全面預(yù)算管理與成本控制
培訓(xùn)講師：邢崢
時(shí)間地點(diǎn)：
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用：1200元
贈(zèng)送積分：1200
全面預(yù)算管理與成本控制詳細(xì)內(nèi)容
2010年度公開(kāi)課
第二講：全面預(yù)算管理與成本控制
【培訓(xùn)時(shí)間】 2010年4月23日（周五） 9：00—16：30
【培訓(xùn)對(duì)象】 總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、銷(xiāo)售經(jīng)理、采購(gòu)經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理等企業(yè)中高
層管理人員
【課程收益】
• 認(rèn)識(shí)預(yù)算對(duì)于公司經(jīng)營(yíng)管理的重要性
• 了解預(yù)算編制方法
• 掌握跟蹤預(yù)算執(zhí)行的有效方法
• 學(xué)會(huì)通過(guò)預(yù)算管理對(duì)公司經(jīng)營(yíng)進(jìn)行有效的監(jiān)控與考評(píng)
• 通過(guò)預(yù)算管理真正提高公司效益
• 掌握成本控制的主要方法及各自的優(yōu)缺點(diǎn)，根據(jù)情況的變化改良現(xiàn)有的核算體系
• 掌握成本分析的主要方法，為管理者決策提供關(guān)鍵有效的成本數(shù)字支持
【課程大綱】
第一部分 預(yù)算管理
第一節(jié) 預(yù)算管理概述
全面預(yù)算的功能
（1） 明確目標(biāo)
（2） 配置資源
（3） 考核標(biāo)準(zhǔn)
（4） 控制依據(jù)
預(yù)算管理達(dá)到的目標(biāo)
（1） 統(tǒng)一思想行動(dòng)
（2） 規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理
（3） 提高資金利用效果
（4） 降低成本費(fèi)用
（5） 應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化
預(yù)算是管理者的最佳工具
（1） 全面了解企業(yè)和本部門(mén)工作
（2） 安排部署本部門(mén)工作
（3） 協(xié)調(diào)各方面工作
（4） 管理者和員工融入組織
全面預(yù)算的內(nèi)容
（1） 業(yè)務(wù)預(yù)算
（2） 財(cái)務(wù)預(yù)算
（3） 預(yù)算內(nèi)容與流程
年度預(yù)算
月度預(yù)算
第二節(jié) 現(xiàn)金收支預(yù)算
現(xiàn)金收支在企業(yè)財(cái)務(wù)中的作用
（1） 決定和影響企業(yè)資金周轉(zhuǎn)狀況
（2） 決定和影響企業(yè)成本費(fèi)用的高低
現(xiàn)金收支預(yù)算管理的基本原則
（1） 收支兩條線原則
（2） 硬預(yù)算原則
月度現(xiàn)金收支預(yù)算制定和執(zhí)行的程序
第二部分 現(xiàn)代成本管理與控制
第一節(jié) 現(xiàn)代成本管理的概念和觀念
現(xiàn)代成本管理
（1） 成本管理的對(duì)象
（2） 成本管理的主體
（3） 成本管理的手段
（4） 成本管理的目的
（5） 成本管理的核心
成本責(zé)任
第二節(jié) 成本費(fèi)用控制
成本控制的作用
成本控制的原則
（1） 介入原則
（2） 預(yù)防原則
（3） 重點(diǎn)原則
（4） 現(xiàn)場(chǎng)原則
（5） 全面原則
成本費(fèi)用控制的內(nèi)容和方法
（1） 控制各項(xiàng)支出
（2） 控制各類(lèi)資源的消耗
（3） 排除各種損失
【講師介紹】
邢崢老師，著名理財(cái)專(zhuān)家，經(jīng)華企業(yè)研修學(xué)院特約講師。曾任北京經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院財(cái)會(huì)系主任，雪蓮股份公司財(cái)務(wù)總監(jiān)。北京大學(xué)，清華大學(xué)，中國(guó)人民大學(xué)等十余所院校的客座教授。曾擔(dān)任全國(guó)千戶大型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部工商管理培訓(xùn)《公司理財(cái)》課程的主講老師和全國(guó)師資班的主講教師。
邢老師長(zhǎng)期從事財(cái)務(wù)管理的教學(xué)研究工作，廣泛的研究了國(guó)內(nèi)外關(guān)于理財(cái)?shù)睦碚摚休^深厚的理論功底；又經(jīng)常深入企業(yè)，指導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的實(shí)踐，并擔(dān)任過(guò)股份公司的財(cái)務(wù)總監(jiān)，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
邢老師在多年的對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)務(wù)管理人員的教學(xué)培訓(xùn)中，總結(jié)出一套理論與實(shí)踐相結(jié)合的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法，受到了參加培訓(xùn)的學(xué)員一致好評(píng)，在國(guó)家經(jīng)貿(mào)委組織的大型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部的工商管理培訓(xùn)中，是最受歡迎的教師之一。
多年來(lái)為中國(guó)遠(yuǎn)洋公司、國(guó)家電網(wǎng)、國(guó)家投資公司、中國(guó)銀行、招商銀行、首鋼集團(tuán)、同仁堂集團(tuán)、燕京啤酒、濱州活塞、匯仁集團(tuán)、青島啤酒、雨潤(rùn)食品、中建總公司、兵器工業(yè)集團(tuán)、山西電力公司、陜西電力公司、黑龍江農(nóng)墾集團(tuán)、大慶油田、七星集團(tuán)、北京市政總公司、航天一院、遠(yuǎn)東集團(tuán)、方太廚具、準(zhǔn)油股份、百科集團(tuán)、寧波宏一集團(tuán)、淄博礦務(wù)局、華泰股份、鄂爾多斯、神華準(zhǔn)格爾煤礦、大連機(jī)場(chǎng)、華林房地產(chǎn)公司、中國(guó)核工業(yè)集團(tuán)等數(shù)百家企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。
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講師：商老師 王老師 王老師詳情
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關(guān)于舉辦《國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的決定》政策解讀與應(yīng)對(duì)暨人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)難點(diǎn)、疑點(diǎn)精解及典型勞資案例分析高級(jí)培訓(xùn)班的通知各有關(guān)企事業(yè)單位：全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡的決定（2024年9月13日第十四屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議通過(guò)）。2008年至今，隨著《勞動(dòng)合同法》《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》...
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2024年01月23上海 2024年03月24上海2024年06月25上海 2024年08月28上海2024年10月15上海 2024年12月24上海課程背景：你是否碰到過(guò)下列情形1、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇，但公司的人卻安于現(xiàn)狀、缺乏創(chuàng)新的意愿和動(dòng)力2、領(lǐng)導(dǎo)層多番鼓勵(lì)創(chuàng)新，但員工們?nèi)狈?chuàng)新的激情和動(dòng)力3、所有人都知道需要?jiǎng)?chuàng)新，但空有一腔熱情，不知道從何開(kāi)始、不知道...
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新工具構(gòu)建新流程：AI提升工作效能 2024-12-24
培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2024年12月24日（星期二）/上 海2025年5月9日（星期五）/上 海收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥2500/人?含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程背景：在現(xiàn)代工作環(huán)境中，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，人工智能（AI）已經(jīng)成為了改變我們工作方式的一個(gè)重要力量。無(wú)論是在數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目...
講師：詳情
《創(chuàng)新方程式》—5大創(chuàng)新工具及問(wèn)題解決 2024-12-24
《創(chuàng)新方程式》—5大創(chuàng)新工具及問(wèn)題解決主講：鄢老師培訓(xùn)費(fèi)用：3200元/人（包括聽(tīng)課費(fèi)、資料費(fèi)、午餐及果茶點(diǎn)、稅金等）；你是否碰到過(guò)下列情形1、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇，但公司的人卻安于現(xiàn)狀、缺乏創(chuàng)新的意愿和動(dòng)力2、領(lǐng)導(dǎo)層多番鼓勵(lì)創(chuàng)新，但員工們?nèi)狈?chuàng)新的激情和動(dòng)力3、所有人都知道需要?jiǎng)?chuàng)新，但空有一腔熱情，不知道從何開(kāi)始、不知道有什么科學(xué)的方法開(kāi)展創(chuàng)新4、有少數(shù)幾個(gè)人...
講師：鄢老師詳情
關(guān)于舉辦新一輪國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革背景下薪酬績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)暨工資總額與人工成本預(yù)算編制管理操作實(shí)務(wù)專(zhuān)題研修班的通知各有關(guān)單位：深入落實(shí)三項(xiàng)制度改革，全面構(gòu)建中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度下的新型經(jīng)營(yíng)責(zé)任制，增強(qiáng)更加精準(zhǔn)靈活、規(guī)范高效的收入考核分配機(jī)制，激發(fā)各級(jí)干部員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動(dòng)性創(chuàng)造性，進(jìn)一步突出價(jià)值創(chuàng)造導(dǎo)向，引導(dǎo)國(guó)有企業(yè)不斷提高核心競(jìng)爭(zhēng)力，是新一輪國(guó)企改...
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管理創(chuàng)新與實(shí)踐落地 2024-12-25
2024年01月24-25上海 2024年03月25-26上海2024年06月26-27上海 2024年08月29-30上海2024年10月16-17上海 2024年12月25-26上海學(xué)員對(duì)象：管理層作為管理者，您是否有以下困惑1、個(gè)人：自己如何更創(chuàng)新？以及讓員工更創(chuàng)新？2、業(yè)務(wù)：如何進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新，適應(yīng)快速變化的行業(yè)和市場(chǎng)要求？例如，在推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型時(shí)，雖...
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