國家軟考中級信息系統(tǒng)管理工程師
時間地點:
2025年03月01-01日 直播
培訓(xùn)費用:2980元
贈送積分:2980
國家軟考中級信息系統(tǒng)管理工程師詳細(xì)內(nèi)容
國家軟考中級信息系統(tǒng)管理工程師
培訓(xùn)方式
精品錄播+直播沖刺
培訓(xùn)時長
71課時(隨報隨學(xué))
發(fā)證單位:人力資源和社會保障部 & 工業(yè)和信息化部
課程信息
培訓(xùn)形式
標(biāo)準(zhǔn)錄播課+直播沖刺課
課程時長
71課時(錄播47課時,直播2H*12晚)
直播時間
上半年:3-4月
學(xué)習(xí)平臺
PC端:https://it.zpedu.com/ 移動端APP:IT云課
增值服務(wù)
本課程有效期為自開通之日起2年。
有效期內(nèi)學(xué)員可隨時、隨地、不限次觀看視頻課程,參加多期直播沖刺。
在線刷題??迹瑢俳涣鞔鹨扇?,一站式報考服務(wù),助您順利通過考試!
中培軟考通關(guān)四步法
能力提升+拿證上岸
中培偉業(yè)自2010年開始深耕軟考認(rèn)證考前培訓(xùn)領(lǐng)域。經(jīng)過十余年的深入研究與精心總結(jié),同時邀請了多位行業(yè)內(nèi)資深專家共同進行深入的探討與論證。最終提煉出了具有中培特色的“通關(guān)四步法”。經(jīng)過多年的沉淀,充分證明了中培“通關(guān)四步法”能夠顯著地提升學(xué)員在軟考應(yīng)試中的通過率,為廣大學(xué)員帶來實實在在的學(xué)習(xí)成果。
第一階段:自學(xué)
此階段重點培養(yǎng)學(xué)員自主學(xué)習(xí)習(xí)慣。知名專家對考試重點及難點進行精講,涵蓋信息系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、信息系統(tǒng)規(guī)劃與設(shè)計、信息系統(tǒng)實施與維護、信息系統(tǒng)項目管理、法律法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)等全部最新內(nèi)容,并結(jié)合信息系統(tǒng)管理工程師專業(yè)的最新考綱,補齊基礎(chǔ)知識短板,為后續(xù)學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備。
? 注冊:
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自學(xué)流程
學(xué)習(xí)平臺
PC端:https://it.zpedu.com/ 移動端APP:IT云課
課程時長
47課時
學(xué)習(xí)教材
《信息系統(tǒng)管理工程師教程》最新版
考試系統(tǒng)
信息系統(tǒng)管理工程師綜合題庫和歷年考試真題
第二階段:共學(xué)
組建學(xué)習(xí)群,與專家及其他學(xué)員交流分享。班主任提供學(xué)習(xí)提醒、信息同步、資料分享、溝通反饋、班級模考、優(yōu)秀表彰等班級管理服務(wù),全面激發(fā)學(xué)員學(xué)習(xí)興趣,實現(xiàn)學(xué)員共享共學(xué)、互幫互助的學(xué)習(xí)目標(biāo)。
? 學(xué)習(xí)提醒
幫助學(xué)員制定合理的學(xué)習(xí)計劃,包括每日、每周的學(xué)習(xí)任務(wù)和時間安排。提醒學(xué)員按照計劃進行學(xué)習(xí),保持學(xué)習(xí)的連續(xù)性和規(guī)律性。
? 信息同步
及時發(fā)送考試信息如:最新政策、報名時間和考試安排等,幫助學(xué)員合理安排時間,避免出現(xiàn)延誤、拖延和臨時抱佛腳的情況。
? 資料分享
為學(xué)員提供學(xué)習(xí)資料、參考書籍、在線課程等學(xué)習(xí)資源,幫助學(xué)員更好地理解和掌握知識。
? 班級???/p>
定期舉辦班級模擬考試,及時了解學(xué)員的學(xué)習(xí)狀況與知識掌握情況,專家有針對性的定制解決方案,給予及時的反饋和建議,幫助學(xué)員解決學(xué)習(xí)中的問題。
? 優(yōu)秀表彰
及時表揚和獎勵學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)員,鼓勵學(xué)員繼續(xù)保持,激發(fā)班級學(xué)員的學(xué)習(xí)動力和積極性。
? 培養(yǎng)興趣
引導(dǎo)學(xué)員發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)的樂趣,培養(yǎng)學(xué)員對知識的興趣和熱愛,從而提高學(xué)員的學(xué)習(xí)能動性。
第三階段:沖刺
合理安排沖刺課程時間、深入設(shè)計沖刺階段課程內(nèi)容,旨在確保每位學(xué)員都能得到充分的準(zhǔn)備,最終取得優(yōu)異的考試成績。
考前沖刺解決方案
時間安排
3-4月
課程時長
共24課時(2H*12晚)
第四階段:模考
? 模擬考試環(huán)境
通過模擬考試,感受真實的考試環(huán)境和氛圍,包括時間限制、題型設(shè)置、考試難度等,幫助學(xué)員適應(yīng)考試壓力,找出薄弱環(huán)節(jié)并加以強化。及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃和策略,逐漸提升備考信心。
? 檢驗備考效果
通過模擬考試,了解自己對課程知識的掌握程度和應(yīng)試能力,找出薄弱環(huán)節(jié)并加以強化。
? 發(fā)現(xiàn)改進問題
通過模擬考試中發(fā)現(xiàn)的錯誤和不足,找到問題根源,及時調(diào)整學(xué)習(xí)計劃和策略,加強對知識點的理解和記憶。
? 提升備考信心
通過考前模擬練習(xí),逐漸提升備考信心,有效緩解考前焦慮及增強應(yīng)對考試勇氣,為考試做好充分準(zhǔn)備。
軟考簡介
軟考全稱是計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試,是由國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部領(lǐng)導(dǎo)下的國家級考試。軟考既是職業(yè)資格考試,又是職稱資格考試。同時,還具有水平考試性質(zhì)。是目前國內(nèi)最具權(quán)威的計算機類考試,含金量最高,涉及面最廣。
報考任何級別均不需要學(xué)歷、資歷條件,只要達到相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平就可以報考相應(yīng)的級別。計算機軟件資格考試部分專業(yè)崗位的考試標(biāo)準(zhǔn)與日本、韓國相關(guān)考試標(biāo)準(zhǔn)實現(xiàn)了互認(rèn),中國信息技術(shù)人員在這些國家還可以享受相應(yīng)的待遇??荚嚭细裾邔㈩C發(fā)由中華人民共和國人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部用印的計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)證書。該證書在全國范圍內(nèi)有效。
軟考共設(shè)置了27個專業(yè)資格,涵蓋5個專業(yè)領(lǐng)域, 設(shè)初、中、高三個級別。
高級資格
中級資格
初級資格
計算機軟件
信息系統(tǒng)項目管理師
系統(tǒng)分析師
系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師
網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計師
系統(tǒng)規(guī)劃與管理師
軟件評測師
軟件設(shè)計師
軟件過程能力評估師
程序員
計算機網(wǎng)絡(luò)
網(wǎng)絡(luò)工程師
網(wǎng)絡(luò)管理員
計算機應(yīng)用技術(shù)
多媒體應(yīng)用設(shè)計師
嵌入式系統(tǒng)設(shè)計師
計算機輔助設(shè)計師
電子商務(wù)設(shè)計師
多媒體應(yīng)用制作技術(shù)員
電子商務(wù)技術(shù)員
信息系統(tǒng)
系統(tǒng)集成項目管理工程師
信息系統(tǒng)監(jiān)理師
信息安全工程師
數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師
信息系統(tǒng)管理工程師
信息系統(tǒng)運行管理員
信息服務(wù)
計算機硬件工程師
信息技術(shù)支持工程師
網(wǎng)頁制作員
信息處理技術(shù)員
《軟考中級-信息系統(tǒng)管理工程師》證書樣本
軟考價值
l 以考代評
通過人員無需在單位進行職稱資格評定,拿證即獲對應(yīng)級別的職稱。
l 積分落戶
考取證書,可通過人才引進的方式落戶廣州、杭州、深圳、上海等一線城市。
l 抵扣個稅
擁有職稱證書時可以抵扣一定數(shù)額的個稅。
l 升職加薪
軟考證書持有者在面試、錄用、升職、加薪等場景時可以被優(yōu)先選擇。
l 能力提升
通過考取軟考證書提升自己的業(yè)務(wù)能力和項目管理能力。
l 技能補貼
根據(jù)人社部發(fā)〔2017〕40號文件部分地區(qū)高級證書補貼標(biāo)準(zhǔn)最高2000元。
l 入專家?guī)?/p>
具有中級以上職稱或同等專業(yè)水平等條件,可進入評標(biāo)專家?guī)臁?/p>
l 投標(biāo)加分
擁有相應(yīng)等級職稱的專家可在企業(yè)招投標(biāo)時獲得加分,增加中標(biāo)幾率。
適合人群
? 專業(yè)人員
已經(jīng)從事軟件開發(fā)、軟件測試、軟件項目管理等相關(guān)崗位的專業(yè)人士,希望通過軟考獲得專業(yè)資格認(rèn)證,提升職業(yè)競爭力。
? 就業(yè)升職
計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生或研究生,希望在就業(yè)或升學(xué)中增加競爭優(yōu)勢。
? 職業(yè)需要
創(chuàng)業(yè)者或自由職業(yè)者,希望通過軟考證書增加項目合作和合同簽訂的信任度。
? 提升能力
對軟件技術(shù)感興趣的愛好者,希望通過軟考學(xué)習(xí)系統(tǒng)化的軟件開發(fā)知識,提升自己的專業(yè)能力。
? 拓寬領(lǐng)域
程序員、開發(fā)工程師、系統(tǒng)分析師等職業(yè)人員,希望拓寬自己的技術(shù)領(lǐng)域,提升技能水平。
? 城市落戶
不論是職稱落戶還是積分落戶,軟考都是一個便捷的手段。
中培優(yōu)勢
老牌機構(gòu)
19年企業(yè)IT培訓(xùn)經(jīng)驗,30+國內(nèi)外資質(zhì)授權(quán),助力130萬+IT人成長
師資雄厚
認(rèn)證講師資質(zhì),教學(xué)經(jīng)驗豐富,真實項目實戰(zhàn),突破瓶頸快提升
通關(guān)無憂
5W+精準(zhǔn)題庫,官方教材、自研講義、模擬考試等多重通關(guān)保障
班型多樣
面授、直播、精品錄播、定制企業(yè)內(nèi)訓(xùn),全國循環(huán)開班,隨報隨學(xué)
平臺專業(yè)
支持PC、APP端使用,滿足多樣化學(xué)習(xí)需求,更靈活更便捷
服務(wù)保障
社群共學(xué)、促學(xué)、專家答疑,報名、考試、取證、續(xù)證一站式服務(wù)
課程大綱
課程設(shè)計:
? 按照教材分析總體教學(xué)和學(xué)習(xí)方法;
? 按章節(jié)順序梳理重要知識點;
? 通過學(xué)習(xí),順利通過軟考中級信息系統(tǒng)管理工程師專業(yè)考試,獲得證書。
錄播課程(自主學(xué)習(xí),47課時)
章節(jié)(內(nèi)容)
章節(jié)(內(nèi)容)
第一章 考試介紹
第十五章 信息系統(tǒng)實施
第二章 計算機硬件基礎(chǔ)
第十六章 信息化與標(biāo)準(zhǔn)化
第三章 操作系統(tǒng)知識
第十七章 系統(tǒng)管理規(guī)劃
第四章 程序設(shè)計語言
第十八章 系統(tǒng)管理綜述
第五章 系統(tǒng)配置和方法
第十九章 資源管理
第六章 數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)與算法
第二十章 問題及故障管理
第七章 多媒體基礎(chǔ)知識
第二十一章 安全管理
第八章 計算機網(wǎng)絡(luò)
第二十二章 性能及能力管理
第九章 數(shù)據(jù)庫技術(shù)
第二十三章 系統(tǒng)維護
第十章 安全性知識
第二十四章 新系統(tǒng)運行及系統(tǒng)轉(zhuǎn)換
第十一章 信息系統(tǒng)開發(fā)的基礎(chǔ)知識
第二十五章 信息系統(tǒng)評價
第十二章 信息系統(tǒng)開發(fā)的管理知識
第二十六章 系統(tǒng)用戶支持
第十三章 信息系統(tǒng)分析
第二十七章 真題串講
第十四章 信息系統(tǒng)設(shè)計
直播課程(集中沖刺,24課時)
第1-3晚
考點知識回顧串講
第4-6晚
綜合試題重點題目解析
第7-8晚
計算題專題訓(xùn)練
第9-10晚
案例分析專題訓(xùn)練
期間會組織一場模擬考試
第11-12晚
模擬試題講解
備注:具體直播計劃會隨考試安排微調(diào)
講師團隊
王老師 國家軟考資格輔導(dǎo)用書編委會委員 | 中培特聘金牌講師
全國計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格考試輔導(dǎo)用書編委會委員,高級工程師,國家信息系統(tǒng)監(jiān)理師、信息系統(tǒng)項目管理師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師、系統(tǒng)分析師,中國人民大學(xué)本科雙學(xué)士學(xué)位,碩士MBA,DBA(在讀)、高級項目經(jīng)理,軟考考試輔導(dǎo)教材作者。近十年國內(nèi)外人力資源管理信息系統(tǒng)開發(fā)、項目管理工作經(jīng)驗。專業(yè)積累:豐富的項目管理及信息系統(tǒng)監(jiān)理實踐經(jīng)驗,嫻熟的職業(yè)技能,敏銳市場洞察力;并取得人力資源領(lǐng)域的部分產(chǎn)品專利和論文。
吳老師 原軟考命題委員會成員、閱卷組成員 | 中培特聘金牌講師
高級工程師,國家財政部政府采購項目評審專家,原國家計算機與軟件水平能力考試命題委員會成員、閱卷組成員,作為項目負(fù)責(zé)人獨立或組織管理團隊(根據(jù)項目規(guī)模)完成自項目立項直至項目交付和運維全過程的項目管理工作,包括信息化規(guī)劃、項目可研、初步設(shè)計、招投標(biāo)、需求討論及確認(rèn),項目實施、項目驗收等各環(huán)節(jié)的監(jiān)督跟蹤工作;承擔(dān)過包括中辦、國務(wù)院、中組部、中紀(jì)委、國家發(fā)改委等多個部委的國家級大型信息化建設(shè)項目的管理工作。獨立完成中央部委、大型國有企業(yè)信息化規(guī)劃編制、項目前期咨詢(需求分析、項目建議書、可研報告、初步設(shè)計、頂層設(shè)計)、招投標(biāo)、造價評估及實施期間的管理咨詢和技術(shù)咨詢、項目后評價;參與編寫政府及大型國有企業(yè)信息化項目的總體設(shè)計方案和涉及的各分項設(shè)計方案,進行功能規(guī)劃和設(shè)計;參與部委課題的研究、國家標(biāo)準(zhǔn)的編寫和咨詢報告的編制,與客戶高層(副部級)進行咨詢成果的交流、宣講和匯報;開展政府及國有企業(yè)特定行業(yè)信息化發(fā)展趨勢的分析與研究。
考試須知
信息系統(tǒng)管理工程師 - 報考指南
報考時間
上半年3-4月(2025年時間待軟考辦官網(wǎng)公布)
報考要求
無學(xué)歷、資歷、年齡和專業(yè)等限制,具備一定的計算機技術(shù)應(yīng)用能力的人員,均可報名參加相應(yīng)專業(yè)類別、級別的考試。
考試日期
上半年5月(2025年時間待軟考辦官網(wǎng)公布)
考試形式
線下機考
考試科目
信息系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、信息系統(tǒng)管理應(yīng)用技術(shù)
考試時長
基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)2個科目連考,作答總時長240分鐘,其中基礎(chǔ)知識科目最長作答時長120分鐘,最短作答時長90分鐘。
分?jǐn)?shù)線
所有科目成績≥45分,單科成績不保留
證書領(lǐng)取
成績發(fā)布后5-6個月,證書領(lǐng)取時間詳見各地軟考辦
收費標(biāo)準(zhǔn)
培訓(xùn)費:2980元/人(含培訓(xùn)費、平臺使用費、紙質(zhì)版電子版教材及輔導(dǎo)材料等費用)。
考試費:二門140元左右/人(詳見軟考官網(wǎng)各省份具體收費標(biāo)準(zhǔn))。
推薦課程
ISO GPS 幾何尺寸和公差實戰(zhàn)應(yīng)用 2025-01-06
ISO GPS 幾何尺寸和公差實戰(zhàn)應(yīng)用培訓(xùn)時間/地點:2025年1月67日(星期一 星期二)/蘇 州2025年1月2324日(星期一 星期二)/蘇 州收費標(biāo)準(zhǔn):¥4500/人含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程背景:幾何產(chǎn)品規(guī)范和驗收的英文全稱是“Geometric Product ...
講師:吳老師詳情
報聯(lián)商領(lǐng)導(dǎo)力——管理者的高效團隊工作法 2025-01-07
報聯(lián)商領(lǐng)導(dǎo)力——管理者的高效團隊工作法課程背景?彼得原理顯示:組織中,每個人終將被晉升到自己不勝任的崗位上。因為每一位管理者都因為自己曾是一名表現(xiàn)優(yōu)秀的員工,才被晉升到了管理者的崗位上。可當(dāng)你走上管理者的崗位后則發(fā)現(xiàn),作為一名基層員工時,僅需自己努力工作,即可達成高績效;而成為一名管理者后,則必須通過團隊達成結(jié)果,指導(dǎo)別人干有時比自己干要難多了。但是,作為一...
講師:李老師詳情
新質(zhì)生產(chǎn)力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與(AI)智能助力高質(zhì)量提升時間地點:2024年12月17-20日廣州(17日報到)2025年1月7-10日北京(7日報到)學(xué)員對象:各級省市國資委單位負(fù)責(zé)辦公室管理工作的人員。企事業(yè)單位辦公室主任、董秘、總經(jīng)理工作部、經(jīng)理辦、綜合管理部、行政部、黨群工作部、黨委辦公室、公司秘書、黨辦、人事秘書...
講師:資深講師詳情
金牌店長執(zhí)行力落地班 2025-01-07
《金牌店長執(zhí)行力落地班》中國式人性+美國式PDCA圈消滅30個執(zhí)行力死角,快速突破門店業(yè)績授課老師:馬堅行老師、程姣老師課程時間:2024年05月09-10日 鄭州(馬) 05月16-17日 廈門(程)2024年06月05-06日 南寧(馬) 06月13-14日 西安(程)2024年07月04-05日 杭州(馬) 07月11-12日 昆明(程)2024年08...
講師:馬堅行 程姣 詳情
突破和增長導(dǎo)向的年度營銷計劃 2025-01-07
培訓(xùn)時間/地點:2025年1月78日(星期二 星期三)/上 海2025年11月2627日(星期三 星期四)/上 海收費標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人?含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程背景:匯聚企業(yè)總經(jīng)理、營銷總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、營銷部門負(fù)責(zé)人分享簡潔實用、實戰(zhàn)驗證的年度營銷計劃書,探討三大...
講師:王老師詳情
培訓(xùn)時間/地點:2025年1月78日(星期二星期三)/蘇 州2025年7月2223日(星期二星期三)/蘇 州2025年4月2425日(星期四星期五)/上 海2025年10月2223日(星期三星期四)/上 海收費標(biāo)準(zhǔn):¥2000/人?含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程目標(biāo):通過二天...
講師:徐老師詳情
關(guān)于舉辦新一輪國有企業(yè)三項制度改革背景下薪酬績效管理體系設(shè)計暨工資總額與人工成本預(yù)算編制管理操作實務(wù)專題研修班的通知各有關(guān)單位:深入落實三項制度改革,全面構(gòu)建中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度下的新型經(jīng)營責(zé)任制,增強更加精準(zhǔn)靈活、規(guī)范高效的收入考核分配機制,激發(fā)各級干部員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性主動性創(chuàng)造性,進一步突出價值創(chuàng)造導(dǎo)向,引導(dǎo)國有企業(yè)不斷提高核心競爭力,是新一輪國企改...
講師:資深講師詳情
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金牌店長執(zhí)行力落地班——中國式人性+美國式PDCA圈,消滅30個執(zhí)行力死角,快速突破門店業(yè)績【課程對象】店長經(jīng)理、儲備店長、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運營總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門店管理技能人士。老板帶隊建立同頻團隊,落地效果最好。特別建議黃金團隊組合:老板帶隊+5名核心店長!一、店長,給你一個門店,你會怎么管?店長強,門店就強!業(yè)績是管理出來的!門店管理的核心就...
講師:程姣詳情
《影響式銷售》沙盤模擬 2025-01-08
《影響式銷售》沙盤模擬課程費用:3980元/人 (含培訓(xùn)費、教材費、場地費、午餐、茶歇費及稅金)參訓(xùn)對象:大客戶銷售、工業(yè)品銷售、門店銷售、人員推銷、以及所有和銷售相關(guān)的人士課程地點:上海課程時間:2天第一期第二期第三期1月8-9日5月22-23日10月29-30日課程背景:什么才是投資回報最高的銷售課程?大部分銷售課程都在講述銷售當(dāng)中的一些零散的心理學(xué)和銷...
講師:季婉詳情
中層經(jīng)理管理能力提升 2025-01-08
《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer:姜老師費用/Price:¥4800元/人課程概述/Overview課程背景:中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁,起著承上啟下的紐帶作用,高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實到基層,方能落地生根實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而,中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多,他們?nèi)鄙賹芾斫巧?、管理方法的認(rèn)知,沒有及時實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,也沒有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...
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