劉淑妍老師——人才體系搭建與組織發(fā)展實戰(zhàn)專家?曾任知名管理咨詢公司 人才發(fā)展與培養(yǎng)項目總監(jiān)?現(xiàn)任某大型央企人力資源高管?某知名企業(yè)大學金牌講師?高級人力資源管理師（一級）?國際項目管理專業(yè)資質認證?九三學社社員【個人簡介】劉老師曾完成三家企業(yè)人才培養(yǎng)體系從0到1的搭建；為70+企業(yè)進行人才發(fā)展與培養(yǎng)項目的規(guī)劃，項目滿意度96以上。建立大型央企干部管理體系，規(guī)劃了企業(yè)人才發(fā)展路徑和職業(yè)上升通道，通過系統(tǒng)化、科學化、工具化的手段，實現(xiàn)了企業(yè)改革浪潮中組織核心能力的提升。劉老師總結了十余年組織與人才發(fā)展的經(jīng)驗，對于企業(yè)如何通過人力資源打造核心競爭力，如何通過人的因素實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展進行了深入研究，總結可操作可落地的方法與工具，即學即用，取得良好的效果。劉老師全身心的致力于中國企業(yè)的組織發(fā)展、人才發(fā)展與培養(yǎng)，為幫助中國企業(yè)換發(fā)組織活力、建立企業(yè)核心競爭力，實現(xiàn)健康可持續(xù)成長，打造人才強企而矢志奮斗！【主講課程】《打造企業(yè)核心競爭力：企業(yè)干部管理實務》《基于業(yè)績增長的人才梯隊建設與人才盤點》《上接戰(zhàn)略下接績效：人才培養(yǎng)體系建設》...詳細>>

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