銷冠裂變—專業(yè)型銷售人才批量打造
銷冠裂變—專業(yè)型銷售人才批量打造詳細內(nèi)容
《銷冠裂變—專業(yè)型銷售人才批量打造》
主講老師:趙全柱(實戰(zhàn)派銷售管理專家、19+年銷售及管理經(jīng)驗講師)
企業(yè)類型:不限
時間安排:2025年12月12日9:30至17:00
2025年12月13日9:30至16:30
地點安排:杭州市文一西路522號西溪科創(chuàng)園8幢
參課費用:3980元/人
人數(shù)限制:50人
企業(yè)痛點
當下經(jīng)濟除了一些新興、高科技制造型產(chǎn)業(yè)以及消費升級相關(guān)的制造業(yè)領(lǐng)域,銷售狀況良好,增速較快以外,大部分生產(chǎn)制造型企業(yè)銷售都面臨到不同程度或?qū)用娴奶魬?zhàn)。比如不具備品牌與規(guī)模優(yōu)勢、技術(shù)與創(chuàng)新優(yōu)勢、資金與人才優(yōu)勢等,所以價格內(nèi)卷盛行。就專業(yè)型銷售人才來說,他們是客戶需求挖掘、商機捕捉創(chuàng)造、企業(yè)利潤來源的關(guān)鍵,甚至是戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、服務(wù)升級的保障!但這部分企業(yè)的銷售人才面臨三個難點:招不來、難培養(yǎng)、留不住。那么如何批量培養(yǎng)出企業(yè)當下所需的專業(yè)型銷售人才呢?本培訓項目從專業(yè)銷售技術(shù)出發(fā),以“趙三角模型”為訓練流程,實現(xiàn)訓練目標!
適用對象
銷售管理者、銷售人員、市場人員、各類拜訪型銷售精英及銷售管理者
課程收益
1.提升學員的分析力、溝通力、公關(guān)力、影響力。
2.萃取內(nèi)部成功案例及經(jīng)驗有利于資源有效傳承。
3.提煉內(nèi)部情景話術(shù)手冊并讓學員學會舉一反三。
4.【訓練邏輯】趙三角LTT/KCA模型(右圖所示→)
課程大綱 Outline
一、專業(yè)的力量與表達
1.《銷售人員各項能力對決策影響者和終端用戶忠誠度的影響率》報告解密
2.銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)四項體現(xiàn):表達、做事、心態(tài)、形象
3.專業(yè)表達技巧:方法、前提、核心
4.專業(yè)表達的核心:說在“點=需求點+興趣點+關(guān)注點”
5.關(guān)于客戶決策層、采購層、使用層的需求點/關(guān)注點分析及調(diào)研數(shù)據(jù)
6.如何從七個方面專業(yè)表達“產(chǎn)品質(zhì)量好”
◆ 相關(guān)案例:某精密光電產(chǎn)品質(zhì)量與某地玻璃廠的產(chǎn)品質(zhì)量對比等
◆ 成果輸出:貴司產(chǎn)品質(zhì)量好的專業(yè)話術(shù)梳理、針對不同對象公司的專業(yè)化介紹
二、需求的挖掘與引導
1.最有效且直接的方法是:提問
2.關(guān)于提問:一個心法、二個工具、三個類型、四個原則
3.關(guān)于需求:定義、分類、來源
4.有需求不一定購買:價值等式的啟示、作用、應用
5.挖掘需求工具SPIN/4P:背景提問、難點提問、痛苦提問、快樂提問
6.4P策劃五步驟:定、問、找、擴、給
7.關(guān)于背景提問:一個方法、二個提醒
8.關(guān)于難點提問:二個方法、一個提醒
9.關(guān)于痛苦提問:三個方法、一個提醒
10.關(guān)于快樂提問:四個方法、二個提醒
◆ 相關(guān)案例:阿里巴巴的版權(quán)教學視頻、視頻《賣拐》、某化工產(chǎn)品的4P話術(shù)等
◆ 成果輸出:貴司的客戶需求引導與挖掘的4P話術(shù)梳理
三、價值的傳遞與呈現(xiàn)
1.極限法:唯一、第一、最
2.推利法:特征、優(yōu)點、利益、見證
3.特征的描述價值與、要點、注意
4.優(yōu)點的分類:明顯優(yōu)點或優(yōu)勢、獨特優(yōu)點或優(yōu)勢
5.利益的價值與前兩者的關(guān)系
7.見證描述的三個維度:客戶、演示、材料
8.推利法策劃的步驟及要點
9.案例編寫:二個要點、六個步驟
10.價值傳遞中的兩個必要技巧:贊美、QSA
◆ 相關(guān)案例:圣象地板、蔡司光學、宇通客車、華能集團等
◆ 成果輸出:貴司產(chǎn)品或服務(wù)的價值呈現(xiàn)極限法、推利法話術(shù)梳理及案例編寫
四、成交的推進與達成
1.異議處理:同理心法則
2.談判促成交技巧一:守住底線技巧、談判鐵三角
3.談判促成交技巧二:改變路線技巧、附加價值
4.客戶晉級的五個時機
5.客戶晉級的九個收場白技巧:晉級情景、成交情景
6.收場白使用的要求:聯(lián)合使用
◆ 相關(guān)案例:“你們的產(chǎn)品價格太高”異議處理、某外企設(shè)備的“價格劣勢”轉(zhuǎn)移等
◆ 成果輸出:客戶常提異議應對話術(shù)梳理、談判籌碼準備、合作附加價值及收場白的梳理
趙全柱
實戰(zhàn)派銷售管理專家
19+年銷售及管理經(jīng)驗講師
資歷背景
?實戰(zhàn)派銷售管理專家
?19+年銷售及管理經(jīng)驗講師
?銷售技巧與話術(shù)資深研究專家
?高級營銷師、高級經(jīng)濟管理師
?省科技中心人才孵化輔導專家導師
?FNS新加坡引導技術(shù)SPOT認證講師
?中國人力資源與社會保障部認證專業(yè)講師
?曾任三星電子(世界百強)高級區(qū)域經(jīng)理
?曾任伯君集團(廣告、傳媒、培訓)董事
?曾任北京福而康藥業(yè)(滴丸開創(chuàng)者)大區(qū)經(jīng)理
授課風格
風趣幽默、全是干貨、邊講邊練、輸出成果
授課經(jīng)驗
中車集團、中鋁集團、北汽集團、一汽重卡、宇通輕卡、東風越野車、柳工集團、三一重起、三一路機、洋馬農(nóng)機(日)、愛發(fā)科(日)上海馬瑞利汽車(美)、遠大壓縮機(意)、九合重工、山河智能機械、德州恒力電機、陜西長羽航空、陜西北人印刷機械、內(nèi)蒙古第一機械、山東金太陽設(shè)備、江蘇萬恒鑄件、中山力勁機械、沈冶重裝、合肥明騰永磁電機、山東大漢科技、青島達能設(shè)備、廣東金寶力化工裝備、北京安泵、國家電網(wǎng)、華能集團、中國石油、中國石化、浙江能源集團、神華集團、國神集團、華電集團、煙臺萬華集團、中海油、東營石化、營口燃氣、合肥燃氣、新奧集團、河北國控化工、山東源根化工、江蘇生久農(nóng)化、中泰科技能源、大唐電力、山東匯豐石化、威遠生化、江蘇歐佩日化、浙江多邦化工、沈陽五礦、山東長裕集團、智聯(lián)招聘、諾亞人力集團、合肥佳音教育、學大教育等
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