職業(yè)背景：
89年從中山大學(xué)畢業(yè)后在國(guó)有企業(yè)工作。后到日本留學(xué)，96年從北海道大學(xué)大學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)研究科經(jīng)營(yíng)管理講座修士（MBA）畢業(yè)后，進(jìn)入株式會(huì)社S.T.M.集團(tuán)。 S.T.M集團(tuán)主任經(jīng)營(yíng)顧問(wèn)，廣州翔藍(lán)企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司總經(jīng)理，對(duì)國(guó)內(nèi)企業(yè)與日本企業(yè)有獨(dú)到的見(jiàn)解。近年來(lái)以經(jīng)營(yíng)管理為中心，參加了日本的零售業(yè)、制造業(yè)、高科技服務(wù)業(yè)等行業(yè)企業(yè)的市場(chǎng)戰(zhàn)略的測(cè)定，經(jīng)營(yíng)組織體制、經(jīng)營(yíng)管理體制、人才人事的改革方案的制定及其項(xiàng)目的實(shí)施，在企業(yè)經(jīng)營(yíng)診斷、經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)、經(jīng)營(yíng)人才教育培養(yǎng)