一、教育背景


經(jīng)濟學碩士，管理學博士。經(jīng)濟學教授，企業(yè)文化和品牌專家，國務(wù)院特貼專家，北京市跨世紀優(yōu)秀人才工程人選?，F(xiàn)任北京財貿(mào)管理干部學院商業(yè)研究所所長、學報主編、院學術(shù)委員會副主任兼秘書長。


二、工作經(jīng)歷


從20世紀80年代中期開始傾力企業(yè)文化的教學、傳播、研究與咨詢活動，近20年來，積極探索，持之以恒，在企業(yè)文化民族化、中國特色企業(yè)文化目標模式、營銷文化、服務(wù)文化、名牌文化以及企業(yè)文化基因理論等方面提出若干創(chuàng)新觀點，出版企業(yè)文化專著和教材5部，公開發(fā)表學術(shù)論文150篇，主持和重點參與國家及北京市重點課題5個，參加國際及國內(nèi)學術(shù)會議與學術(shù)交流50多次，公開發(fā)表和出版文字約300多萬字。為40多家大中型企業(yè)提供文化咨詢服務(wù)，在全國作有關(guān)企業(yè)文化創(chuàng)新方面的學術(shù)報告和講座200余場。兼任中國企業(yè)文化研究會副理事長




三、擅長領(lǐng)域


領(lǐng)導力,企業(yè)文化,領(lǐng)導授權(quán),人力資源



四、主講課程


企業(yè)文化理論與實踐、企業(yè)文化創(chuàng)新設(shè)計、企業(yè)形象戰(zhàn)略、企業(yè)名牌戰(zhàn)略、服務(wù)品牌



五、授課經(jīng)歷


擔任顧問，從事咨詢、課題研究、作學術(shù)報告，均得到客戶良好評價。