王金開，CBET認證培訓師、機械工程專業(yè)高級工程師，材料學專業(yè)學士，北京大學EMBA。曾任中國宇通客車公司人力資源部培訓部長、　河南省高工評審委員會委員。擁有五年企業(yè)中層管理經(jīng)驗、十五年員工兼職培訓和五年5年人力資源管理咨詢及專職培訓的經(jīng)歷。在企業(yè)質量檢測、工藝管理及人力資源培訓系統(tǒng)和培訓師方面有全面和實效的操作經(jīng)驗。 核心能力方向：    工作方向主要集中在“企業(yè)員工培訓體系設計、各種管理課程和專業(yè)技能課程的設計、培訓講解和培訓管理實施”等方向上?，F(xiàn)主要以課程設計和主講為主。 咨詢及培訓經(jīng)歷： 自92年三月起在某大型國有兵工企業(yè)任中層主管5年，98年起從事人力資源培訓。從師馬來西亞和臺灣培訓師。具有企業(yè)培訓體系創(chuàng)建、人力資源其他模塊的改革以及績效評價、招聘系統(tǒng)的咨詢經(jīng)驗。在五年的企業(yè)培訓管理和管理、技能培訓的工作經(jīng)歷中，主要為公司和集團公司內部中層基層、操作層員工進行培訓系統(tǒng)設計了企業(yè)培訓體系、基層、操作層、新員工課程體系，主編培訓教材近100萬字，講義20多套。經(jīng)公司批準曾受邀為河南省內幾上市企業(yè)培訓多次，受到好評。 有效的組織溝通培訓建議
《生產(chǎn)主管培訓課程
《規(guī)范化培訓體系建設》培
杰出班組長核心管理技能訓練
班組長能力提升培
工作分析與職務說
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理


現(xiàn)為河南奇正企業(yè)管理顧問有限公司簽約講師。