失,助力中國(guó)企業(yè)找到低增長(zhǎng)時(shí)代的突圍之道與不敗法則。誠(chéng)邀您的同行!
行程看點(diǎn)
1.全程導(dǎo)師同行
華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師余世維博士全程陪伴同行,現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑。
余世維博士
被譽(yù)為“華人管理教育領(lǐng)銜導(dǎo)師”“華人最受歡迎的講師”。20多年言傳身教,培訓(xùn)學(xué)員已超過7000萬人。
美國(guó)哈佛大學(xué)企業(yè)管理博士后,英國(guó)牛津大學(xué)國(guó)際經(jīng)濟(jì)博士后,上海交大和新西蘭奧塔哥大學(xué)DBA博士班導(dǎo)師。
現(xiàn)任:(香港)富格曼國(guó)際集團(tuán) 董事長(zhǎng),(上海)交大國(guó)際領(lǐng)導(dǎo)力研究所 所長(zhǎng),(印尼)漢威國(guó)際能源 執(zhí)行董事
曾任:美國(guó)富頓集團(tuán)中國(guó)總經(jīng)理,日本航空臺(tái)灣地區(qū)副總經(jīng)理,美爽爽化妝品公司駐美副總經(jīng)理,泰華土地開發(fā)公司(泰國(guó))總經(jīng)理
2.重磅嘉賓分享
特邀優(yōu)衣庫(kù)、NTT、花王、迪士尼等日本知名企業(yè)實(shí)戰(zhàn)專家,深度分享交流。
3.標(biāo)桿企業(yè)參訪
走進(jìn)花王、歐姆龍、松下、細(xì)尾、MK、京瓷等6家標(biāo)桿企業(yè),多維度探索日式競(jìng)爭(zhēng)力。
行程安排
時(shí) 間 | 行 程 內(nèi) 容 | 城 市 |
6月23日 (周日) | 從中國(guó)飛抵東京,接機(jī)入住酒店 【晚上】歡迎晚宴 | 東京 |
6月24日 (周一) | 競(jìng)爭(zhēng)力源泉與啟示 | 東京 |
【上午】大咖分享-田中信彥《從優(yōu)衣庫(kù)看日本企業(yè)的產(chǎn)品哲學(xué)與競(jìng)爭(zhēng)力源泉》 地點(diǎn):早稻田大學(xué) ※田中信彥:早稻田大學(xué)商學(xué)院WJCF研究員,擔(dān)任優(yōu)衣庫(kù)創(chuàng)始人柳井正私人高參近20年,大量參與柳井正的戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)決策,對(duì)優(yōu)衣庫(kù)的成功及其經(jīng)營(yíng)的底層邏輯有獨(dú)到的見解。 ※行程亮點(diǎn):田中老師從日本歷史演變維度,結(jié)合優(yōu)衣庫(kù)實(shí)踐案例,以全新視角深度剖析以優(yōu)衣庫(kù)為代表的日本企業(yè)成功之道與競(jìng)爭(zhēng)力源泉。
【下午】大咖分享-岡野壽彥《日本失去的20年對(duì)中國(guó)企業(yè)的啟示》 地點(diǎn):早稻田大學(xué) ※岡野壽彥:日本最大電信服務(wù)提供商NTT中國(guó)區(qū)前總裁。擁有豐富中國(guó)經(jīng)驗(yàn),2016年起在NTT數(shù)據(jù)經(jīng)營(yíng)研究所,開展以中國(guó)本地化、合資經(jīng)營(yíng)和數(shù)字商務(wù)的主題研究?,F(xiàn)兼任早稻田大學(xué)商務(wù)金融研究中心“日中商務(wù)推進(jìn)論壇”研究員。 ※行程亮點(diǎn):剖析“日本失去的20年”背后的本質(zhì)原因,回顧經(jīng)濟(jì)下行期日本企業(yè)面臨境況,以及在企業(yè)經(jīng)營(yíng)層面對(duì)中國(guó)企業(yè)的借鑒啟示。 | ||
6月25日 (周二) | 產(chǎn)品與運(yùn)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)力 | 東京-京都 |
【上午】企業(yè)參訪-花王【世界級(jí)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力打造】 ※花王:創(chuàng)立于1887年,是一家具有百年歷史的日化企業(yè),全球員工總數(shù)超3萬人?;ㄍ跏兄怠I(yíng)收遠(yuǎn)超日本資生堂,不僅在CITI和CATI指數(shù)的全品牌排名中名列前茅,在日化行業(yè)和亞太區(qū)域排行榜上位居榜首。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)世界級(jí)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力標(biāo)桿、百年企業(yè)花王如何通過研發(fā)與創(chuàng)新成為行業(yè)巨頭,感受花王的清凈文化,了解其創(chuàng)業(yè)歷程、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品及研發(fā)管理。 大咖分享-引地聰《花王的技術(shù)經(jīng)營(yíng)與產(chǎn)品研發(fā)》 ※引地聰:前花王研究戰(zhàn)略副總裁。1983年進(jìn)入花王,曾長(zhǎng)期負(fù)責(zé)花王產(chǎn)品研究和開發(fā)工作。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)花王矩陣式產(chǎn)品研發(fā)模式,如何實(shí)現(xiàn)研發(fā)、技術(shù)和經(jīng)營(yíng)的協(xié)同統(tǒng)一。 【下午】大咖分享-齊藤茂一《服務(wù)消費(fèi)到商品消費(fèi):東京迪士尼的運(yùn)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)力》 ※齊藤茂一:東京迪士尼創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)人員、前運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。致力于通過服務(wù)機(jī)制提升一線服務(wù)水準(zhǔn),曾培訓(xùn)中國(guó)服務(wù)從業(yè)人員超過2.5萬人。 ※行程亮點(diǎn):全球服務(wù)看日本,日本服務(wù)看迪士尼。從服務(wù)機(jī)制和人員培訓(xùn)的角度,講述東京迪士尼把普通人變成服務(wù)大師的方法。借用迪士尼的服務(wù)理論衍生到養(yǎng)老服務(wù),學(xué)習(xí)如何提升服務(wù)意識(shí),讓顧客感動(dòng),從而提升用戶滿意度。
【傍晚】搭乘新干線前往京都 | ||
6月26日 (周三) | 管理與制造競(jìng)爭(zhēng)力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-歐姆龍【普適化5S管理競(jìng)爭(zhēng)力】 ※歐姆龍:從只有2名員工的小工廠發(fā)展成3萬余人的跨國(guó)科技制造企業(yè)。歐姆龍最早可以追溯到1933年,前身為“立石電機(jī)”,在立石家族傳承3代,期間完成上市。1990年正式將社名改為“歐姆龍”,2003年首次將社長(zhǎng)移交至外姓?,F(xiàn)在立石家族仍以信托銀行參股的方式參與在歐姆龍當(dāng)中。 ※行程亮點(diǎn):參訪歐姆龍?zhí)柟S(被稱為“輪椅上的工廠”)。工廠員工184人,其中殘疾人147人,占總數(shù)的80%。學(xué)習(xí)大型科技企業(yè)如何通過普適化的5S管理,兼顧社會(huì)責(zé)任與企業(yè)效益,實(shí)現(xiàn)連續(xù)40年盈利。 【下午】企業(yè)參訪-松下PETEC回收工廠【獨(dú)樹一幟的全球“逆制造”競(jìng)爭(zhēng)力】 ※松下PETEC工廠:世界最大的家用電器制造商松下電器于2000年專門設(shè)立了環(huán)保再生工廠PETEC,負(fù)責(zé)將回收的電器變廢為寶,將可再生利用的部件、原材料投入到新的產(chǎn)品生產(chǎn)中,減少對(duì)環(huán)境的依賴和損耗。 ※行程亮點(diǎn):在變廢為寶的“城市礦山”PETEC工廠中,參觀回收率達(dá)到95%的資源再生流水線,學(xué)習(xí)以資源循環(huán)利用實(shí)現(xiàn)降本增效的“逆制造”經(jīng)驗(yàn)。
【晚上】半程復(fù)盤&導(dǎo)師點(diǎn)評(píng) | ||
6月27日 (周四) | 服務(wù)與變革競(jìng)爭(zhēng)力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-MK出租車【以服務(wù)創(chuàng)造企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力】 ※MK出租車:公司成立于1960年。作為日本三大服務(wù)標(biāo)桿企業(yè)之一,以及日本服務(wù)最好的出租車公司,它把出租車做成了高端服務(wù)業(yè),司機(jī)收入是同行的2倍,成為全世界出租車行業(yè)和服務(wù)業(yè)競(jìng)相學(xué)習(xí)的榜樣。 ※行程亮點(diǎn):學(xué)習(xí)MK出租車極致服務(wù)背后的科學(xué)管理培訓(xùn)體系,以及如何通過管理讓一線把服務(wù)待客心進(jìn)行落地。
【上午】企業(yè)參訪-細(xì)尾株式會(huì)社【從瀕臨破產(chǎn)到全球化轉(zhuǎn)型】 ※細(xì)尾:這座高級(jí)工坊成立于1688年,已在家族內(nèi)傳襲了12代。由于傳統(tǒng)和服市場(chǎng)已經(jīng)縮水90%,這家傳統(tǒng)老鋪瀕臨破產(chǎn)。危機(jī)之下,它們大膽變革,以流傳300余年的西陣織的精湛工藝為世界頂級(jí)品牌提供特制面料,實(shí)現(xiàn)V字復(fù)興。 ※行程亮點(diǎn):與細(xì)尾第11代傳人——細(xì)尾真生會(huì)長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)交流。學(xué)習(xí)老牌企業(yè)如何跨界創(chuàng)新,給傳統(tǒng)文化產(chǎn)品注入現(xiàn)代文創(chuàng)血液。利用積累數(shù)百年的傳統(tǒng)技術(shù),在經(jīng)營(yíng)上突破創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)起死回生。
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6月28日 (周五) | 哲學(xué)與經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)力 | 京都 |
【上午】企業(yè)參訪-京瓷總部【標(biāo)桿級(jí)競(jìng)爭(zhēng)力與企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)】 ※京瓷:公司由日本經(jīng)營(yíng)哲學(xué)家稻盛和夫先生創(chuàng)立于1959年。60余年來,京瓷公司經(jīng)歷過多次經(jīng)濟(jì)危機(jī)卻保持著每年都盈利的奇跡。京瓷倡導(dǎo)并實(shí)踐的“阿米巴經(jīng)營(yíng)”,已經(jīng)成為全球各大商學(xué)院的經(jīng)典企業(yè)經(jīng)營(yíng)案例。 ※行程亮點(diǎn):實(shí)地體驗(yàn)京瓷的科技與產(chǎn)品,學(xué)習(xí)稻盛和夫先生的經(jīng)營(yíng)哲學(xué),以及阿米巴經(jīng)營(yíng)的底層邏輯。
【下午】導(dǎo)師分享- 余世維博士分享主題&復(fù)盤&互動(dòng)交流 【晚上】結(jié)業(yè)總結(jié)&晚宴 | ||
6月29日 (周六) | 由大阪關(guān)西國(guó)際機(jī)場(chǎng)送機(jī)回國(guó) | 返程 |
備注:若遇不可控因素等影響,按現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況安排為準(zhǔn)。 |
報(bào)名須知
本期學(xué)習(xí)費(fèi)用:49800元/人
費(fèi)用包含:
1. 公務(wù)費(fèi)、專家費(fèi)、專業(yè)翻譯費(fèi) (日中翻譯) 、場(chǎng)地費(fèi);
2. 日本單次簽證費(fèi)用,(如需辦理多次往返簽證需要補(bǔ)差價(jià)) ;
3. 日本全程酒店住宿費(fèi)用(日本當(dāng)?shù)厮男莾扇艘婚g;含早),若需要單間大床房,需補(bǔ)全程單間差3900元/人/全程;
4. 日本全程商務(wù)用餐費(fèi)用;
5. 日本全程巴士接送費(fèi)用;
6. 新干線費(fèi)用;
7. 司機(jī)、導(dǎo)游小費(fèi);
8. 個(gè)人海外人身意外保險(xiǎn)費(fèi)用;
9. 行程中所列可能游覽的景點(diǎn)門票及車費(fèi)(迪士尼、環(huán)球影城等特殊景點(diǎn)除外);
10. 發(fā)票。
費(fèi)用不包含:
1. 個(gè)人護(hù)照辦理費(fèi)?;
2. 中國(guó)至日本的往返國(guó)際機(jī)票費(fèi)用;
3. 夜聊環(huán)節(jié)可能發(fā)生的場(chǎng)地、用餐、飲料等相關(guān)費(fèi)用;
4. 單獨(dú)接送機(jī)費(fèi)用;
5. 機(jī)場(chǎng)、酒店搬運(yùn)行李及加時(shí)費(fèi)用;
6. 往返國(guó)內(nèi)機(jī)場(chǎng)的費(fèi)用;
7. 行李超重費(fèi)用;
8. 酒店電話、傳真、洗熨、收費(fèi)電視、飲料等個(gè)人消費(fèi);
9. 個(gè)人自選活動(dòng)費(fèi)用;
10. 超出上述行程標(biāo)明提供服務(wù)范圍之外的費(fèi)用;
11. 行程計(jì)劃外司機(jī)導(dǎo)游加班服務(wù)的超時(shí)費(fèi)用 。
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克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五大障礙(雙語) 2025-01-13
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中層經(jīng)理的戰(zhàn)略執(zhí)行力 2025-01-14
課程背景:◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進(jìn)戰(zhàn)略落實(shí)的能力?!蛱崞鹌髽I(yè)戰(zhàn)略,人們大多會(huì)感到它似乎很玄虛與空泛。中層管理者普遍認(rèn)為那是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的事,與自己沒有什么太大的關(guān)系,自己沒必要操那份心,只要按計(jì)劃行事或?qū)⑸项^交辦的事情完成即可,甚至有些企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)自己也認(rèn)為是如此。◎戰(zhàn)略決策與戰(zhàn)略實(shí)施由此脫節(jié),導(dǎo)致了企業(yè)戰(zhàn)略管理在實(shí)踐中難以奏效或事與愿違?!?..
講師:余老師詳情
實(shí)用性公文寫作與AI精準(zhǔn)賦能暨辦公室綜合管理能力提升 2025-01-14
實(shí)用性公文寫作與AI精準(zhǔn)賦能暨辦公室綜合管理能力提升時(shí)間地點(diǎn):2024年12月04-06日北京12月13-15日深圳12月18-20日南寧2025年1月8-10日哈爾濱2025年1月14-16日昆明注:第一天為報(bào)到時(shí)間。學(xué)員對(duì)象:各黨政機(jī)關(guān)、高等院校、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)辦公室管理工作的人員。綜合辦公室、董事會(huì)辦公室、總經(jīng)理工作部、經(jīng)理辦、綜合管理部、行政部、黨群...
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