信任是領導力之源泉

 作者:蔣錫培    155

1、領導人之所以擁有無數(shù)的追隨者,我將之歸納為兩個字:信任。不知您認可否?得人心者得天下,信任是領導力之源泉。信任需要雙方共同的努力,需要時間來培養(yǎng),也無法靠金錢買來。當你把領導看成是一種權(quán)力或者地位的象征的時候你就錯了,領導是一種責任,領導是因為信任。因為信任,所以簡單。


2、網(wǎng)友問成功人士有什么特質(zhì)。我臨時想到的幾點分享一下:一是對自我有一個非常清晰的認識,知道自己是誰,內(nèi)心深處真正想要的是什么。二是面對周圍的各種誘惑都不為之所動。三是不管遇到多大的挫折都不懼怕,不言棄,全力以赴追逐夢想。四是足夠?qū)Wⅲ萌∩?,整合各方?yōu)勢資源,將事情做到極致。


3、事無難易之分。一,做或是不做,差別很大。只說不做,等天上掉餡餅,大多誤入陷阱。二,能堅持做多久。是三天打魚兩天曬網(wǎng),還是幾十年如一日地堅持、沉淀?結(jié)果自然不同。簡單的事認真做,重復的事堅持做。一一做好就不簡單。短時間內(nèi)可能看不出差異,但日積月累,堅持不懈,誰更有力量則一目了然。


4、做企業(yè)需要天時地利人和,每一條都很重要,我們遠東每一次的改制,某種程度上是自我完善與發(fā)展的需要,也是企業(yè)做大做強的需要,而且符合當時的要求,否則就會事倍功半,或前功盡棄,碰到很大的困難,也許你就過不去,所以我覺得任何時候還是要審時度勢謀發(fā)展,專注于自己的事業(yè),量力而為、穩(wěn)健前進。


5、有志者事竟成。何為“志”?我的理解:一是志向,志向是一個人成功的關(guān)鍵。無志向者,其生活多半是黑暗無光的。二是意志,意志不堅定的人,三日打魚兩日曬網(wǎng),稍微遇到點挫折就心灰意冷想著打退堂鼓,注定與成功無緣。人若有志,萬事可為。人若無志,終其一生也難有大作為。古人云:志不強者智不達。


6、給年輕人的幾個小建議:1)會休息才會工作。準時休息,善于休息。2)休息時把手機拋一邊,在床上不玩手機。3)早起的鳥兒有蟲吃,學會早起。4)工作時全心工作,玩時盡情玩。好習慣受益終生,這樣堅持下來,你會變得更有激情,更有效率。不信從現(xiàn)在開始就可以試試呵。


7、無論是做企業(yè)還是生活過日子,永遠避不開一個詞:“風險”。世界上真正零風險的事情是沒有的,大小不同罷了。生活平靜如水,平靜之下隱藏著波濤洶涌的海浪。企業(yè)風光無限,風光背后潛伏著各種意想不到的危機。人是要有一點冒險精神的,不敢冒險,才是最大的風險。敢于冒險,善于冒險,擁抱成功。


8、年輕時做事容易受外界的影響,不夠堅定,常常朝三暮四,這個也想做,那個也想做,就是不愿意專注做好一個。到頭來,什么都做不好。一是缺計劃,二是少規(guī)劃,做起事來隨波逐流,困難還沒出現(xiàn)他就心灰意冷,想著打退堂鼓。三是可能也有計劃和規(guī)劃,但是定的不恰實際,缺乏可執(zhí)行性。


9、一個成熟的人,他的聰明之處就在于,他非常清楚自己想要的是什么,知道什么該舍,什么該得。而且他還有居安思危的意識,懂得過去所有的好日子,代表的只是過去,過去所有成功的經(jīng)驗,并不是說為將來買上了一份保險,反而很有可能是明天成長的陷阱。所以戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,時刻保持高度的警惕性和危機感。

 領導力 源泉 之源 信任 領導

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