羅永新簡(jiǎn)介

工商管理博士

應(yīng)用心理學(xué)碩士、

員工培訓(xùn)與開發(fā)碩士

經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士

美國(guó)加州伯克利大學(xué)認(rèn)證高管教練

美國(guó)PDP?培訓(xùn)師導(dǎo)師、中國(guó)TA溝通分析高級(jí)顧問

   羅永新先生為中歐國(guó)際工商學(xué)院和上海交大安泰管理學(xué)院提供高績(jī)效領(lǐng)導(dǎo)力和管理實(shí)踐的教學(xué)和教練服務(wù)超過十二年。他研究和實(shí)踐的領(lǐng)域包含組織行為學(xué)、管理心理學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展，尤其是在個(gè)體行為分析和潛力發(fā)展、高效溝通和表達(dá)、人際互動(dòng)、高績(jī)效組織文化建設(shè)等方面的研究和應(yīng)用方面有著獨(dú)特的心得和實(shí)踐運(yùn)用，他為中國(guó)大陸企業(yè)培養(yǎng)超過1000名PDP認(rèn)證培訓(xùn)師， 也運(yùn)用教練技術(shù)、組織排列技術(shù)、TA溝通分析等對(duì)企業(yè)高管和團(tuán)隊(duì)做了卓成效的教練輔導(dǎo)。他的教學(xué)主題聚焦于“成長(zhǎng)與發(fā)展”， 注重學(xué)習(xí)者本身的體驗(yàn)和感受，通過把心理學(xué)和管理學(xué)做緊密結(jié)合、不斷的實(shí)踐和練習(xí)，來實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)者的成長(zhǎng)與改變。學(xué)員的評(píng)價(jià)是“用溫暖和幽默啟迪人心、賦予力量”， “有深度又接地氣”。他教授的核心課程包含《領(lǐng)導(dǎo)者的破局、復(fù)原和成長(zhǎng)》、《真我領(lǐng)導(dǎo)力》、《從我到我們-打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》、《人生腳本-改變的力量》、《成長(zhǎng)之路-教練技術(shù)、引導(dǎo)和復(fù)盤》。

羅永新老師還為包括中國(guó)電信、太平洋人壽、中國(guó)人保、國(guó)家電網(wǎng)、中國(guó)招商局、華潤(rùn)集團(tuán)、中國(guó)銀聯(lián)、中國(guó)工商銀行、北汽集團(tuán)、邢臺(tái)鋼鐵、良信電器、東易日盛、京東、領(lǐng)教工坊、正和島等多家企業(yè)和組織在領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面進(jìn)行培訓(xùn)和輔導(dǎo)，廣受學(xué)員好評(píng)。

羅永新先生獲得荷蘭商學(xué)院工商管理博士學(xué)位、英國(guó)愛丁堡大學(xué)培訓(xùn)與開發(fā)管理碩士學(xué)位來、美國(guó)加州整合學(xué)院應(yīng)用心理學(xué)碩士、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士學(xué)位。在從事教育和培訓(xùn)之前，他曾經(jīng)在金融企業(yè)從事人力資源管理以及客戶服務(wù)近10年。