1993-1997年 吉林大學(xué)金融學(xué)專(zhuān)業(yè)本科
1997-2000年 吉林大學(xué)教師
2000-2003年 吉林大學(xué)金融學(xué)專(zhuān)業(yè)碩士
2003-2008年 平安人壽青島分公司 講師、培訓(xùn)室主任、區(qū)拓部培訓(xùn)經(jīng)理
2008-現(xiàn)在 專(zhuān)職培訓(xùn)師

自有的培訓(xùn)課程體系如下：企業(yè)戰(zhàn)略系統(tǒng)：經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析、資金運(yùn)營(yíng)、國(guó)際貿(mào)易格局
營(yíng)銷(xiāo)管理系統(tǒng)：營(yíng)銷(xiāo)管理、專(zhuān)業(yè)化銷(xiāo)售流程、銷(xiāo)售隊(duì)伍五大管理系統(tǒng)（日常管理系統(tǒng)、招聘系統(tǒng)、培訓(xùn)系統(tǒng)、行銷(xiāo)支持系統(tǒng)
SMPC四型性格》或《DISC四型性格
有效溝通
ERP沙盤(pán)模擬———新入職人員
報(bào)告與匯報(bào)
解決問(wèn)題
時(shí)間管理
組織文化
ERP沙盤(pán)模擬———中層人員
內(nèi)部教練
團(tuán)隊(duì)管理