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王山老師
王山 老師
  •  所在地區(qū): 廣東 深圳
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領域:金牌店長 連鎖運營 門店管理 門店銷售 門店選址
  •  企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機:
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王山老師的文章

到2009年12月,深圳的機動車的保有量已經突破160萬輛。作為上班一族,開車上班已經是個讓人頭痛的事情,為了避開高峰期,我基本上是每天早上送完小孩上學,然后在交通狀況復雜之前,開車上班。到公司時間是8點前,公司的上班時間是早上9點,不是為了當模范,實在是如果晚15分鐘出發(fā),有可能在路上浪費半小時以...

王山 2023-02-22查看全文


南方都市報 記者余濤 專家點評:王山品牌小檔案臺灣美食達人股份有限公司(85°C)創(chuàng)立:2004年進入大陸:2007年門店:臺灣300余家;大陸106家連鎖心得:服務就是和消費者對話的過程,一個成功的服務品牌,歸根結底還是敢于面對消費者的反饋并勇于及時作出調整,甚至是需要大動手術的“變革”?!靶詢r比...

王山 2023-02-22查看全文


記者《南方都市報》余濤 點評 王山火鍋這一中式就餐形式在傳統(tǒng)理解上或多或少帶著親朋團聚的意味。那么,在介紹呷哺呷哺之前,我們要離題說說海底撈。三五親朋或者同事朋友成群結隊去吃火鍋,因為是一般的聚會,餐桌上的每一個人都會為這場團聚預留充分的時間去參與,一頓飯吃下來,三四個小時也不算多。所以海底撈做的是...

王山 2023-02-22查看全文


  采寫 《南方都市報》記者余濤 點評王山  在北京、上海和杭州,一家名叫廿一客的蛋糕店靠出售27款方形的蛋糕而獲得風險投資的青睞。不久前,聯(lián)想投資與廿一客正式建立戰(zhàn)略合作關系,但雙方都均未披露投資金額和投資后所占比例。  要說這家蛋糕店的最大特點,還在于它沒有一家實體店,是純粹的電子商務:顧客通過...

王山 2023-02-22查看全文


到2009年12月,深圳的機動車的保有量已經突破160萬輛。作為上班一族,開車上班已經是個讓人頭痛的事情,為了避開高峰期,我基本上是每天早上送完小孩上學,然后在交通狀況復雜之前,開車上班。到公司時間是8點前,公司的上班時間是早上9點,不是為了當模范,實在是如果晚15分鐘出發(fā),有可能在路上浪費半小...

王山 2023-02-22查看全文


企業(yè)在拓展過程中,到底選擇直營還是加盟?這是我在咨詢中經常被問到的問題。其實這只是選擇渠道的方式不同而已。直營好,還是加盟好,好比是一雙鞋,合不合適只有自己知道。最近接觸的兩個企業(yè),一個是堅持直營穩(wěn)步發(fā)展,另一個拓展加盟海闊天空。案例一、某時尚女裝。該企業(yè)有十年品牌積累,老板最初也是在白馬市場做批發(fā)...

王山 2023-02-22查看全文


  企業(yè)在拓展過程中,到底選擇直營還是加盟?這是我在咨詢中經常被問到的問題。其實這只是選擇渠道的方式不同而已。直營好,還是加盟好,好比是一雙鞋,合不合適只有自己知道。  最近接觸的兩個企業(yè),一個是堅持直營穩(wěn)步發(fā)展,另一個拓展加盟海闊天空?! “咐?、某時尚女裝。該企業(yè)有十年品牌積累,老板最初也是在白...

王山 2023-02-22查看全文


當上店長不是一個容易的事情,但當新店長絕不是換新工牌這么簡單,在你躊躇滿志的時候,作為一個過來人,給新店長一些建議。要做你自己不擅長的事情—你痛苦的時候就是你成長的開始每個人都有傾向做自己熟悉的事情,一方面是對新事物的恐懼,更多是懶惰的心態(tài)作怪。店長特別是大店店長,成長途徑往往是從理貨線,或收銀線提...

王山 2023-02-22查看全文


現(xiàn)在是一個網絡制勝的年代,傳統(tǒng)的品牌是否能保住其地位已經很難說,或主要因傳統(tǒng)成本太高,比如開店、辦事處的形式等。網絡是一個武器,網絡營銷對于傳統(tǒng)渠道的革命,應該不亞于上次發(fā)生的超級市場、便利店、SHOPPINGMAIL等業(yè)態(tài)對傳統(tǒng)百貨的顛覆性革命。如果大家上網,看看網絡上的銷售、淘寶天貓京東等等數(shù)據(jù)...

王山 2023-02-22查看全文


中學文書檔案管理工作是學校重要的服務性和基礎性工作,是學校各項工作的真實記錄和各項教學工作得以持續(xù)發(fā)展的重要依據(jù)。主要涉及到行政管理、黨群管理、人事管理、業(yè)務管理以及財務管理等諸多方面。我想就做好學校文書檔案工作談一點膚淺的認識和體會?! ∫?、愛崗敬業(yè),爭取領導的重視  領導的重視程度對于文書檔...

王山 2023-02-22查看全文


人事檔案作為組織人才信息的重要載體,它不僅僅只是記載一個人的成長和工作經歷的準確和完整的信息,同時也是組織部門對一個人進行全面了解和考察的重要參考依據(jù)。隨著時代的發(fā)展和現(xiàn)代信息技術的廣泛應用,人事檔案信息數(shù)字化管理也得到了空前發(fā)展,這樣也給組織人事檔案信息數(shù)字化管理在技術方面提出了諸多問題和挑戰(zhàn)...

王山 2023-02-22查看全文


我國雖然有上下五千年的歷史,檔案不計其數(shù),但我國高校檔案專業(yè)起步晚,檔案專業(yè)畢業(yè)人數(shù)相對較少,這也我國的國情不相吻合。我國現(xiàn)有的檔案工作人員所學的專業(yè)大多不是檔案專業(yè),甚至有相當一部分人員文化水平較低。因此,加強現(xiàn)有的檔案工作人員的專業(yè)素質迫在眉睫?! ∩鐣陌l(fā)展給檔案工作和檔案工作者提出了新的更...

王山 2023-02-21查看全文


  前言:   廠商、經銷商要擴大在某個地區(qū)的市場占有率,進入超級市場或大賣場(以下通稱商超)幾乎是必然的選擇。(除非你不想走量,去做有限終端,這個問題另文討論)但令人遺憾的是,很多的經銷商在與商超的合作過程中往往經歷這樣的階段,第一個階段是期望過高:經銷希望一進入就能帶來好的銷售和利潤;第二階段是...

王山 2009-09-08查看全文


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