培訓(xùn)時(shí)間:

打單-大客戶銷售戰(zhàn)術(shù)路徑實(shí)施

  培訓(xùn)講師:李俊

  時(shí)間地點(diǎn):
2025年03月27-28日 廣州

  培訓(xùn)費(fèi)用:4800

  贈送積分:4800

李俊
    服務(wù)電話:010-82593357

打單-大客戶銷售戰(zhàn)術(shù)路徑實(shí)施詳細(xì)內(nèi)容

《打單-大客戶銷售戰(zhàn)術(shù)路徑實(shí)施》

 

【課程時(shí)間】3月27-28日

【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州

【培訓(xùn)費(fèi)用】RMB4800 元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、稅費(fèi)、茶點(diǎn))

【課程對象】客戶經(jīng)理、銷售經(jīng)理、售前顧問、銷售總監(jiān)、總經(jīng)理、專家、顧問、客服等崗位推薦課程

 

課程背景

您有沒有遇到過如下問題和困惑:

l客戶難約

l見了位高權(quán)重的高層不知道怎么辦有點(diǎn)底氣不足

l說了半天,對方來句“考慮考慮”就沒下文了

l客戶總說沒需求、不需要我們的產(chǎn)品

l客情關(guān)系很好,卻不下單

l我們的產(chǎn)品方案這么好,客戶就是不認(rèn)同

l客戶心理復(fù)雜,引導(dǎo)他好難

l老說我們貴

l……

老資格銷售在回顧過往的銷售生涯時(shí),經(jīng)常會告訴別人:銷售是一門藝術(shù),需要我們?nèi)ァ拔颉保?/p>

VUCA 時(shí)代的企業(yè)面臨更加充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的市場環(huán)境,大客戶的銷售人員面臨的工作任務(wù)也越發(fā)復(fù)雜和挑戰(zhàn)。需求的把握、風(fēng)險(xiǎn)的管控、項(xiàng)目的推進(jìn)、關(guān)系的把控、達(dá)成共識的溝通、系統(tǒng)有效的傳幫帶、經(jīng)驗(yàn)的沉淀…… 這些都是我們迫切需要解決的問題。在全球化和數(shù)字化不斷推進(jìn)的今天,創(chuàng)新已經(jīng)成為了企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵,已經(jīng)成了時(shí)代的基礎(chǔ)標(biāo)配,可持續(xù)創(chuàng)新正在重構(gòu)企業(yè)核心競爭力。特別是在大客戶開發(fā)與關(guān)系管理領(lǐng)域,傳統(tǒng)的方法和策略往往已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代企業(yè)的需求。企業(yè)需要推陳出新,進(jìn)一步優(yōu)化銷售體驗(yàn)。創(chuàng)新的意義還在于區(qū)分競爭者的差異化,通過特色銷售贏得顧客信任和忠誠度。本課程正是針對目前在政府和企業(yè)大客戶銷售中普遍存在的行為與習(xí)慣不規(guī)范、隨意性較大,不夠職業(yè)化,從而影響到企業(yè)形象和工作效率等問題,通過培訓(xùn)使學(xué)員能夠全面、系統(tǒng)地了解和掌握作為政府和企業(yè)大客戶銷售人員應(yīng)具備的規(guī)范與職業(yè)化特質(zhì)。通過培訓(xùn)對過去的行為習(xí)慣進(jìn)行改善與調(diào)整,從而逐步塑造出一名現(xiàn)代企業(yè)銷售人員應(yīng)有的職業(yè)化特質(zhì),同時(shí)本課程將圍繞創(chuàng)新這一主題,深入探討政企大客戶開發(fā)與關(guān)系管理的最新理念和實(shí)踐。

 

課程收益

ü提高銷售人員商務(wù)溝通能力、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)共同創(chuàng)造

ü系統(tǒng)回顧銷售工作,并針對最佳實(shí)踐萃取模型

ü建立客戶價(jià)值導(dǎo)向的全新營銷新思維

ü培養(yǎng)銷售人員的思維創(chuàng)新意識,提升銷售團(tuán)隊(duì)可持續(xù)創(chuàng)新的水平

 

【課程輸出成果】

1. 客戶畫像

2. 客戶開發(fā)流程

3. 關(guān)鍵開發(fā)工作內(nèi)容

4. 關(guān)鍵開發(fā)動作話術(shù)

5. 關(guān)鍵銷售動作分解及能力提升

6. 客戶關(guān)系建立流程

 

 

課程大綱  

第一部分  大客戶開發(fā)地圖

1、客戶畫像分析

2、大客戶的類型--我們的大客戶是誰?

3、政企(政府&企業(yè))大客戶的特征

4、思考:政企大客戶有什么特點(diǎn)?

5、政企大客戶組織架構(gòu)分析

6、政企大客戶的采購特征

7、購買原因和購買變化

8、購買流程和切入時(shí)機(jī)

9、政企大客戶流程分析

10、尋找政企大客戶的途徑

11、洞察商機(jī)--銷售線索的收集及分析

12、思考:創(chuàng)新型尋找商機(jī)的方法?

13、思考:如何洞察客戶的業(yè)務(wù)、目標(biāo)和挑戰(zhàn)?

第二部分 大客戶開發(fā)的流程——客戶拓展關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)梳理

案例練習(xí):一個(gè)大客戶開發(fā)的案例分析(本課程用一個(gè)案例背景,跟蹤分析銷售流程)

一、提前準(zhǔn)備電話約訪

(一)制定拜訪計(jì)劃

(二)商務(wù)禮儀的準(zhǔn)備

(三)銷售工具的準(zhǔn)備

(四)電話約訪技巧三步法

二、初步接觸建立信任

(一)開場白

思考:如何做好話題導(dǎo)入?——話題導(dǎo)入三到法

(二)如何贊美客戶——贊美十個(gè)要領(lǐng)

(三)如何與客戶寒暄——寒暄四大類型

【實(shí)戰(zhàn)練習(xí)】開場白話術(shù)模版

三、調(diào)查研究了解需求

(一)企業(yè)客戶需求的種類

(二)了解客戶需求的有效方式——SPIN顧問式銷售九宮格模型

【實(shí)戰(zhàn)練習(xí)】探詢需求提問話術(shù)(面對客戶應(yīng)該提問哪些問題,搜集哪些信息和情況

工具:需求話術(shù)清單制作

小組提問練習(xí))

(三)傾聽

1、傾聽測試

2、傾聽常見問題分析

3、傾聽技巧

四、呈現(xiàn)價(jià)值證明實(shí)力

(一)價(jià)值塑造:如何設(shè)計(jì)營銷元素的關(guān)鍵點(diǎn)分解?

思考:如何有效塑造產(chǎn)品的獨(dú)特價(jià)值,激發(fā)客戶的興趣?

呈現(xiàn)價(jià)值的技巧——FAB模型

強(qiáng)化價(jià)值(有形價(jià)值+無形價(jià)值)、(當(dāng)前價(jià)值審視 + 未來價(jià)值創(chuàng)造)

      差異化 (競爭優(yōu)勢強(qiáng)化 + 獨(dú)特價(jià)值滲透)

自我診斷:我們的競爭優(yōu)勢

思考:如何針對不同性質(zhì)客戶、不同部門、不同層級的人呈現(xiàn)價(jià)值,滿足不同需求?

(二)透過證據(jù)說服客戶

(三)獲取承諾

思考:項(xiàng)目中斷的標(biāo)志?

1、 晉級承諾問題

【實(shí)戰(zhàn)練習(xí)】客戶不同部門問題組合清單與優(yōu)價(jià)值呈現(xiàn)的工具表單制作

五、深度接觸鞏固關(guān)系

思考:我們有哪些深度接觸的方法

(一)客戶關(guān)系建立六步法

(二)建立內(nèi)線

(三)分析客戶內(nèi)部評估小組的不同角色及立場

思考:如何迅速明確決策層,執(zhí)行層與影響層關(guān)系?

(四)分析客戶內(nèi)部關(guān)鍵決策人l  

(五)與關(guān)鍵決策人建立私人關(guān)系的建立方法(送禮、宴請、宴會氣氛如何調(diào)節(jié)等基本要求)

(六)與客戶高層建立關(guān)系的技巧

【實(shí)戰(zhàn)練習(xí)】邀約吃飯及送禮的技巧

六、方案設(shè)計(jì)處理異議

(一)方案設(shè)計(jì)技巧

1. 獨(dú)特價(jià)值方案的框架和內(nèi)容

2. 獨(dú)特價(jià)值方案的內(nèi)在關(guān)聯(lián)邏輯

思考:好的方案包括什么內(nèi)容?

思考:如何做好方案的報(bào)價(jià)?

思考:報(bào)價(jià)后沒有反應(yīng)怎么辦?

(二)異議處理的技巧

思考:什么是異議?異議的類型?

抵觸型異議、顧慮型異議、要求型異議

思考:顧慮型異議處理的基本原則——異議處理五步轉(zhuǎn)折處理法

思考:如何有效解除客戶常見顧慮型異議?

1. 價(jià)格異議

2. 質(zhì)量異議

3. 公司異議

4. 服務(wù)異議

5. 其他異議

【實(shí)戰(zhàn)練習(xí)】顧慮型異議的處理技巧話術(shù)

七、簽訂協(xié)議順利交付

(一)促成簽訂協(xié)議的技巧

(二)簽訂合同后的主要工作

思考:如何做好售后回訪?

思考:如何要求客戶轉(zhuǎn)介紹?

第三部分 情景模擬實(shí)戰(zhàn)演練

1、使用《客戶拜訪計(jì)劃實(shí)施地圖》表

2、分組對抗

3、回顧總結(jié),行動計(jì)劃制定

 

講師介紹

李俊 老師

銷售人才復(fù)制專家

顧問式銷售培訓(xùn)導(dǎo)師

澳洲南格斯大學(xué)(SCU)MBA

國家認(rèn)證企業(yè)培訓(xùn)師\高級采購師

AACTP國際注冊培訓(xùn)師

C&G英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會國際培訓(xùn)師

新加坡引導(dǎo)師協(xié)會SPOT認(rèn)證引導(dǎo)師

浙江工業(yè)大學(xué)客座教授

浙江大學(xué)、澳門科技大學(xué)、香港財(cái)經(jīng)學(xué)院、華南理工大學(xué)特聘講師

全國多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售培訓(xùn)顧問

1974年出生,現(xiàn)年49歲,常駐廣州

能熟練運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)普通話及粵語授課

 

n本人熱愛銷售行業(yè),敢于創(chuàng)新,不斷追求卓越。先后就職于跨國企業(yè)與大型民營企業(yè),曾從事消費(fèi)品和工業(yè)品及服務(wù)業(yè)領(lǐng)域的銷售,經(jīng)歷了從一線業(yè)務(wù)員到總監(jiān)、從銷售部到市場部、從管理者到培訓(xùn)師、咨詢師的轉(zhuǎn)變。工作期間,足跡遍及全國各地。

n

18年企業(yè)培訓(xùn)及咨詢經(jīng)驗(yàn),在對企業(yè)培訓(xùn)發(fā)展有深入的研究不但總結(jié)了大量的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),還結(jié)合了西方先進(jìn)的理論體系,經(jīng)過千錘百煉,設(shè)計(jì)出“本土化”針對銷售人員及銷售管理人員的銷售心態(tài)、銷售基礎(chǔ)素質(zhì)、銷售管理、渠道管理、銷售技巧、營銷團(tuán)隊(duì)管理等實(shí)戰(zhàn)課程,最大限度的把理論知識結(jié)合到實(shí)際中。

n

專注于企業(yè)銷售人才復(fù)制(不是靠一門或者幾門課程,銷售人員能力就能提升),而是基于銷售人員及銷售管理崗位勝任力設(shè)計(jì)出課程體系,目前有針對B2B(政府、企業(yè))直銷型初級銷售人員的行星(火星)計(jì)劃、針對B2B(政府、企業(yè))直銷型中高級銷售人員的行星(金星)計(jì)劃、針對B2B(政府、企業(yè))直銷型中基層銷售管理人員的恒星計(jì)劃、針對渠道中間商(經(jīng)銷商、KA零售終端)銷售人員的木星計(jì)劃、打造內(nèi)部銷售培訓(xùn)師的衛(wèi)星計(jì)劃等,課程會通過前期的有針對性調(diào)研,中期循序漸進(jìn)的培訓(xùn)執(zhí)行,后期的跟蹤輔導(dǎo),在產(chǎn)品差異化的基礎(chǔ)上,并參與企業(yè)培訓(xùn)管理制度完善,體現(xiàn)服務(wù)差異化,有效縮短銷售人員及銷售管理人員人才培養(yǎng)周期,降低人力資源成本,提高企業(yè)銷售業(yè)績,全面提升銷售團(tuán)隊(duì)競爭力。

n

培訓(xùn)風(fēng)格注重實(shí)戰(zhàn)、實(shí)效、實(shí)用、實(shí)操,培訓(xùn)課程現(xiàn)場呈現(xiàn)方法多元化,通過結(jié)構(gòu)型知識點(diǎn)介紹 + 卓越理念深刻感悟 + 典型案例研討點(diǎn)評+ 關(guān)鍵問題互動交流 + 活力型游戲促進(jìn)體驗(yàn) + 操作性工具模擬演練+幽默風(fēng)趣現(xiàn)場氛圍+靈活性現(xiàn)場控制能力的有效結(jié)合,拒絕枯燥乏味的理論教學(xué),,授課風(fēng)格富有激情、風(fēng)趣幽默、寓教于樂,注重與學(xué)員們的互動,課堂氣氛輕松、活躍,增強(qiáng)教學(xué)效果,具極強(qiáng)的感染力、親和力、說服力,使學(xué)員在輕松愉快中學(xué)習(xí),獲得最佳的學(xué)習(xí)效果更符合新生代銷售人員學(xué)習(xí)的現(xiàn)場體驗(yàn)感。理論緊密結(jié)合工作實(shí)際,內(nèi)容充實(shí)新穎,深入淺出,清晰有條理,引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行深入的分析思考,并通過練習(xí),活動等環(huán)節(jié)加深學(xué)員的理解,充分挖掘受訓(xùn)學(xué)員的內(nèi)心世界,使學(xué)員獲得更深刻的感悟,在培訓(xùn)中真正的能夠認(rèn)識自己,發(fā)現(xiàn)自己,從而產(chǎn)生改變的行動,推動學(xué)員在實(shí)際工作中學(xué)以致用從而提高了工作能力,也大大提高了短期培訓(xùn)的效能。

講師為國家首批認(rèn)證企業(yè)培訓(xùn)師,培訓(xùn)學(xué)員超過10萬人次,課程平均滿意度達(dá)到95%以上。

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 講師:劉老師詳情


從技術(shù)走向管理——研發(fā)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力 (Giles朱)【參加對象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、中試部經(jīng)理、研發(fā)質(zhì)量部經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)主任、走上管理崗位的技術(shù)人員【培訓(xùn)課時(shí)】12小時(shí)【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)■課程...

 講師:Giles朱詳情


培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年2月2728日(星期四 星期五)/蘇 州2025年4月1718日(星期四 星期五)/北 京2025年5月1314日(星期二 星期三)/上 海2025年8月1819日(星期一 星期二)/蘇 州2025年11月2627日(星期三 星期四)/上 海收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人?含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)?不包含學(xué)員...

 講師:朱老師詳情


研發(fā)咨詢培訓(xùn)課程: RDM008研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板【參加對象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、研發(fā)骨干、測試、QA等【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)課程背景組織變革中經(jīng)常聽到“班長的戰(zhàn)爭”...

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 講師:Charles曹詳情


《短視頻策劃、拍攝與剪輯》課程費(fèi)用:3980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對象:本課程適合所有部門,尤其是市場部、營銷部、銷售部、品牌宣傳、黨群工會等部門。課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期3月21-22日4月25-26日8月16-17日2025年課程費(fèi)用:3980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅...

 講師:傅一聲詳情


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 講師:Charles曹詳情


《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》課程費(fèi)用:3980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對象:各部門中、基層管理者。課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期2月27-28日7月11-12日12月12-13日課程背景:現(xiàn)代企業(yè)高速運(yùn)轉(zhuǎn),對管理者的要求越來越高,中基層管理者聚焦業(yè)務(wù)交付、競爭力構(gòu)建、組織能力提升、高效運(yùn)作以及核心價(jià)值觀...

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