社保政策下：靈活用工模式的運(yùn)營(yíng)及法律風(fēng)險(xiǎn)防范（北京，4月910日）【培訓(xùn)日期】北京，2021年4月910日；成都，2021年6月1819日北京，2021年8月2728日；成都，2021年10月2930日北京，2021年12月1617日【培訓(xùn)地點(diǎn)】北京、成都、上海、北京【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)中基層管理者、人力資源管理從業(yè)者【課程背景】近期，受新型冠狀病毒感染肺炎疫情影響，勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域面臨新情況新問(wèn)題。部分行業(yè)企業(yè)面臨較大的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)壓力，新模式下的靈活用工為了保障疫情防控期間用人單位正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，維護(hù)合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定提供了重要指導(dǎo)。靈活性問(wèn)題，是現(xiàn)行新形勢(shì)下的焦點(diǎn)和著力方向，同時(shí)也一直

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管理者的情商與領(lǐng)導(dǎo)力：贏得人心的柔軟力量（北京，3月25日）【培訓(xùn)日期】2021年3月25日【培訓(xùn)地點(diǎn)】北京【培訓(xùn)對(duì)象】各級(jí)管理干部【課程背景】領(lǐng)導(dǎo)者的首要職責(zé)是管理好自身的情緒能量，然后幫助協(xié)調(diào)身邊人的能量?！说?德魯克如果對(duì)情緒的無(wú)知妨礙了你驅(qū)動(dòng)績(jī)效、阻擋侵略者、在危機(jī)中運(yùn)用同理心，那么無(wú)論對(duì)財(cái)務(wù)狀況賦予多少關(guān)注都無(wú)法保護(hù)你的事業(yè)。情商不是在困難時(shí)期就可有可無(wú)的奢侈品，而是一個(gè)基本工具，如果善加運(yùn)用，將是通往成功人生的關(guān)鍵。用情商為企業(yè)變革與創(chuàng)新賦能，用情商與員工互動(dòng)中發(fā)生積極改變，用情商讓職場(chǎng)溝通更加有效愉快。擅長(zhǎng)處理情緒的人，在人生的任何領(lǐng)域都有優(yōu)勢(shì)。蓋洛普公司的調(diào)查結(jié)果表明，善于

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卓越領(lǐng)導(dǎo)力的提升（深圳，1月21日）【培訓(xùn)日期】深圳，2021年1月21日；深圳，2021年3月18日上海，2021年4月15日；北京，2021年5月20日深圳，2021年7月1日；上海，2021年8月26日北京，2021年10月14日；深圳，2021年11月18日上海，2021年12月16日【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳、上海、北京【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)副總、各部門(mén)經(jīng)理、主管、各級(jí)中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉(zhuǎn)型到管理的、進(jìn)一步想提高管理績(jī)效的、晉升到高層管理以及其它預(yù)備管理人員。【課程背景】 美國(guó)管理專家霍根曾經(jīng)做過(guò)一項(xiàng)調(diào)查，他說(shuō)：“無(wú)論是在哪里，無(wú)論是在什么時(shí)候進(jìn)行調(diào)查，無(wú)論你針對(duì)的是什么樣的行業(yè)，6

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如何建設(shè)高績(jī)效的管理團(tuán)隊(duì)（深圳，1月23日）【培訓(xùn)日期】深圳，2021年1月23日；深圳，2021年3月20日上海，2021年4月17日；北京，2021年5月22日深圳，2021年7月3日；上海，2021年8月28日北京，2021年10月16日；深圳，2021年11月20日上海，2021年12月18日【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳、上海、北京【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)副總、各部門(mén)經(jīng)理、主管、各級(jí)中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉(zhuǎn)型到管理的、進(jìn)一步想提高管理績(jī)效的、晉升到高層管理以及其它預(yù)備管理人員；【課程背景】“在成為領(lǐng)導(dǎo)前，你的成功同自己的成長(zhǎng)有關(guān)；在成為領(lǐng)導(dǎo)以后，你的成功都同別人的成長(zhǎng)有關(guān)” 杰克 韋爾奇 韋爾

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溝通藝術(shù)與關(guān)系協(xié)調(diào)（深圳，1月22日）【培訓(xùn)日期】深圳，2021年1月22日；深圳，2021年3月19日上海，2021年4月16日；北京，2021年5月21日深圳，2021年7月2日；上海，2021年8月27日北京，2021年10月15日；深圳，2021年11月19日上海，2021年12月17日【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳、上海、北京【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)副總、各部門(mén)經(jīng)理、主管、各級(jí)中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉(zhuǎn)型到管理的、進(jìn)一步想提高管理績(jī)效的、晉升到高層管理以及其它預(yù)備管理人員。【課程背景】溝通為什么如此重要？溝通為什么如此困難？如何讓溝通成為公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)？如何建立起公司里的“溝通文化”？如何解開(kāi)公

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部門(mén)經(jīng)理、管理干部綜合管理技能提升（深圳，1月2122日）【培訓(xùn)日期】深圳，2021年1月2122日；深圳，2021年3月1819日上海，2021年4月1516日；北京，2021年5月2021日深圳，2021年7月12日；上海，2021年8月2627日北京，2021年10月1415日；深圳，2021年11月1819日上海，2021年12月1617日【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海、北京、深圳【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)副總、各部門(mén)經(jīng)理、主管、各級(jí)中層管理人員、新提拔的、從專業(yè)人才轉(zhuǎn)型到管理的、進(jìn)一步想提高管理績(jī)效的、晉升到高層管理以及其它預(yù)備管理人員?！菊n程背景】管理干部是企業(yè)決策實(shí)施和執(zhí)行的保證 ！■優(yōu)秀的干部既要有管

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