曾是德國知名的教育咨詢公司格氏公司體驗式教育事業(yè)部經(jīng)理，作為格氏公司在英國的第一位中國員工，趙祺回國后仍然為其擔(dān)任東方技術(shù)顧問至今。2005 年，趙祺作為主顧問和講師之一，開始在國內(nèi)進(jìn)行體驗式培訓(xùn)的咨詢和授課工作。課程主題設(shè)置廣泛，覆蓋了公共課程、運(yùn)營、人力資源、客戶服務(wù)、人員和戰(zhàn)略管理等領(lǐng)域。在這期間，他積極融合體驗式學(xué)習(xí)的教育理論到培訓(xùn)行業(yè)中，發(fā)展出更適合參訓(xùn)者接受的體驗式培訓(xùn)體系，并不斷完善，同時也曾在企業(yè)中擔(dān)任管理者角色，檢驗管理理論的實際應(yīng)用情況，“培訓(xùn)師《行動學(xué)習(xí)》《MTP中層管理者培訓(xùn)》《TTT與教練技術(shù)》《事業(yè)部制與合伙人制運(yùn)營管理》《中層與高層領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練》《平臺化運(yùn)營輔導(dǎo)》《人力資源類課程》《團(tuán)隊執(zhí)行力提升》《管理工具訓(xùn)練》《高效溝通》在我服務(wù)過的眾多客戶中、擔(dān)任主咨詢師的各類項目中，比較有代表性的有：SGS大連新員工入職培訓(xùn)項目，20092014。上海藍(lán)海集團(tuán)人力資源系統(tǒng)項目，2011。長城寬帶大連培訓(xùn)學(xué)院建立項目，20122013。天倫皮草服務(wù)系統(tǒng)改造項目，2013?；ㄆ鞌?shù)據(jù)外籍高管中國管理培訓(xùn)，2014。大連勘察測繪研究院有限公司事業(yè)部制改革項目，2015。...詳細(xì)>>

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