金玉成 老師
- 所在地區(qū)： 河北 邯鄲
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)
- 企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
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金玉成老師的文章
《正反饋閉環(huán)管理系統(tǒng)》(Positive Feedback Closed-Loop Management System，簡稱PFS)，是自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué)相結(jié)合過程中產(chǎn)生的新觀念、新方法和新理論，其核心內(nèi)容是通過導(dǎo)入一種新型激勵(lì)機(jī)制，即員工激勵(lì)經(jīng)營者機(jī)制，構(gòu)筑企業(yè)正反饋閉環(huán)管理系統(tǒng)。該項(xiàng)目成果屬于...
金玉成 2022-10-26查看全文
我們喜聞樂見“市長激勵(lì)市民”的事，但“市民激勵(lì)市長”，還不曾聽到，也未見報(bào)道。顯然，后者尚屬于一個(gè)新理念?！ ‖F(xiàn)代社會(huì)的一個(gè)關(guān)注點(diǎn)，就是如何為城市管理者設(shè)立一套結(jié)構(gòu)合理的激勵(lì)機(jī)制。市長是城市的高層管理者，來自上級政府的激勵(lì)機(jī)制已經(jīng)存在，但來自全體市民的激勵(lì)機(jī)制還不存在。可否增加新的考核與激勵(lì)機(jī)制...
金玉成 2022-10-26查看全文
提起東北老工業(yè)基地改造和振興，就會(huì)涉及如何深化國有企業(yè)改革；提起國企改革，就會(huì)涉及如何建立現(xiàn)代企業(yè)制度。 在現(xiàn)代企業(yè)制度中，對經(jīng)營者的激勵(lì)約束機(jī)制，是一個(gè)重點(diǎn)。已有的較好制度設(shè)計(jì)是“年薪+股權(quán)”。其中年薪包括基本收入和風(fēng)險(xiǎn)收入兩部分，股權(quán)包括贈(zèng)股、股票期權(quán)和管理層收購等。年薪可滿足經(jīng)營者短期利益，...
金玉成 2022-10-26查看全文
據(jù)《鳳凰財(cái)經(jīng)》訊，前中國證監(jiān)會(huì)主席周正慶在出席“2008中國金融論壇”時(shí)表示：要正確處理股票市場上漲與下跌的問題，從我國發(fā)展資本市場的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來看，要力爭避免短期的大起大落，努力爭取實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定發(fā)展，也就是通常所說的慢牛。先生指出：“剛剛好轉(zhuǎn)的股市，由于種種復(fù)雜的國內(nèi)外因素，出現(xiàn)了重大的反復(fù)，重現(xiàn)了...
金玉成 2022-10-26查看全文
我沒有讀過曾仕強(qiáng)老先生的《中國式管理》，盡管他在中國管理培訓(xùn)界聲名顯赫，雖然這本書的市場營銷做得也很好。我是通過品讀張羿先生的《中國式管理批判系列文章》，來了解和認(rèn)識所謂的“中國式管理”。一、罕見的連續(xù)式批判 從量的角度看，可以說是大型。通常我們能見到的批判性文章，不過5篇。今年3月以來，在中國管...
金玉成 2022-10-26查看全文
《正反饋閉環(huán)管理系統(tǒng)》(Positive Feedback Closed-Loop Management System，簡稱PFS)，是自然科學(xué)與社會(huì)科學(xué)相結(jié)合過程中產(chǎn)生的新觀念、新方法和新理論，其核心內(nèi)容是通過導(dǎo)入一種新型激勵(lì)機(jī)制，即員工激勵(lì)經(jīng)營者機(jī)制，構(gòu)筑企業(yè)正反饋閉環(huán)管理系統(tǒng)。該項(xiàng)目成果屬于知...
金玉成 2022-10-26查看全文
〖摘要〗本文突破傳統(tǒng)和現(xiàn)代管理理論，提出了現(xiàn)代和未來企業(yè)管理系統(tǒng)的新理論mdash;mdash;正反饋閉環(huán)管理系統(tǒng)理論，即在傳統(tǒng)和現(xiàn)代企業(yè)管理系統(tǒng)基礎(chǔ)上構(gòu)造具有激勵(lì)約束性質(zhì)的正反饋環(huán)節(jié)（正反饋機(jī)制），將開環(huán)管理系統(tǒng)轉(zhuǎn)變成閉環(huán)管理系統(tǒng)，從而顯著改善企業(yè)管理系統(tǒng)的功能，提高企業(yè)效率，增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力...