以狼為師打造狼型銷售團(tuán)隊(duì)
作者:卞維林 331
如何在競爭中生存
今天的市場競爭日益激烈,需要銷售員快速地提升以下三個(gè)方面的能力:
● 更快地捕捉商機(jī)的能力。商機(jī)無處不在,關(guān)鍵哪個(gè)商機(jī)是你的?
● 更加堅(jiān)決地跟進(jìn)客戶的能力。發(fā)現(xiàn)商機(jī)如何有效跟進(jìn),提高成單率?
● 更良性的團(tuán)隊(duì)互動(dòng)。絕大多數(shù)的銷售人員單打獨(dú)斗能力相當(dāng)強(qiáng),但如何通過與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作提高工作效率和生產(chǎn)力?
在自然界有種動(dòng)物在這三個(gè)方面有優(yōu)異的表現(xiàn),它們就是——狼。
美國有一個(gè)動(dòng)物研究小組,研究狼群十幾年時(shí)間,發(fā)現(xiàn)狼身上有很多值得我們學(xué)習(xí)的地方,寫了一本關(guān)于狼族智慧的書,在書的第一頁就寫了這么一段話,“如果人類沒有發(fā)明槍支,統(tǒng)治這個(gè)地球的將是狼,而不是人”。他們認(rèn)為真正的百獸之王不是老虎,不是獅子,而是狼,只不過后面還要加一個(gè)字——群,狼群是自然界中最具作戰(zhàn)能力的群體之一。
也正是這項(xiàng)研究讓越來越多的人嘗試將“狼”文化引入到公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)中來,那如何在營銷團(tuán)隊(duì)中引入“狼”文化呢?
狼型銷售團(tuán)隊(duì)素質(zhì)基礎(chǔ)
在國內(nèi)提“狼”文化,不能不提華為公司總裁任正非先生,正是他把狼的文化應(yīng)用于華為公司的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)中,打造出一支令全世界的競爭對手聞風(fēng)喪膽的營銷團(tuán)隊(duì)。他把狼的精神總結(jié)成下面這段話:
企業(yè)就是要發(fā)展一批狼,狼有三大特性:一是敏銳的嗅覺;二是不屈不撓、奮不顧身的進(jìn)攻精神;三是群體奮斗。
如何才能讓你的營銷團(tuán)隊(duì)能像狼群一樣協(xié)作、抓住每一個(gè)可能的營銷機(jī)會并緊跟不放,快速打開局面、富有成效地促成交易?在銷售團(tuán)隊(duì)中如何運(yùn)用這三句話呢?
狼型銷售團(tuán)隊(duì)素質(zhì)基礎(chǔ)一:敏銳的嗅覺
銷售人員應(yīng)該培養(yǎng)什么樣的嗅覺?銷售人員與客戶聯(lián)絡(luò)時(shí)應(yīng)該“嗅”什么?應(yīng)該聽什么?問什么?“聞”什么?應(yīng)該收集什么樣的信息?
第一層次的“嗅”覺
● 客戶在哪里?
客戶就在面前,關(guān)鍵是如何尋找突破口。是從產(chǎn)品切入還是從人切入?產(chǎn)品的哪個(gè)特點(diǎn)能夠打動(dòng)客戶?客戶的決策鏈中誰可能幫得上我們的忙?
如果已經(jīng)有供應(yīng)商,對方在客戶中的暗樁是誰?如何才能逐步將競爭對手逼出局?
● 誰是關(guān)鍵人?
客戶的決策鏈由哪些人組成,誰是關(guān)鍵人?應(yīng)該通過誰發(fā)起需求最好?客戶決策鏈中有沒有小團(tuán)體?如何處理他們之間的微妙關(guān)系?
● 如何搞定他們?
從組織層面來看,他們最在乎什么?從每個(gè)參與決策的人來看,他們又分別在乎什么?如何有針對性地行銷?
這些問題看似簡單,卻需要銷售人員有意識地在拜訪和與客戶的聯(lián)絡(luò)過程中收集這些方面的信息,才能做到“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”!
但這些嗅覺只是令銷售人員能夠抓住已經(jīng)浮出水面的生意,也就是通常所說的即刻需求,事實(shí)上絕大多數(shù)公司都是在爭奪客戶即刻需求的戰(zhàn)斗中“打群架”,爭奪所謂的市場份額。
然而,這些讓供應(yīng)商們魂?duì)繅衾@的“即刻需求”只占到客戶需求總量的7%,還有93%等待我們?nèi)ラ_發(fā)。如果說7%的即刻需求就是所謂的“紅海”,那93%就是“藍(lán)海”。如何開發(fā)這個(gè)“藍(lán)海”呢?這就要培養(yǎng)銷售團(tuán)隊(duì)第二層次的“嗅”覺!
第二層次的“嗅”覺:挖掘客戶的潛在需求
發(fā)現(xiàn)那些已經(jīng)浮出水面的即刻需求很重要,但更重要的是如何引導(dǎo)客戶的需求、激發(fā)客戶的潛在需求從而創(chuàng)造客戶。
案例1:從《笑傲江湖》學(xué)營銷
電視劇《笑傲江湖》中有一段情節(jié):田伯光中了不可不戒和尚(儀琳的父親)下的毒,被不可不戒和尚逼著到華山抓令狐沖回去做他的女婿。田伯光到華山后在思過崖上風(fēng)清揚(yáng)前輩修煉的洞口找到了令孤沖,兩人商定以比武定結(jié)果,如果田伯光贏了,令孤沖就跟他走。兩個(gè)人開始比武,打來打去,令孤沖打不過田伯光,于是耍個(gè)“花槍”,打不過他就找個(gè)借口到洞里向風(fēng)清揚(yáng)前輩請教,如是者再三,雖每次均有提高,但還是處于下風(fēng)。
最后令孤沖急了,問老前輩:“風(fēng)太師叔,你教我些絕招好不好?”風(fēng)清楊問他要什么樣的絕招?令孤沖說想學(xué)一些比田伯光的快刀還要快的絕招,風(fēng)清揚(yáng)說:“田伯光是當(dāng)今最快的高手之一,你一時(shí)半會不可能比他更快,你要?jiǎng)偎?,只有一個(gè)辦法,這個(gè)方法不是什么高招,而只是一句禪理——料敵機(jī)先。”
都在說“快魚吃慢魚”,所以大家都在尋找比競爭對手更快的方法,其實(shí)真正的快不是動(dòng)作上,而是理念上。敵人的劍還沒動(dòng),你已知道他指向何處,客戶的腳還未移動(dòng),你就知道他下一步會移向哪里,直接取他下一招的命門即可致勝。
今天最大的競爭對手往往不是市場上與我們爭奪客戶的企業(yè),真正的競爭對手是客戶沒有被激活的消費(fèi)需求。“料敵機(jī)先”就是要求銷售人員能夠洞察客戶的潛在需求,創(chuàng)造先機(jī)。
案例2: 科索沃戰(zhàn)爭中溫州人
在前幾年的科索沃戰(zhàn)爭中就有這么一個(gè)成功的銷售案例:以美國和歐洲國家為代表的北約組織空中打擊南斯拉夫聯(lián)盟的科索沃,戰(zhàn)爭結(jié)束后,誰去維持和平秩序呢?美國人和歐洲人都不敢去,誰都知道南斯拉夫人最擅長打游擊戰(zhàn)。最后經(jīng)聯(lián)合國出面,俄羅斯部隊(duì)承擔(dān)了第一批維和任務(wù)??僧?dāng)他們開進(jìn)科索沃時(shí),卻發(fā)現(xiàn)中國的溫州人已經(jīng)到了。溫州人去干嘛?溫州人知道,只要是一打仗,就一定就缺衣少食。他們來科索沃,就是賣的吃賣穿的。據(jù)說當(dāng)科索沃戰(zhàn)爭剛開始打響時(shí),溫州人就開始出發(fā)了,這就是料敵機(jī)先。
案例3:創(chuàng)造奇跡的“天禧”電腦
1999年,聯(lián)想公司推出“天禧”電腦,這款電腦與其他電腦相比并沒有什么顯著的優(yōu)勢,但當(dāng)年卻創(chuàng)下了37.5億的銷售額。第二年,系統(tǒng)配置升級,推出“同禧”系列電腦,又創(chuàng)下了19.6億的銷售額,一舉奠定了聯(lián)想在電腦業(yè)的領(lǐng)先地位。
聯(lián)想是如何做到讓這兩款電腦比競爭對手更能獲得客戶認(rèn)可的呢?這還要從聯(lián)想的一個(gè)調(diào)查說起。聯(lián)想曾調(diào)查老百姓買電腦到底做什么,調(diào)查后發(fā)現(xiàn),當(dāng)時(shí)的中國人買電腦絕大多數(shù)會拿來上網(wǎng),但當(dāng)時(shí)的拔號上網(wǎng)相當(dāng)復(fù)雜,很多人都是因?yàn)閷Π翁柹暇W(wǎng)不熟悉而望“網(wǎng)”興嘆。聯(lián)想公司卻通過一個(gè)小小的發(fā)明巧妙地解決了這個(gè)難題。大多數(shù)中國人可能不會上網(wǎng),但卻沒有幾個(gè)中國人不會聽收音機(jī)的,聽收音機(jī)很簡單,調(diào)臺就好。聯(lián)想公司的技術(shù)人員就要“讓上網(wǎng)變得跟聽收音機(jī)一樣方便”。一個(gè)小小的改進(jìn)——“網(wǎng)際飛梭”鍵,徹底改變了聯(lián)想電腦的命運(yùn),客戶上網(wǎng)只要拔動(dòng)這個(gè)鍵就可以實(shí)現(xiàn)輕松上網(wǎng),當(dāng)時(shí)的調(diào)查結(jié)果顯示有40%的人購買聯(lián)想的天禧電腦是因?yàn)檫@個(gè)改進(jìn)。
聯(lián)想的基本思維還是料敵機(jī)先,事先想到客戶購買電腦的下一步會干嗎,先為他們做好準(zhǔn)備。讓你的客戶方便一點(diǎn)點(diǎn),你的市場份額才能領(lǐng)先一點(diǎn)點(diǎn)。只要你把握了客戶的應(yīng)用需求,愿意為用戶想多一點(diǎn),哪怕只是半步,你也可以占據(jù)市場先機(jī)。
狼型銷售團(tuán)隊(duì)素質(zhì)基礎(chǔ):不達(dá)目的不罷休的斗志
敏銳的嗅覺可以讓我們發(fā)現(xiàn)商機(jī),尤其是洞察潛在的商機(jī),但如何將發(fā)現(xiàn)的商機(jī)有效地轉(zhuǎn)化成訂單,還需要銷售人員具備不屈不撓、奮不顧身的進(jìn)攻精神。
經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn),一個(gè)訂單給不給你并不完全取決于產(chǎn)品的質(zhì)量、公司的品牌,更多是取決于銷售員的態(tài)度。大約70%的生意是因?yàn)殇N售員在與客戶交流過程中表達(dá)出來的不達(dá)到目的不可的決心打動(dòng)了客戶才導(dǎo)致最終的成交。大多數(shù)銷售抱著盡力而為的態(tài)度,懷著打工的心態(tài),工作也做了,但當(dāng)事情出現(xiàn)阻力時(shí),往往不能力挽狂瀾,缺的就是一個(gè)字——“狠”!
曾經(jīng)有一個(gè)從銷售一線打拼出來的老板把這種精神說成是“視死如歸的精神”,雖有些夸張,卻不無道理。如果你連死都不怕,還有什么你做不到的呢?
當(dāng)然,為了達(dá)成銷售目的,除了斗志之外還需要運(yùn)用高效率的銷售過程管理方法。在銷售過程管理中,最重要的三個(gè)要素就是目標(biāo)、計(jì)劃和行動(dòng)。只有明確的目標(biāo)、周密的計(jì)劃和嚴(yán)格的行動(dòng)執(zhí)行,才能確保銷售目的的達(dá)成。
狼型銷售團(tuán)隊(duì)素質(zhì)基礎(chǔ)三:團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
營銷已經(jīng)是一場影響企業(yè)存亡的戰(zhàn)爭,戰(zhàn)爭必須依靠團(tuán)隊(duì)的力量才有可能取得持久的勝利。中國人都很聰明,每個(gè)人都有自己的一套做法,尤其是絕大多數(shù)老銷售都是靠著自己的悟性一單一單做出來的,他們習(xí)慣了單打獨(dú)斗,后勁往往不足。
“一個(gè)人是條龍,兩個(gè)人是條蟲,三個(gè)人是一堆互相爭吵的臭蟲”,有老外這樣形容我們中國人。中國人真的不能形成團(tuán)隊(duì)嗎?一定可以,但需要團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者們用適合中國人思維習(xí)慣的方法打造,需要團(tuán)隊(duì)成員之間的彼此配合。具體如何做呢?首先,團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員至少應(yīng)具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作的意識。
文/卞維林
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