代偉偉老師簡(jiǎn)介
代偉偉老師簡(jiǎn)介
講師背景:
– 近20年人力資源管理經(jīng)驗(yàn),先后在3家世界500強(qiáng)、頭部互聯(lián)網(wǎng)公司、細(xì)分領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)擔(dān)任HR高管,覆蓋從0到1、從1到N、多元化、并購(gòu)融合等不同發(fā)展類型
– 擔(dān)任過港股上市公司董事會(huì)成員,并作為外部講師為中科院大學(xué)研究生授課
– 先后畢業(yè)于南開大學(xué)國(guó)際商學(xué)院及北京師范大學(xué),MBA。
職業(yè)經(jīng)歷:
親歷京東子集團(tuán)從300億到近1000億的快速發(fā)展階段,并作為人力資源委員會(huì)成員全過程深度參與和踐行京東組織變革和人力資源體系重塑,
曾任職:
京東集團(tuán)子集團(tuán)人力資源負(fù)責(zé)人
智慧圖科技人力資源負(fù)責(zé)人
中赫人力資源負(fù)責(zé)人
啟皓人力資源負(fù)責(zé)人
仲量聯(lián)行(Jones Lang LaSalle)中國(guó)區(qū)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人
聯(lián)想集團(tuán)全球HRBP
樂金化學(xué)(LG Chemical)招聘及培訓(xùn)主管
主講課程:
《企業(yè)文化-文化鑄就團(tuán)隊(duì)》
《中層管理能力提升》
《HRBP如何懂業(yè)務(wù)》
《人力資源管理》
《非人力資源管理》
授課風(fēng)格:
結(jié)合成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn)、目標(biāo)受眾的痛點(diǎn)及實(shí)際工作中“知行”間的割裂,代偉偉老師集自身豐富的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)、組織行為學(xué)和管理科學(xué)的深入研究,以及大量的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),幫助目標(biāo)受眾建立理念認(rèn)知,理解在企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的內(nèi)在邏輯,并掌握破局路徑,最終提升了績(jī)效,其培訓(xùn)深受企業(yè)界的歡迎。
培訓(xùn)過的部分客戶
京東,聯(lián)想,仲量聯(lián)行,中石油,大慶油田,國(guó)家電網(wǎng),中鐵建,地鐵集團(tuán),東航,中國(guó)移動(dòng),聯(lián)通,網(wǎng)通,中國(guó)海洋局,航天部五院,中南院,百度,騰訊,鳳凰網(wǎng),前程無憂,58同城,宇視科技,TCL,美的,康佳集團(tuán),東風(fēng)小康,戴姆勒奔馳,吉利汽車,南孚電池,長(zhǎng)春一汽,三星集團(tuán),伊利集團(tuán),聯(lián)想集團(tuán),百威集團(tuán),百聯(lián)集團(tuán),瀘州老窖,東來順,三九集團(tuán),太平鳥,萬科,萬達(dá),綠地集團(tuán),陽(yáng)光100