培訓(xùn)時間：

現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理

  培訓(xùn)講師：徐子遠(yuǎn)

  時間地點(diǎn)：
本課程時間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時間

  培訓(xùn)費(fèi)用：2000元

  贈送積分：2000

徐子遠(yuǎn)
    服務(wù)電話：010-82593357

現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理詳細(xì)內(nèi)容

培訓(xùn)背景 根據(jù)中共中央和國務(wù)院《2001—2005年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》、《2002—2005年全國人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》及中組部《關(guān)于印發(fā)〈“十五”期間全國企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)綱要〉的通知》的指示精神及有關(guān)規(guī)定：我國將大力推行職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證制度，加速實(shí)行職業(yè)經(jīng)理人持證上崗，實(shí)現(xiàn)與國際標(biāo)準(zhǔn)順利接軌。中國人力資源開發(fā)研究會推出的中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證，是在響應(yīng)國家號召的前提下，目前已經(jīng)在全國各地開展。該認(rèn)證強(qiáng)調(diào)能力的提升，強(qiáng)化管理理論與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合，有效地幫助學(xué)員重新塑造職業(yè)生涯，在業(yè)界享有良好的聲譽(yù)。

 

2009年9月12日～13日   上海·復(fù)旦大學(xué)

培訓(xùn)背景

根據(jù)中共中央和國務(wù)院《2001—2005年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》、《2002—2005年全國人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》及中組部《關(guān)于印發(fā)〈“十五”期間全國企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)綱要〉的通知》的指示精神及有關(guān)規(guī)定：我國將大力推行職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證制度，加速實(shí)行職業(yè)經(jīng)理人持證上崗，實(shí)現(xiàn)與國際標(biāo)準(zhǔn)順利接軌。中國人力資源開發(fā)研究會推出的中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證，是在響應(yīng)國家號召的前提下，目前已經(jīng)在全國各地開展。該認(rèn)證強(qiáng)調(diào)能力的提升，強(qiáng)化管理理論與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合，有效地幫助學(xué)員重新塑造職業(yè)生涯，在業(yè)界享有良好的聲譽(yù)。

課程安排

日  期

培訓(xùn)時間

課程題目

授課專家

9月12日

09:00—12:00

《現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理》

 徐子遠(yuǎn)

13:30—16:30

9月13日

09:00—12:00

《現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理》

徐子遠(yuǎn)

13:30—16:30

上課地點(diǎn)： 上海市楊浦區(qū)政通路270號（復(fù)旦燕園賓館）

培訓(xùn)對象：企業(yè)的董事長、總裁、總經(jīng)理、總經(jīng)理助理；政府經(jīng)濟(jì)主管部門干部、高級管理職位的管理者和決策者，各職能部門主管。

課程大綱

第一講、人力資源管理的變革

1、              人力資源的發(fā)展趨勢

2、        人力資源管理角色的轉(zhuǎn)變

3、        部門經(jīng)理在員工管理上的問題研討

第二講、企業(yè)人力資源工作的基礎(chǔ)

1、  人力資源管理理論

2、人事管理原理

3、職位分析

4、職位設(shè)計(jì)

第三講、非人力資源經(jīng)理進(jìn)行人力資源管理的方法及策略

1、              選才-招聘和甄選

2、        育才-訓(xùn)練和發(fā)展

3、        用才-績效管理、薪資、福利管理

4、        留才-員工生涯規(guī)劃和壓力管理

 

授課專家簡介：

徐子遠(yuǎn)先生是企業(yè)培訓(xùn)和管理方面的專家，也是加拿大公立皇家大學(xué)商學(xué)院MBA課程的教授。近年來，他一直在跨國公司從事培訓(xùn)、培訓(xùn)管理和管理咨詢工作。此前他曾先后在可口可樂和阿爾卡特等跨國公司的培訓(xùn)發(fā)展部和人力資源部擔(dān)任經(jīng)理。徐先生在許多跨國公司和國內(nèi)外組織提供咨詢服務(wù)和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，其中包括可口可樂、阿爾卡特，麥當(dāng)勞上海，強(qiáng)生中國，柯達(dá)中國，依視路，索廣映像，加州斯柏克林，上海電信，上海齊魯實(shí)業(yè)、中國新星石油、喜力啤酒、博世汽車部件、諾基亞東莞、南方航空、光明乳業(yè)、交通銀行和中國銀行等公司作過培訓(xùn)和咨詢。

在從事企業(yè)培訓(xùn)之前，徐先生是管理學(xué)副研究員，有10多年在高校從事管理科學(xué)教學(xué)、研究和實(shí)際從事管理工作的經(jīng)歷。他畢業(yè)于上海交通大學(xué)，德國卡爾斯魯爾大學(xué)等大學(xué)，獲得企業(yè)管理學(xué)士，工業(yè)管理工程碩士和區(qū)域科學(xué)副博士

目前除了擔(dān)任培訓(xùn)講師以外，還為國內(nèi)跨國公司和國內(nèi)企業(yè)提供咨詢服務(wù)。扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；豐富的教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)特的演講風(fēng)格；形象生動的案例討論；再加實(shí)用的課程內(nèi)容形成了該講師獨(dú)特的風(fēng)格。

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