民營(yíng)醫(yī)院系列觀(guān)察(一):從“新興媽媽   2023.04.12

要研究中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院的發(fā)展與經(jīng)營(yíng)思路，作為一家著名的專(zhuān)業(yè)治療不孕不育的專(zhuān)科民營(yíng)醫(yī)院——北京新興醫(yī)院是無(wú)論如何也沒(méi)法繞過(guò)的。因此，研究北京新興醫(yī)院的市場(chǎng)動(dòng)向，有利于我們真正認(rèn)清并掌握民營(yíng)醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)方法。大

  作者：李名梁詳情

從當(dāng)前的人才過(guò)剩看未來(lái)的人才競(jìng)爭(zhēng)   2023.04.06

　回顧我國(guó)高校擴(kuò)招的歷程，源于1999年教育部出臺(tái)的《面向21世紀(jì)教育振興行動(dòng)計(jì)劃》。文件提出到2010年，高等教育毛入學(xué)率將達(dá)到適齡青年的15。此后高等教育的規(guī)模發(fā)生了歷史性變化，在短短的五六年中，

  作者：姜燕芬詳情

人品也是競(jìng)爭(zhēng)力   2023.03.24

較真的人會(huì)認(rèn)為，人品、能力、性格、知識(shí)幾個(gè)詞是排不到一起，不能相提并論的。幾個(gè)詞排序，人品占相當(dāng)重要的位置?！　∪似泛檬潜?。能力弱，可以通過(guò)實(shí)踐、師傅傳幫帶、培訓(xùn)來(lái)逐步提高，使自己的綜合素質(zhì)得以提升

  作者：董栗序詳情

家居建材企業(yè)如何開(kāi)展主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)   2023.03.23

引子：面對(duì)慘淡的市場(chǎng)，激烈的競(jìng)爭(zhēng)，家居建材行業(yè)沒(méi)有選擇退縮，在市場(chǎng)環(huán)境不斷惡化的背景下，越來(lái)越多的家居建材企業(yè)開(kāi)始選擇了主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)From EMKT.com.cn，力圖通過(guò)主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的方式轉(zhuǎn)變被動(dòng)挨打的格

  作者：崔學(xué)良詳情

[直銷(xiāo)三人行]直銷(xiāo)進(jìn)入品牌化競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代   2023.03.20

　　胡遠(yuǎn)江：北京海疇企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司總裁　　秦永楠：中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革研究會(huì)管理科學(xué)研究所研究員　　葉恒武：世界華人報(bào)總編輯　　隨著2005年直銷(xiāo)立法年和2006年直銷(xiāo)元年的確立，2007年的中國(guó)直

  作者：陳亮詳情

目標(biāo)管理是一項(xiàng)系統(tǒng)管理工作   2023.02.21

前言：德魯克認(rèn)為，并不是有了工作才有目標(biāo)，而是相反，有了目標(biāo)才能確定每個(gè)人的工作。所以，無(wú)論是作為組織的企業(yè)還是作為個(gè)人，都應(yīng)該有明確的目標(biāo)，進(jìn)而朝著目標(biāo)的方向開(kāi)展工作。總之，目標(biāo)管理是一項(xiàng)系統(tǒng)管理工

  作者：胡一夫詳情

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章，僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀(guān)點(diǎn)，不代表本站立場(chǎng)，本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊，傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，不是直接以贏(yíng)利為目的，版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。