五大工具的整合應(yīng)用
培訓(xùn)講師:劉老師
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:6000元
贈(zèng)送積分:6000
五大工具的整合應(yīng)用詳細(xì)內(nèi)容
五大工具的整合應(yīng)用
培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2024年4月23~27日(星期二 ~ 星期六)/蘇 州
2024年8月13~16日(星期一 ~ 星期三)/嘉 興
2024年9月3~7日(星期二 ~ 星期六)/長(zhǎng) 春
2024年11月19~23日(星期二 ~ 星期六)/上 海
2024年12月3~7日(星期二 ~ 星期六)/合 肥
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥6000/人
含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)
不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐
課程目標(biāo):
APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA五大工具能力提升。
參訓(xùn)對(duì)象:
質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)等相關(guān)管理人員及工程師
授課形式:
知識(shí)講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動(dòng)交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與。
課程大綱:
主題/目標(biāo) | 講師 | 學(xué)員 | ||
課程導(dǎo)入 | 問(wèn)題提出與小組組建 | 自我介紹/分組 | ||
培訓(xùn)目標(biāo)及要求 | ||||
APQP基礎(chǔ)知識(shí) | 質(zhì)量從哪里來(lái)? | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | ||
APQP的本質(zhì) | ||||
APQP的關(guān)鍵問(wèn)題 | ||||
APQP的成功法則 | ||||
項(xiàng)目開(kāi)發(fā)主流程及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn) | ||||
第一階段:計(jì)劃與確定項(xiàng)目 | 立項(xiàng)階段必須解決的三大問(wèn)題 | 顧客呼聲與內(nèi)外部輸入 | ||
制造可行性評(píng)估 | ||||
三大目標(biāo)、三大初始條件及保證計(jì)劃 | ||||
三大問(wèn)題剖析及整合性思考 | ||||
第二階段:產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) | 產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本問(wèn)題 | 功能與結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
尺寸與公差設(shè)計(jì) | ||||
材料與配方設(shè)計(jì) | ||||
產(chǎn)品設(shè)計(jì)要考慮的三個(gè)方面 | DFMEA | |||
DFA/M | ||||
關(guān)鍵產(chǎn)品特性確定 | ||||
設(shè)計(jì)評(píng)審、驗(yàn)證與確認(rèn)的策劃與實(shí)施 | 三者的區(qū)別與聯(lián)系 | |||
開(kāi)發(fā)DVP | ||||
硬件設(shè)施的同步考慮 | (新)設(shè)施設(shè)備清單 | |||
(新)工裝/檢具清單 | ||||
供應(yīng)商的同步開(kāi)發(fā) | 從BOM到選點(diǎn) | |||
第三階段:過(guò)程設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) | 過(guò)程設(shè)計(jì):5M的通盤考量 | layout設(shè)計(jì)與評(píng)估 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
過(guò)程FMEA與過(guò)程系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn) | 過(guò)程流程圖 | |||
特殊特性矩陣 | ||||
過(guò)程FMEA | ||||
關(guān)鍵控制特性 | ||||
工藝改善計(jì)劃實(shí)施與評(píng)估 | ||||
OTS樣件與有效生產(chǎn)控制計(jì)劃 | ||||
制造與檢驗(yàn)規(guī)范的策劃與實(shí)施 | ||||
包裝標(biāo)準(zhǔn)與物流策劃 | ||||
第四階段:產(chǎn)品和過(guò)程確認(rèn) | 有效生產(chǎn)的策劃與實(shí)施 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | ||
如何通過(guò)有效生產(chǎn)驗(yàn)證 | 過(guò)程能力 | |||
測(cè)量系統(tǒng) | ||||
生產(chǎn)節(jié)拍 | ||||
質(zhì)量目標(biāo) | ||||
設(shè)計(jì)目標(biāo) | ||||
可靠性目標(biāo) | ||||
包裝規(guī)范 | ||||
作業(yè)指導(dǎo)書(shū) | ||||
先期策劃總結(jié)與量產(chǎn)控制計(jì)劃 | ||||
案例研究4 | ||||
第五階段:反饋、評(píng)定和糾正措施 | 初期流動(dòng)管理與早期遏制 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | ||
制造過(guò)程審核與持續(xù)改進(jìn) | 普通原因的研究與過(guò)程能力提升 | |||
制造過(guò)程審核與流程改進(jìn) | ||||
顧客反饋的快速響應(yīng) | ||||
課程小結(jié): | PDCA循環(huán)與同步技術(shù)的應(yīng)用 | |||
內(nèi)容小結(jié) | 課程回顧 | |||
回答學(xué)員問(wèn)題及疑點(diǎn)澄清 | ||||
課程應(yīng)用 | 輔導(dǎo)學(xué)員制訂培訓(xùn)后的APQP改善計(jì)劃 | 制訂培訓(xùn)后的應(yīng)用計(jì)劃 | ||
應(yīng)用過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題及解決途徑 | ||||
主題/目標(biāo) | 講師 | 學(xué)員 | |
FMEA概述 | FMEA起源 | FMEA哲學(xué) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
FMEA起源及推廣 | |||
FMEA框架 | FMEA基本格式及其最新變化 | ||
DFMEA簡(jiǎn)介 | DFMEA應(yīng)用時(shí)機(jī) | 設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)三種情形對(duì)比 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
案例簡(jiǎn)析 | 新版DFMEA簡(jiǎn)要剖析 | ||
新版PFMEA-實(shí)施七步法(以小組為單位建立產(chǎn)品系列PFMEA+六大評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)) | |||
策劃和準(zhǔn)備 | 定義范圍 | ||
Step1- | 5T法與各項(xiàng)準(zhǔn)備 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
Step2- | 結(jié)構(gòu)分析 | 產(chǎn)品系統(tǒng)/結(jié)構(gòu)分析 | |
產(chǎn)品/過(guò)程特性矩陣分析 | |||
Step3- | 功能分析 | 功能分析常用方法及演練 | |
建立系列PFMEA基礎(chǔ)模型 | |||
Step4: | 失效模式分析 | 失效模式定義 | |
失效分析 | 失效模式討論 | ||
失效后果分析 | 產(chǎn)品失效的外部風(fēng)險(xiǎn) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
產(chǎn)品失效的內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn) | |||
失效起因分析 | 失效起因分析方法與深度 | ||
現(xiàn)行預(yù)防方法 | 常見(jiàn)的問(wèn)題預(yù)防方式 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
現(xiàn)行探測(cè)方式 | 什么是探測(cè) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
常見(jiàn)的問(wèn)題探測(cè)方式 | |||
Step5: | 嚴(yán)重度(S)評(píng)估 | 新版嚴(yán)重度評(píng)分表 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 | 頻度(O)評(píng)估 | AIAG/VDA所推薦之頻度評(píng)分表 | |
探測(cè)度(D)評(píng)價(jià) | 新版探測(cè)度評(píng)分表之深度解析 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
Step6: | 確定改進(jìn)順序 | 如何根據(jù)SOD判定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)(H,M,L) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
優(yōu)化 | 確定改進(jìn)方案 | 改進(jìn)方向探討 | |
改進(jìn)方案確定 | |||
評(píng)估改進(jìn)效果 | 改進(jìn)措施落實(shí)及效果追蹤 | ||
重新評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)(H,M,L) | |||
Step7: | 管理支持 | 管理層匯報(bào)及溝通、支持 | |
結(jié)果文件化 | 顧客溝通&確認(rèn) | 顧客溝通交流及批準(zhǔn)(必要時(shí)) | |
結(jié)果文件化 | FMEA與工藝文件之關(guān)聯(lián) | ||
課程小結(jié) | 內(nèi)容小結(jié) | 課程回顧及FMEA六大評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) | |
回答學(xué)員問(wèn)題及疑點(diǎn)澄清 | |||
課程應(yīng)用 | 應(yīng)用過(guò)程中可能出現(xiàn)的問(wèn)題及解決途徑 | 制訂培訓(xùn)后的應(yīng)用 | |
主題/目標(biāo) | 講師 | 學(xué)員 | |
測(cè)量系統(tǒng)與測(cè)量誤差 | 測(cè)量系統(tǒng) | 測(cè)量過(guò)程與測(cè)量系統(tǒng) | 討論/分析公司主要測(cè)量?jī)x器所構(gòu)成的測(cè)量系統(tǒng)及常見(jiàn)問(wèn)題 |
測(cè)量系統(tǒng)變差 | 測(cè)量過(guò)程變差來(lái)源 | ||
測(cè)量誤差的來(lái)源 | |||
測(cè)量系統(tǒng)變差對(duì)過(guò)程決策的影響 | |||
過(guò)程變差剖析 | |||
案例研究1 | |||
測(cè)量系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)特性 | 測(cè)量?jī)x器分辨率 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
測(cè)量系統(tǒng)的位置變差與寬度變差 | |||
測(cè)量系統(tǒng)五性 | 偏倚(Bias) | ||
穩(wěn)定性(Stability) | |||
線性(Linearity) | |||
重復(fù)性(Repeatability) | |||
再現(xiàn)性(Reproducibility) | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | ||
測(cè)量系統(tǒng)分析策劃 | 分析時(shí)機(jī)與前期準(zhǔn)備 | 測(cè)量系統(tǒng)研究的準(zhǔn)備 | |
測(cè)量系統(tǒng)分析的兩個(gè)階段 | |||
什么時(shí)候需要分析測(cè)量系統(tǒng)? | |||
選用適當(dāng)方法 | MSA方法分類與選用 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
計(jì)量型測(cè)量系統(tǒng)研究 | 確定測(cè)量系統(tǒng)偏倚的獨(dú)立樣本法 | 偏倚分析指南 | |
偏倚分析的MINITAB/EXCEL應(yīng)用 | |||
偏倚產(chǎn)生的原因分析 | |||
案例研究2 | |||
確定測(cè)量系統(tǒng)線性 | 線性分析指南 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
線性分析的MINITAB/EXCEL應(yīng)用 | |||
非線性產(chǎn)生的原因分析 | |||
確定測(cè)量系統(tǒng)穩(wěn)定性 | 穩(wěn)定性分析指南 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
穩(wěn)定性分析的MINITAB/EXCEL應(yīng)用 | |||
不穩(wěn)定性產(chǎn)生的原因分析 | |||
確定測(cè)量系統(tǒng)重復(fù)性&再現(xiàn)性(R&R) | R&R分析指南 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
R&R分析的MINITAB/EXCEL應(yīng)用 | |||
重復(fù)性/再現(xiàn)性偏大的原因分析 | |||
案例研究 | |||
計(jì)數(shù)型測(cè)量系統(tǒng)研究 | 假設(shè)檢驗(yàn)分析-交叉表方法 | 交叉表方法指南 | 提問(wèn) |
交叉表方法分析的MINITAB/EXCEL應(yīng)用 | |||
課程小結(jié) | 內(nèi)容小結(jié) | 培訓(xùn)內(nèi)容回顧及案例點(diǎn)評(píng) | |
回答學(xué)員問(wèn)題及疑點(diǎn)澄清 | |||
主題/目標(biāo) | 講師 | 學(xué)員 | |
基礎(chǔ)知識(shí) | 變差及其來(lái)源 | 什么是變差 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
變差之主要來(lái)源 | |||
均方根定律 | |||
變差與正態(tài)分布 | 正態(tài)分布之特點(diǎn)與判定方法 | ||
普通原因與特殊原因 | 什么是產(chǎn)生變差的普通原因 | ||
什么是產(chǎn)生變差的特殊原因 | |||
普通原因與特殊原因之判定方法 | |||
小組練習(xí):5M與兩類原因之關(guān)聯(lián) | |||
確定過(guò)程控制模式 | 兩類過(guò)程模式 | 傳統(tǒng)制造模式之特點(diǎn)與局限 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
預(yù)防為主的SPC模式 | |||
SPC改善循環(huán) | 4類過(guò)程的識(shí)別與轉(zhuǎn)換 | ||
SPC應(yīng)用循環(huán)-AMI | |||
小組討論-我們的過(guò)程模式及改善方向 | |||
過(guò)程失控判定 | 知識(shí)準(zhǔn)備 | 基本統(tǒng)計(jì)概念 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
正態(tài)分布與控制圖 | |||
控制圖:兩大類與兩階段 | |||
常規(guī)控制圖及其判異 | 常規(guī)控制圖選用 | ||
常規(guī)控制圖制作與應(yīng)用 | |||
常規(guī)控制圖判異法則 | |||
案例研究 | |||
過(guò)程能力分析 | 過(guò)程能力分析之常用指標(biāo) | CP/CPK | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 |
PP/PPK | |||
CM/CMK | |||
過(guò)程能力與PPM之換算 | 過(guò)程能力與西格瑪水平 | ||
過(guò)程能力與PPM | |||
小組練習(xí):CPK計(jì)算 | |||
課程小結(jié) | 內(nèi)容小結(jié) | 培訓(xùn)內(nèi)容歌訣化記憶 | |
回答學(xué)員問(wèn)題及疑點(diǎn)澄清 | |||
主題/目標(biāo) | 講師 | 學(xué)員 | |
PPAP目的和意義 | a) 關(guān)鍵定義 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
b) PPAP的目的 | |||
c) PPAP適用對(duì)象 | |||
d) PPAP流程圖 | |||
PPAP提交的時(shí)機(jī)及三類情況 | a) 必須提交 | ||
b) 通知顧客 | |||
c) 不必自找麻煩 | |||
小組練習(xí) | |||
PPAP提交等級(jí)及主要內(nèi)容 | PPAP提交等級(jí)確認(rèn)-顧客-企業(yè)-供應(yīng)商 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
PPAP提交內(nèi)容詳解 | 可銷售產(chǎn)品的設(shè)計(jì)記錄 | ||
—專利權(quán)的零部件/詳細(xì)數(shù)據(jù) | |||
—所有其他零部件/詳細(xì)數(shù)據(jù) | |||
工程變更文件 | |||
客戶工程批準(zhǔn)(如果需要) | |||
設(shè)計(jì)FMEA | |||
過(guò)程流程圖 | |||
過(guò)程FMEA | |||
控制計(jì)劃 | |||
測(cè)量系統(tǒng)分析 | |||
全尺寸測(cè)量結(jié)果 | |||
材料、性能試驗(yàn)結(jié)果 | |||
初始過(guò)程研究 | |||
合格實(shí)驗(yàn)室文件 | |||
外觀件批準(zhǔn)報(bào)告(AAR)(如需要) | |||
生產(chǎn)件樣品 | |||
標(biāo)準(zhǔn)樣品 | |||
檢查輔具 | |||
符合顧客特殊要求的記錄 | |||
零件提交保證書(shū)(PSW) | |||
散裝材料檢查表 | |||
案例研究 | |||
PPAP提交結(jié)果及處理 | a) 完全批準(zhǔn),臨時(shí)批準(zhǔn),拒收 | 提問(wèn)及回答老師問(wèn)題 | |
b) 完全批準(zhǔn)后的實(shí)施要點(diǎn) | |||
c) 什么情況下可能會(huì)導(dǎo)致臨時(shí)批準(zhǔn) | |||
d) 臨時(shí)批準(zhǔn)的緊急應(yīng)對(duì)及注意事項(xiàng) | |||
e) 批準(zhǔn)記錄的保存及更新 | |||
課程小結(jié): | PPAP與APQP之關(guān)聯(lián) | ||
內(nèi)容小結(jié) | 課程回顧 | ||
回答學(xué)員問(wèn)題及疑點(diǎn)澄清 | |||
講師介紹:劉老師
國(guó)內(nèi)知名大學(xué)工商碩士、6Sigma 黑帶、高級(jí)培訓(xùn)師、資深顧問(wèn)。
資質(zhì)與專業(yè)領(lǐng)域:
AIAG Qualified Trainer AIAG認(rèn)可培訓(xùn)師
(ISO 9001:2015 & IATF 16949:2016標(biāo)準(zhǔn)及第一方/第二方審核員培訓(xùn)、五大工具、CQI-8、CQI-20等)
DNV Qualified Senior Trainer挪威船級(jí)社高級(jí)講師
TüV NORD Qualified 2nd Auditor 德國(guó)漢德第二方審核員
工作經(jīng)歷:
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):20多年;
曾在數(shù)家跨國(guó)公司歷任質(zhì)量經(jīng)理、制造經(jīng)理、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)理等職務(wù),在質(zhì)量管理、供應(yīng)鏈管理、物流
管理等方面積累了大量理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
后在某知名咨詢公司任生產(chǎn)及質(zhì)量的項(xiàng)目經(jīng)理,在企業(yè)質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)改進(jìn)方面擁有大量實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
主講課程:
QFD-質(zhì)量功能展開(kāi),ShaininDOE-謝寧DOE,質(zhì)量工具:FMEA/SPC/MSA/APQP/PPAP
IATF16949,ISO/TS16949,VDA6.3,VDA6.4,VDA6.5,CQI-8,F(xiàn)ormel-Q
Six sigma,現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理與快速突破性改善,問(wèn)題分析與解決解決(8D/5why),新舊QC七大工具
擅長(zhǎng)領(lǐng)域及長(zhǎng)期客戶:
多年來(lái)主要為世界 500 強(qiáng)企業(yè)以及國(guó)內(nèi)優(yōu)秀成長(zhǎng)型企業(yè)提供培訓(xùn)和咨詢,包括:
電子及光通訊行業(yè):愛(ài)立信、日立、西門子、三星NEC、松下、EPCOS、IMP半導(dǎo)體、舜宇集團(tuán)、雪佛龍-飛利浦、固锝電子、大華股份、光圣科技、利奧電池、日立電梯……
汽車、工程機(jī)械及航天航空:大眾汽車、博世、卡特彼勒、小松(KOMATSU)、伊頓(EATON)、卡特彼勒、法雷奧、科世達(dá)、中聯(lián)重科、奇瑞汽車、江鈴汽車、格特拉克、萬(wàn)向、柳州通用五菱、比亞迪、鄭州宇通集團(tuán)、上海薩克斯、德?tīng)柛?、舍弗勒、延鋒偉世通、日本電裝、李爾汽車部件、韓泰輪胎、江陰貝卡爾特、江蘇興達(dá)、嘉興東方、耀華-皮爾金頓、京西重工、中鐵五局、聯(lián)合汽車電子、虎伯拉鉸接系統(tǒng)、博格華納、采埃孚倫福德汽車系統(tǒng)、麥格納唐納利、WPP、申雅密封、西川(NISHKAWA)、NSK-AKS、恩歐凱、恩斯克、東洋輪胎、福耀……
醫(yī)藥/化工/紡織行業(yè):眼力?。―OE咨詢)、Abbott、賽諾菲圣德拉堡、蘇州住友、住友-貝克、NOK、江漢石油、德俊集團(tuán)、上海高分子材料研究所、梅特勒托利多、西川……
等國(guó)內(nèi)外知名企業(yè),致力于推廣質(zhì)量問(wèn)題突破性改善方法及世界級(jí)管理模式在組織內(nèi)的有效應(yīng)用。
培訓(xùn)方針:
“培訓(xùn)是解決問(wèn)題的開(kāi)端,實(shí)踐出真知,改善無(wú)止境?!?/p>
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管理創(chuàng)新與實(shí)踐落地 2025-08-29
《管理創(chuàng)新與實(shí)踐落地》——管理能力躍遷的必修課主講:鄢茹郡老師培 訓(xùn) 費(fèi):5200元/人/2天(包括聽(tīng)課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)、結(jié)業(yè)證書(shū)等);食宿自理。作為管理者,您是否有以下困惑1、個(gè)人:自己如何更創(chuàng)新?以及讓員工更創(chuàng)新?2、業(yè)務(wù):如何進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新,適應(yīng)快速變化的行業(yè)和市場(chǎng)要求?例如,在推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型時(shí),雖然擁有創(chuàng)新意識(shí)卻不知道如何去做?在提升服務(wù)體...
講師:鄢茹郡詳情
現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)化管控提升生產(chǎn)績(jī)效培訓(xùn)費(fèi)用:4580元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;授課對(duì)象:生產(chǎn)總監(jiān)、生產(chǎn)經(jīng)理、車間主任、生產(chǎn)科長(zhǎng)、生產(chǎn)系長(zhǎng)、生產(chǎn)線長(zhǎng)、質(zhì)量主管、工程主管、倉(cāng)庫(kù)主管、設(shè)備主管等管理干部?jī)?chǔ)備人,以及感興趣的班組長(zhǎng)、工段長(zhǎng)、領(lǐng)班、生產(chǎn)助理、品管員等。課程背景:沒(méi)有表格就沒(méi)有管理,沒(méi)有數(shù)據(jù)就沒(méi)有控制。如何結(jié)合表格驅(qū)動(dòng)管理?如何...
講師:柳草詳情
遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)——非職權(quán)領(lǐng)導(dǎo)力沙盤培訓(xùn)費(fèi)用:5280元授課對(duì)象:儲(chǔ)備管理者、一線管理者、中層管理者。課程背景:沙盤模擬訓(xùn)練作為一門高端體驗(yàn)式培訓(xùn)課程,于2000年引入中國(guó),一經(jīng)引進(jìn)就得到了國(guó)內(nèi)企業(yè)和商學(xué)院的迅速推廣,并得到廣大參與者的高度評(píng)價(jià)。從沙盤模擬誕生至今更多的在企業(yè)管理領(lǐng)域服務(wù)于企業(yè)在戰(zhàn)略決策、財(cái)務(wù)分析、信息化管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力、人力資源管理等知識(shí)系統(tǒng)...
講師:周一凡詳情
《實(shí)戰(zhàn)商務(wù)禮儀與品質(zhì)商務(wù)場(chǎng)景溝通》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對(duì)象:適合企業(yè)外勤或窗口員工、企業(yè)中層、管理層、商務(wù)人士、高凈值自由職業(yè)者。課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第二期5月15-16日9月25-26日11月28-29日2025年課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)...
講師:林郁青詳情
內(nèi)訓(xùn)師必備:AI助力高效課程開(kāi)發(fā) 2025-08-29
內(nèi)訓(xùn)師必備:AI助力高效課程開(kāi)發(fā)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年4月11日(星期五)/蘇 州2025年8月29日(星期五)/上 海2025年11月25日(星期二)/上 海收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥2000/人?含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐證書(shū):頒發(fā)上海市人工智能技術(shù)協(xié)會(huì)培訓(xùn)證書(shū)。課程目標(biāo):掌握與A...
講師:葛老師詳情
基于結(jié)構(gòu)思考的思路整理和高效工作匯報(bào)方法 2025-08-29
基于結(jié)構(gòu)思考的思路整理和高效工作匯報(bào)方法時(shí)間:8月29-30日地點(diǎn):佛山培訓(xùn)費(fèi)用:4380元授課對(duì)象:中基層管理者、高潛員工、主管、企業(yè)全員、職場(chǎng)白領(lǐng)。課程背景:工作總結(jié)、述職匯報(bào)、方案介紹……,這么重要的場(chǎng)合,說(shuō)了半天也不知道想說(shuō)什么,既沒(méi)有重點(diǎn)、也沒(méi)有亮點(diǎn),既說(shuō)不清楚,也講不精彩!如何避免思路混亂,構(gòu)建邏輯清晰的匯報(bào)結(jié)構(gòu)?如何快速組織語(yǔ)言,讓匯報(bào)/演講做...
講師:占力沖詳情
管理創(chuàng)新與實(shí)踐落地 2025-08-29
2024年01月24-25上海 2024年03月25-26上海2024年06月26-27上海 2024年08月29-30上海2024年10月16-17上海 2024年12月25-26上海學(xué)員對(duì)象:管理層作為管理者,您是否有以下困惑1、個(gè)人:自己如何更創(chuàng)新?以及讓員工更創(chuàng)新?2、業(yè)務(wù):如何進(jìn)行業(yè)務(wù)創(chuàng)新,適應(yīng)快速變化的行業(yè)和市場(chǎng)要求?例如,在推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型時(shí),雖...
講師:鄢茹郡詳情
SQM供應(yīng)商質(zhì)量管理高級(jí)研修班 2025-08-29
SQM供應(yīng)商質(zhì)量管理高級(jí)研修班培訓(xùn)費(fèi)用:4380元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;授課對(duì)象:SQE,品質(zhì)工程師/經(jīng)理、IQC來(lái)料檢驗(yàn)主管、體系工程師/主管、采購(gòu)工程師/經(jīng)理、研發(fā)部門代表、工藝部門代表等。課程背景:本課程綜合了供應(yīng)商質(zhì)量管理近年來(lái)在汽車供應(yīng)鏈領(lǐng)域的最新趨勢(shì)和最新技術(shù),是專門用于零部件質(zhì)量的,而不是質(zhì)量體系的翻版,包含...
講師:丁遠(yuǎn)詳情
TLS(Toc+Lean+Sigma)實(shí)訓(xùn)(完美工廠模擬運(yùn)行)培訓(xùn)時(shí)間:2025年04月25-26日 08月29-30日培訓(xùn)地點(diǎn):深圳培訓(xùn)費(fèi)用:4680元/人(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi))培訓(xùn)對(duì)象:工廠總經(jīng)理、廠長(zhǎng)、計(jì)劃經(jīng)理、主管及生產(chǎn)相關(guān)部門經(jīng)理、主管、工程師備注:1、住宿可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理2、本課程為案例實(shí)操課程,學(xué)員需自備筆記本電腦課程背景...
講師:饒中詳情
面向交付的供應(yīng)鏈管理 2025-08-29
面向交付的供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)時(shí)間:2025年03月28-29日 08月29-30日 12月26-27日培訓(xùn)地點(diǎn):深圳培訓(xùn)費(fèi)用:5880元/人(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi))培訓(xùn)對(duì)象:采購(gòu)、生產(chǎn)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、供應(yīng)商管理人員等備注:住宿可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理課程背景:目前制造業(yè)面臨客戶需求多變、產(chǎn)品壽命周期短、技術(shù)更新快,BOM更改頻繁、銷售預(yù)測(cè)不準(zhǔn)導(dǎo)致生產(chǎn)計(jì)...
講師:宋志軍詳情
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