吳家福老師的內(nèi)訓課程
【培訓對象】：1、營運專家向管理全才轉型的人員；2、5年以上專業(yè)技術經(jīng)驗；3、需要帶領團隊；4、管理功能覆蓋了技術和人員領域?！九嘤柲繕恕浚?、你不能只管自己工作，而是始終需要通過員工共同完成工作，通過影響他人，并建立扎實的相互關系；2、其他人需要你做出表率，你的行動會影響相關人員每天的體驗。3、學會讓他人愿意追隨你?！菊n程大綱】：第一天（實現(xiàn)最佳自我）：1、經(jīng)理人的一天（我的角色）；2、所謂管理者；3、選擇我的態(tài)度；4、職業(yè)角色測評以及1對1輔導；5、情境領導能力；6、從指導到授權的應用；7、我的會談能力；8、學習能力的遷轉。第二天（人盡其才）：1、經(jīng)理人的一天（從“我”到“我們”）；2、有