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徐斌 老師
  •  所在地區(qū): 北京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:人力資源招聘面試 創(chuàng)新組織與激勵
  •  企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機:
徐斌老師培訓聯(lián)系微信

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徐斌

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徐斌

徐斌老師簡介

徐斌老師簡介

資歷背景    

南開大學經(jīng)濟學院經(jīng)濟學博士

  中國移動集團創(chuàng)新思維等75門課程開發(fā)

  中國政府人力資源國際項目5位特聘專家之一

  國家人事部職業(yè)經(jīng)理資格認證中心特聘專家

  北京大學、清華大學、北京交通大學、哈爾濱工業(yè)大學、西北大學總裁班、EMBA、MBA講師

 

徐斌老師曾任美國摩托羅拉MOTOROLA目標與業(yè)績薪酬專家、培訓管理人力資源部高級專家;

某著名跟跨國公司專家級管理職位,

主持領(lǐng)導力開發(fā)、目標與業(yè)績評估、薪酬與激勵方案設(shè)計等管理項目;某法國制藥企業(yè)人力資源部高級經(jīng)理、績效專家。

現(xiàn)任易陽信通等數(shù)家大型企業(yè)獨立董事,首都經(jīng)濟貿(mào)易大學勞動經(jīng)濟學院人力資源管理專業(yè)教授,主講績效和薪酬。

全國高校第一個人才開發(fā)系主任,是人才思維開發(fā)專業(yè)的開創(chuàng)者之一?!度X思維讓大腦效率提升100萬倍的思維訓練課》一書特別關(guān)注了與時代同步發(fā)展的新觀點、新理念,以提高人的主動思考能力為核心。全腦思維必將超越一般的理論與實踐經(jīng)驗,上升為思考的突破、學習的突破、心態(tài)的突破。其先期著作《創(chuàng)新頭腦風暴》、《創(chuàng)新也有技巧》獲得權(quán)威人士的好評,并成為眾多大型企業(yè)、知名機構(gòu)的思維訓練閱讀書籍。其已經(jīng)出版的著作還包括:《教練式領(lǐng)導力》、《績效管理》、《心理識別術(shù)》等十幾本著述,主審《超級思考帽》等國際著名思維課程。

  徐斌老師曾多次參與國家級科研課題研發(fā),為多家公司提供了人力資源管理咨詢,比如,國家人事部課程《專業(yè)人員能力素質(zhì)模型》、北京市西城區(qū)人才發(fā)展規(guī)劃、中國誠通集團人力資源管理咨詢項目、中國建筑設(shè)計研究院人力資源管理咨詢項目、中國有色冶金設(shè)計研究院人力資源管理咨詢項目等。為摩托羅拉、可口可樂、聯(lián)想、三菱、TCL、泰康人壽、石藥集團等提供的咨詢與創(chuàng)新思維方面的培訓傳達了新的管理方式。是國內(nèi)少有的在大型國有企業(yè)、外資企業(yè)、大學教授集一體的講師,被評選為京城十大培訓、咨詢師之首、在業(yè)界具有務(wù)實有效的美稱。

徐斌授課經(jīng)驗  中國五礦、中國銀行、中國建設(shè)銀行、國家電網(wǎng)、中石油、中海油、中國火箭技術(shù)研究院、中央電視臺、中國人壽、海爾、康佳、TCL、美的、聯(lián)想、海信、一汽大眾、北京電力、、首信集團、海信集團、東風汽車、泰康人壽、大慶石油、中央電視二臺、華北電力、首鋼、樂凱集團、上海光明、新昌制藥、新和成制藥、靈洋醫(yī)療器械、新華肯孚制藥、摩托羅拉、諾華制藥、樂凱集團、石藥集團、天津中集、IBM、國家勞動和社會保障部、中國工商銀行總行、方正科技、方正電子、金山軟件、西門子通信、中國航天、江鈴汽車、中海油、北京建工金源、東風汽車股份、中國一汽、中國煙草、美的空調(diào)、威盧克斯、中國航空等近千家企業(yè)。

授課風格  

  幽默風趣,條理清晰,理論與實踐合理恰當?shù)慕Y(jié)合,深入淺出,并具有很好的啟發(fā)性,讓課程更好的為學員所接受和吸收。

 

客戶反饋

 

  徐斌領(lǐng)導的咨詢與培訓項目對院里業(yè)績與能力表現(xiàn)好的員工帶來了很大的激勵,對一些需要改進的員工帶來了正向的影響,提出了明確的改進與發(fā)展目標。解決了多年想解決而沒有解決的問題。這是他原來都沒有預(yù)想到的?!袊ㄖO(shè)計研究院院長

 

  徐斌在很短的時間內(nèi)對有色院的了解是準確的,提出的建議方案可行,尤其是組織與薪酬設(shè)計方案有創(chuàng)新,會給院里帶來良好的效果?!袊猩こ淘O(shè)計研究總院的院長

 

  徐斌的團隊設(shè)計給集團帶來的變化是巨大的,在沒有產(chǎn)生什么負面影響的情況下,給集團的人員思想、行為、激勵表現(xiàn)等方面帶來了重大改變(該經(jīng)驗已在國家行政學院、中企工委企業(yè)改革經(jīng)驗交流會上做了介紹)?!袊\通集團的董事長

 

  要是徐老師早些給我們培訓,我們的發(fā)展就遠不是今天的水平,應(yīng)該更好;某企業(yè)家說,要是早點培訓,我們的企業(yè)會有更快的發(fā)展速度?!炽y行學員

 

  徐斌老師講課收益非淺,深受啟發(fā),將以往無序的思考梳理出了一條清晰的思路,對以后的工作以及事物的判斷有很大的幫助?!锌圃鹤詣踊芯克h委書記

 

  徐斌老師創(chuàng)新思維的課很生動,對以后的工作也有很大的幫助,對學員的積極性的調(diào)動與場面控制很自己的一手?!邪l(fā)人力資源部培訓經(jīng)理 


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