培訓(xùn)時間:

企業(yè)內(nèi)控風(fēng)險及合規(guī)法律一體化建設(shè)與運(yùn)行實(shí)務(wù)

  培訓(xùn)講師:王老師

  時間地點(diǎn):
2026年06月29-30日 上海

  培訓(xùn)費(fèi)用:5600

  贈送積分:5600

    服務(wù)電話:010-82593357

企業(yè)內(nèi)控風(fēng)險及合規(guī)法律一體化建設(shè)與運(yùn)行實(shí)務(wù)詳細(xì)內(nèi)容

企業(yè)內(nèi)控風(fēng)險及合規(guī)法律一體化建設(shè)與運(yùn)行實(shí)務(wù)

培訓(xùn)時間/地點(diǎn):2026年6月29~30日(星期一 ~ 星期二)/上 海

收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥5600/人

? 含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)

? 不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐

課程背景:

當(dāng)前,國內(nèi)外監(jiān)管環(huán)境日趨嚴(yán)格,國務(wù)院國資委發(fā)布的《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》明確提出“內(nèi)控、風(fēng)險、合規(guī)、法務(wù)應(yīng)融合管控”,推動實(shí)現(xiàn)“法務(wù)、合規(guī)、風(fēng)險、內(nèi)控”四位一體的協(xié)同管理機(jī)制。與此同時,《民法典合同編司法解釋》落地實(shí)施,2025年監(jiān)管進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)“穿透式監(jiān)管”與“智能化風(fēng)控”,對企業(yè)管理體系提出更高要求。企業(yè)亟需打破職能壁壘,構(gòu)建以風(fēng)險為導(dǎo)向、以合規(guī)為底線、以內(nèi)控為手段的一體化治理體系。

本課程立足最新政策趨勢與企業(yè)實(shí)踐,系統(tǒng)講解“法務(wù)、合規(guī)、風(fēng)險、內(nèi)控”四位一體管理的理論框架、實(shí)施路徑與運(yùn)行機(jī)制,融合典型案例與實(shí)操工具,助力企業(yè)構(gòu)建協(xié)同、高效、智能的綜合風(fēng)控體系,全面提升治理能力。

課程收益:

1. 構(gòu)建體系認(rèn)知:深入理解內(nèi)控、風(fēng)險、合規(guī)、法務(wù)一體化的政策背景、邏輯框架與核心價值。

2. 掌握建設(shè)路徑:學(xué)會設(shè)計并推動“四位一體”管理體系的落地實(shí)施,明確整合階段與關(guān)鍵任務(wù)。

3. 提升實(shí)戰(zhàn)能力:運(yùn)用一體化審核工具、清單管理、風(fēng)險評估與案例分析方法,解決管理痛點(diǎn)。

4. 把握數(shù)字趨勢:了解大數(shù)據(jù)、信息化與智能化技術(shù)在一體化管理中的應(yīng)用,推動風(fēng)控數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

課程特色:

1. 實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)向:講師具備世界500強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險合規(guī)總監(jiān)經(jīng)驗,課程案例源自央企及跨國企業(yè)最佳實(shí)踐。

2. 政策前沿:緊扣2025年國資委“穿透式監(jiān)管”“智慧風(fēng)控”等政策方向,具備高度前瞻性。

3. 系統(tǒng)整合:獨(dú)創(chuàng)“風(fēng)險-內(nèi)控-合規(guī)-法務(wù)”四維融合模型,貫穿體系設(shè)計、運(yùn)行、監(jiān)督與優(yōu)化全流程。

4. 工具配套:附贈制度模板、審核底稿、三張清單(風(fēng)險識別清單、崗位合規(guī)職責(zé)清單、流程管控清單),即學(xué)即用。

參訓(xùn)對象:

1. 企業(yè)內(nèi)部控制、風(fēng)險控制、合規(guī)管理、法務(wù)部門負(fù)責(zé)人及核心成員

2. 企業(yè)中高層管理者、財務(wù)總監(jiān)、運(yùn)營總監(jiān)及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人

3. 致力于構(gòu)建或優(yōu)化一體化風(fēng)控體系的業(yè)務(wù)骨干、內(nèi)部顧問及管理咨詢?nèi)藛T

授課形式:

講授 + 案例研討 + 小組演練 + 多媒體演示 + 模板工具實(shí)操。

課程大綱:

第一模塊:一體化管理的理論基礎(chǔ)與政策背景

1. 法務(wù)、合規(guī)、內(nèi)控、風(fēng)險的職能演進(jìn)與內(nèi)在聯(lián)系

2. 一體化管理的政策依據(jù)與監(jiān)管趨勢

3. 一體化管理的內(nèi)涵、價值與實(shí)施必要性

4. 實(shí)施一體化管理的前置條件與組織準(zhǔn)備

第二模塊:一體化管理的體系構(gòu)建

1. “四位一體”協(xié)同機(jī)制的設(shè)計原則與實(shí)施階段

2. 合規(guī)、內(nèi)控與風(fēng)險管理的實(shí)效區(qū)分:從形式到實(shí)質(zhì)

3. 基于風(fēng)險導(dǎo)向的一體化體系建設(shè)邏輯與方法

4. 體系建設(shè)成果文件:實(shí)施方案、管控清單、運(yùn)行機(jī)制與管理手冊

5. 建設(shè)過程中的重點(diǎn)與難點(diǎn):職責(zé)邊界劃分與資源協(xié)同配置

第三模塊:一體化管理體系的運(yùn)行機(jī)制

1. 一體化運(yùn)行與分職能運(yùn)行的銜接與融合

2. 一體化風(fēng)險清單的動態(tài)更新與實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用

3. 職責(zé)清晰基礎(chǔ)上的協(xié)同賦能與執(zhí)行機(jī)制

4. 制度整合策略:制度管理與風(fēng)控條款嵌入

5. 一體化文化建設(shè):提升全員風(fēng)險意識與合規(guī)能力

第四模塊:一體化管理的監(jiān)督、評價與持續(xù)改進(jìn)

1. 一體化監(jiān)督機(jī)制的設(shè)計與運(yùn)行

2. 一體化審核程序與關(guān)鍵審核要點(diǎn)

3. 評價結(jié)果運(yùn)用與閉環(huán)改進(jìn)機(jī)制建設(shè)

第五模塊:一體化管理中的熱點(diǎn)與難點(diǎn)解析

1. 跨部門協(xié)同中的典型障礙與解決路徑

2. 數(shù)字化轉(zhuǎn)型在一體化管理中的落地場景

3. 重大風(fēng)險與合規(guī)事件的應(yīng)急與處置機(jī)制

第六模塊:綜合案例實(shí)戰(zhàn)與模擬工作坊

1. 典型行業(yè)一體化管理案例深度剖析

2. 小組工作坊:模擬構(gòu)建一體化管理框架與風(fēng)險應(yīng)對策略

 

講師介紹:王老師

? 專注于企業(yè)ESG與合規(guī)咨詢及人才培養(yǎng)

? 18年世界500強(qiáng)法務(wù)合規(guī)管理及律師從業(yè)經(jīng)驗

? 復(fù)旦大學(xué)工商管理碩士

? 現(xiàn)任上海市匯業(yè)律師事務(wù)所(ALB CHINA TOP15)合伙人/顧問

? 曾在正大集團(tuán)(8年)、中信集團(tuán)(9年)內(nèi)任風(fēng)險合規(guī)負(fù)責(zé)人職務(wù)

? 知名500強(qiáng)上市公司ESG實(shí)施專家

? 正大集團(tuán)、中信集團(tuán)、錦湖輪胎、倍耐力輪胎、吉利集團(tuán)等知名企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗:

多家世界500強(qiáng)企業(yè)的ESG項目實(shí)施以及法務(wù)合規(guī)體系建設(shè)與培訓(xùn)經(jīng)驗,包括正大集團(tuán)、中信集團(tuán)、錦湖輪胎、倍耐力輪胎、吉利集團(tuán)等知名企業(yè)。王老師擁有18年企業(yè)法務(wù)合規(guī)管理經(jīng)驗,精通公司相關(guān)的法律實(shí)務(wù),在ESG實(shí)施、企業(yè)法務(wù)及合規(guī)體系建設(shè)領(lǐng)域擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗,主要客戶涉及行業(yè)包括制造業(yè)、零售業(yè)、金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等。

主講課程:

1.《環(huán)境、社會和公司治理(ESG)理論與實(shí)踐》

2.《“從零到一”搭建合規(guī)體系》

3.《合同法律實(shí)務(wù)與風(fēng)險防范》

授課風(fēng)格:

王老師授課最大的特色在專業(yè)性強(qiáng)、貼近實(shí)戰(zhàn)、激情洋溢、感染力強(qiáng)。通過啟發(fā)式講授、互動式教學(xué)、小組討論、案例分析、角色扮演、情境模擬,再加以講師多年的實(shí)操經(jīng)驗,使學(xué)員在最短時間內(nèi)全面掌握培訓(xùn)內(nèi)容與迅速提升實(shí)戰(zhàn)技能

部分成功培訓(xùn)案例:

? 中信集團(tuán)

負(fù)責(zé)設(shè)計中信集團(tuán)旗下中信資產(chǎn)“合同法律實(shí)務(wù)與風(fēng)險防范”課程并為兼職培訓(xùn)講師,該課程亦成為公司新進(jìn)員工“應(yīng)知應(yīng)會”考試科目。

? 正大集團(tuán)

正大集團(tuán)企業(yè)大學(xué)兼職培訓(xùn)講師,主講“采購人員反腐敗培訓(xùn)”課程,受到正大集團(tuán)謝明鑫董事長好評!

? 倍耐力輪胎

協(xié)助組建倍耐力大學(xué)并兼任培訓(xùn)講師,為全國80余名銷售人員講授“銷售合規(guī)培訓(xùn)”課程,該課程被評為“年度最受歡迎培訓(xùn)課程”。

? 吉利集團(tuán)

作為培訓(xùn)講師為吉利集團(tuán)旗下曹操出行總部保險采購部門提供“車險分期產(chǎn)品系統(tǒng)操作及合規(guī)實(shí)務(wù)”培訓(xùn)。

? 錦湖集團(tuán)

作為培訓(xùn)講師為錦湖輪胎中國市場部提供“合同法律實(shí)務(wù)與風(fēng)險防范”培訓(xùn)及“銷售合規(guī)培訓(xùn)”課程。

? 復(fù)禹水務(wù)

為復(fù)禹水務(wù)提供“合同法律實(shí)務(wù)與風(fēng)險防范”以及““從零到一”搭建合規(guī)體系”課程培訓(xùn),并負(fù)責(zé)其合規(guī)體系搭建及落地。


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