孫婧婧老師的內(nèi)訓(xùn)課程
《公眾演講》【課程背景】米基.柯斯坦薩說(shuō),要超越別人,你必須“有即興演講的本領(lǐng),不管是一對(duì)一的交談,還是面向一個(gè)群體的講話,其實(shí)都是在做一個(gè)有說(shuō)服力和容易讓人信服的報(bào)告”。 演講通常是針對(duì)某一專(zhuān)題進(jìn)行的發(fā)言或演講,在項(xiàng)目運(yùn)作、招商投資等各項(xiàng)商業(yè)活動(dòng)中發(fā)揮重要的作用。無(wú)論多么優(yōu)秀的產(chǎn)品,都需要一場(chǎng)好的介紹來(lái)將它呈現(xiàn)在眾人面前;無(wú)論多么優(yōu)秀的人才,都需要介紹和表達(dá),才不會(huì)輕易埋沒(méi)在人群中;演講越精彩,給客戶(hù)和同事留下的印象也就越深。 演講技巧是商業(yè)世界里最重要也是最高層次的技能體現(xiàn)方式。不管是企業(yè)高管、中層管理者還是普通員工,不管是政府機(jī)構(gòu)官員、媒體人員還是營(yíng)銷(xiāo)人員,演講能力都
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非暴力溝通【課程背景】當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定階段時(shí),作為企業(yè)中最為關(guān)鍵的因素“人”的問(wèn)題就會(huì)出現(xiàn),而直接在日常工作,管理中呈現(xiàn)的溝通問(wèn)題,輕則是一般的溝通不暢,嚴(yán)重時(shí)就是在各類(lèi)管理和溝通中充滿(mǎn)隱蔽的精神暴力現(xiàn)象,缺乏傾聽(tīng),主管評(píng)判,固執(zhí)己見(jiàn),無(wú)端指責(zé)等這些內(nèi)容都會(huì)影響企業(yè)的健康發(fā)展,非暴力溝通正是基于人本主義的心理學(xué)內(nèi)容,致力于幫助企業(yè)解決這些問(wèn)題的高效溝通工具,【課程收益】 ? 培養(yǎng)企業(yè)管理者和員工坦誠(chéng)開(kāi)放的溝通心態(tài),習(xí)慣與技能。 ? 覺(jué)察自己功能不良的自動(dòng)化溝通方式,并掌握改變的方法。 ? 應(yīng)用非暴力溝通的要素和技能使各部門(mén)人