邢少國先生 國家人事部人事科學(xué)研究院特聘客座研究員，中國人力資源開發(fā)研究會管理咨詢中心首席人力資源顧問，留英MBA，國資委培訓(xùn)中心特聘人力資源管理專家，北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會高級顧問，《中華工商時報(bào)》管理版特約撰稿人。邢先生曾先后任職于著名跨國公司愛立信、北電網(wǎng)絡(luò)及美國德勤咨詢公司，擔(dān)任過人力資源經(jīng)理、中國區(qū)招聘經(jīng)理及人力資源管理高級顧問等不同職務(wù)，在組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、崗位體系、薪酬、績效及激勵等人力資源管理的主要領(lǐng)域有深入理解和研究，深受業(yè)內(nèi)專家及企業(yè)人力資源管理者的認(rèn)可和好評。

專長領(lǐng)域:
•現(xiàn)代企業(yè)招聘
•崗位設(shè)計(jì)與崗位測評
•全新績效管理體系和操作辦法
•薪酬與企業(yè)激勵改革
•企業(yè)培訓(xùn)與員工能力發(fā)展
•高管人員激勵
•如何管理咨詢項(xiàng)目與聘請咨詢公司
•企業(yè)組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與管理流程再造
•人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和實(shí)施



工作經(jīng)歷:
邢先生曾先后在兩家世界著名的跨國公司擔(dān)任人力資源高級職務(wù)。他在北京愛立信移動通信有限公司工作時，公司從二百人迅速擴(kuò)張到兩千人。邢先生成功地解決了公司在高速擴(kuò)張時遇到的各種各樣的人力資源管理挑戰(zhàn)，獲得了愛立信全球的表彰。另外，作為愛立信中國SAP/HRMIS項(xiàng)目組成員，他參與了SAP HRM各模塊在中國11個愛立信機(jī)構(gòu)的全部實(shí)施過程，成功地率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成了項(xiàng)目中最重要的環(huán)節(jié)：數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移的試點(diǎn)工作。其后，他在北電網(wǎng)絡(luò)擔(dān)任中國區(qū)招聘經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司所有高層人員的招聘和培訓(xùn)工作。

主要成果:
邢先生常年在國家經(jīng)貿(mào)委培訓(xùn)中心、北京中關(guān)村人力資源經(jīng)理協(xié)會、北京雙高人才中心、北京國際金融人才交流中心等機(jī)構(gòu)組織的培訓(xùn)課上向企業(yè)講授人力資源管理方面的課程。邢先生曾為IT、金融、制藥、房地產(chǎn)開發(fā)等多種行業(yè)進(jìn)行專業(yè)的人力資源管理培訓(xùn)。其主講的人力資源管理系列講座曾在中央電視臺教育頻道播出，并制成光盤在全國發(fā)行。

服務(wù)過的客戶：

•首都博物館 •曉通網(wǎng)絡(luò) •中旅集團(tuán)下屬酒店 •清華同方永新集團(tuán) •海聯(lián)訊通信集團(tuán) •Motorola中國軟件研發(fā)中心 •某大型保險(xiǎn)公司 •某法國電信公司 •中國工商銀行 •中國銀行北京西城支行 •德國FAG鐵路軸承公司 •北京順美制衣有限公司 •深圳世聯(lián)房地產(chǎn)公司 •北京中外運(yùn)空運(yùn)集團(tuán)