自我更新重塑的能力

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摘要:晉陳壽《三國(guó)志》記載,東吳魯肅接替周瑜擔(dān)任大都督一職,按現(xiàn)代的說(shuō)法至少也是大軍區(qū)司令員吧。他去陸口上任,要經(jīng)過(guò)大將呂蒙的大營(yíng)。那時(shí)魯肅剛剛升了大官,正意氣風(fēng)發(fā)呢,對(duì)呂蒙有那么點(diǎn)看不起,認(rèn)為呂蒙是個(gè)大老粗,只會(huì)打仗,沒(méi)什么軍事謀略。有人勸說(shuō)魯肅曰:“呂將軍功名日顯,不可以用老眼光看待,您應(yīng)該去拜訪他。”于是魯肅就去拜訪呂蒙。兩人喝酒正酣,魯肅忽然感嘆道:“我一向認(rèn)為老弟只有武略,時(shí)至今日,老弟學(xué)識(shí)出眾,確非吳下阿蒙了。”呂蒙道:“士別三日,但更刮目相看。老兄今日既繼任統(tǒng)帥,才識(shí)不如周瑜,又與關(guān)羽為鄰,確實(shí)很難。關(guān)羽其人雖已年老卻好學(xué)不倦,讀《左傳》朗朗上口,性格耿直有英雄之氣,但卻頗為自負(fù),老兄既與之相鄰,應(yīng)當(dāng)有好的計(jì)策對(duì)付他。”他為魯肅籌劃了五個(gè)應(yīng)對(duì)方案,魯肅非常感激地接受了。這就是士別三日當(dāng)刮目相看的成語(yǔ)的出處了。
  環(huán)境不斷的在變化,經(jīng)理人的思想以及管理方式也必須隨著這種變化而及時(shí)得到更新。未來(lái)的人們將不會(huì)由于大學(xué)文憑而停止接受教育,而是接受終身教育,不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí),新的技能。英國(guó)作家莎士比亞的《哈姆雷特》曾有一句名言:“是生存還是滅亡,這是一件大事!”而企業(yè)經(jīng)理們也必須接受“要么發(fā)展,要么死亡”這一名言,不斷學(xué)習(xí)和完善自我,否則就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己難以立足。

  職業(yè)生涯規(guī)劃理論告訴我們,人的職業(yè)生涯共分為五個(gè)階段:25~30歲主要是解決職業(yè)定位問(wèn)題;30~40歲主要是解決升職問(wèn)題;40~50歲主要是解決職業(yè)方向問(wèn)題。大多數(shù)經(jīng)理人已經(jīng)度過(guò)了升值這一階段性障礙,但由于沒(méi)有及時(shí)做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,忽略危機(jī)的存在。結(jié)果導(dǎo)致自己缺乏學(xué)習(xí)而使自己的知識(shí)體系老化,跟不上形勢(shì)的發(fā)展,因而出現(xiàn)職業(yè)發(fā)展的方向性問(wèn)題。

  三國(guó)東吳之主孫權(quán)發(fā)現(xiàn)了呂蒙是個(gè)可造之材,作戰(zhàn)勇猛,機(jī)智聰明,就是文化低了點(diǎn),因此勸他多讀點(diǎn)書(shū)。其實(shí)這就是呂蒙在升為將軍之后,其職業(yè)發(fā)展生涯出現(xiàn)的第三個(gè)問(wèn)題,也就是職業(yè)方向問(wèn)題。之前呂蒙在職場(chǎng)上的發(fā)展還算比較順利,從第一階段確定自己的職業(yè)定位是做一名軍人,第二階段一步一步升為帶兵的將軍。如果呂蒙不及時(shí)更新自我的話,可能由于文化底子薄而將一直就是個(gè)戰(zhàn)將。但自從孫權(quán)勸說(shuō)他要多讀點(diǎn)書(shū)后,他的知識(shí)更加體系化了,謀略更高了,能力也更強(qiáng)了,可以擔(dān)當(dāng)大任了,以致于在后來(lái)的三國(guó)歷史上呂蒙使用白馬度江,奪取荊州,活捉關(guān)羽,終于成為一個(gè)光照千古的名將。

  自我否定,重塑自我是一個(gè)非常艱難的過(guò)程,這一過(guò)程要求經(jīng)理人必須把就的習(xí)慣、舊的傳統(tǒng)拋棄,這是經(jīng)理人職業(yè)生涯一個(gè)非常重要的坎。經(jīng)理人只要能夠放下舊的包袱,愿意學(xué)習(xí)新的技能,才能發(fā)揮自己的潛能,創(chuàng)造一個(gè)嶄新的未來(lái)。
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