網(wǎng)絡(luò)求職,何以快速高效
作者:張小明 224
今天去網(wǎng)上的找工作,那才叫多、快、好、省。打開(kāi)電腦,撥號(hào)上網(wǎng),想找什么類型的公司,想做什么職業(yè),期望多少收入,選出愿望、確定、檢索……適合你的求職信息即在你面前展現(xiàn)。這時(shí),把你的簡(jiǎn)歷和求職信通過(guò)E-mail發(fā)過(guò)去就是了。稍后,看看自已的信箱,便會(huì)有好幾家公司回信。網(wǎng)上求職,真的像這般理想嗎?有過(guò)網(wǎng)上找工作的人都知道,網(wǎng)絡(luò)求職并不像人們所說(shuō)的那么簡(jiǎn)單。要使網(wǎng)絡(luò)求職實(shí)現(xiàn)快速高效,必須“搞定”一些“小竅門”。
好網(wǎng)站讓你事半功倍
現(xiàn)在政府人事部門所屬的人才機(jī)構(gòu)都紛紛上網(wǎng),為求職者提供了相當(dāng)多的應(yīng)聘機(jī)會(huì)。不過(guò),人才招聘類專業(yè)網(wǎng)站有幾十個(gè)之多,但相當(dāng)多的招聘網(wǎng)站信息量少得可憐,“最新招聘”常常是一個(gè)月前的信息,這似乎是專業(yè)網(wǎng)站的通病。所以,你首先要知道哪些招聘網(wǎng)站能夠提供足夠多的信息供你瀏覽。否則,你將不得不在幾個(gè)不同的網(wǎng)址上跳來(lái)跳去。不要太注意網(wǎng)站的免費(fèi)服務(wù),其實(shí),有的收費(fèi)項(xiàng)目更好。找到理想網(wǎng)站后,最好把它放在“收藏夾”內(nèi),以便下次能迅速查詢。
避開(kāi)網(wǎng)絡(luò)“高峰”時(shí)間
上網(wǎng)的高峰一般都集中在中午和下午5點(diǎn)以后,這段時(shí)間內(nèi)傳輸速度慢,填寫有關(guān)求職表格時(shí)還會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤信息,因此,避開(kāi)這段時(shí)間,特別是在上午6:00—12:00之間, 上網(wǎng)求職會(huì)令你產(chǎn)生一種走上信息快車道的暢通感。
按圖索驥巧搜索
面對(duì)網(wǎng)上招聘信息的汪洋大海,怎樣才能找到最符合自已需要的信息呢?為了節(jié)省時(shí)間,你可以建立并保存一些個(gè)性化的要求,這些要求包括:公司名稱的關(guān)鍵詞、位置、地址、全職或兼職等。此后,當(dāng)你上網(wǎng)時(shí),就不必再重新輸入這些要求,而網(wǎng)絡(luò)則會(huì)繼續(xù)根據(jù)這些要求幫助你查找所需要的信息。因特網(wǎng)使你的求職過(guò)程變得快捷起來(lái),但是,你應(yīng)該申請(qǐng)一個(gè)E-mail號(hào),并熟悉現(xiàn)代的通訊方式,如今,有的先進(jìn)的招聘網(wǎng)站可以讓你將自已的特殊要求通過(guò)它的搜索裝置,一旦搜索裝置鑒別出某些新的工作適合你,它就會(huì)自動(dòng)給你發(fā)E-mail。所以隨時(shí)查看自已的E-mail,會(huì)使你成為某項(xiàng)工作的最初幾位申請(qǐng)者之一,使相關(guān)的人力資源經(jīng)理對(duì)你有更深的印象。
及時(shí)下載重要信息
有些招聘頁(yè)面內(nèi)容較多,崗位、條件羅列一大堆,有的來(lái)不及看,又怕漏掉,最好的辦法就是下載網(wǎng)頁(yè)??梢赃x擇一個(gè)名為“求職”的文件夾,把選中的網(wǎng)頁(yè)下載到自已的求職文件夾目錄中,等離線后細(xì)細(xì)“品味”。從網(wǎng)上下來(lái),應(yīng)及時(shí)整理信息,可以用筆記本記錄,也可采用電子文本的形式,把網(wǎng)上有用的求職信息、網(wǎng)站、單位重點(diǎn)記錄,有的網(wǎng)站有個(gè)人信息記錄密碼,最好把密碼寫在本子上,免得忘記了增加麻煩。
精心設(shè)計(jì)個(gè)人主頁(yè)
為了讓用人單位全面了解你的情況,最好的辦法是建立個(gè)人主頁(yè)。一個(gè)制作精美的主頁(yè)往往能體現(xiàn)求職者具備相當(dāng)高的計(jì)算機(jī)綜合處理能力,包括文字處理能力、圖像處理能力及信息綜合處理能力。用人單位根據(jù)個(gè)人主頁(yè)制作情況,便可對(duì)其電腦水平做出初步的評(píng)判,這比“口頭回答”要真實(shí)、準(zhǔn)確、直觀得多。
個(gè)人主頁(yè)對(duì)求職者個(gè)人來(lái)說(shuō)更是如虎添翼。個(gè)人主頁(yè)放在網(wǎng)絡(luò)上可以隨時(shí)隨地訪問(wèn),不受時(shí)空限制,求職者只要告知用人單位個(gè)人主頁(yè)所在“網(wǎng)址”后,用人單位24小時(shí)都可以隨時(shí)隨地調(diào)閱,十分方便,快捷。由于網(wǎng)絡(luò)具有超越時(shí)空的特點(diǎn),使得求職者的信息能快速、便捷地傳遍全國(guó),甚至全球,可選擇的用人單位大大增加,就業(yè)范圍也大大擴(kuò)大。
采用各種主頁(yè)制作技術(shù)制作版面精美、內(nèi)容豐富的“個(gè)人主頁(yè)”,除采用圖像、動(dòng)畫、聲音等多媒體技術(shù)外,更重要的是內(nèi)容要豐富。由于是求職性主頁(yè),因此,“自我介紹”就是“重頭戲”了。主頁(yè)可以將有關(guān)的資料作整理后作系統(tǒng)的設(shè)計(jì),不僅有自我介紹,還有求職信、推薦信等,可能的話,可以將專業(yè)介紹、學(xué)校概況、個(gè)人詳細(xì)履歷、家庭環(huán)境等內(nèi)容全面上網(wǎng),以利于用人單位對(duì)自已有一個(gè)更為全面、深入地了解。然而,制作“個(gè)人主頁(yè)”對(duì)求職者的計(jì)算機(jī)、文字寫作、創(chuàng)意策劃、版面編排等各方面都提出了較高的要求,從目前來(lái)看,擁有個(gè)人主頁(yè)基本上還是資深網(wǎng)蟲的專利,據(jù)悉,目前大多數(shù)國(guó)內(nèi)人才網(wǎng)站紛紛開(kāi)通了相應(yīng)的業(yè)務(wù),使之成為網(wǎng)上求職新時(shí)尚。
先確認(rèn)后聯(lián)系
與其他廣告載體相比較,網(wǎng)絡(luò)招聘廣告的真實(shí)性值得推敲。各類人才網(wǎng)站,特別是小型網(wǎng)站,信息量明顯欠缺,信息本來(lái)、就是以速度見(jiàn)長(zhǎng)的,但是小網(wǎng)站上的招聘信息都是從大網(wǎng)站上下載的,雖然招聘信息內(nèi)容沒(méi)錯(cuò),但網(wǎng)站在完成下載、處理、制作等程序后,絕大部分已經(jīng)過(guò)時(shí)無(wú)效。大型公司在發(fā)布招聘信息時(shí),往往一次招聘很多類型的人才,一些人才網(wǎng)站此時(shí)卻充當(dāng)“篩子”的作用,只發(fā)布其中一部分職位。還有一些人才網(wǎng)站發(fā)布招聘信息時(shí),將招聘單位的地址、電話、E-mail都撤換掉,致使求職過(guò)程中多了一道關(guān)卡。不少求職信件不能寄到招聘單位,耽誤了求職者的寶貴時(shí)間。對(duì)此,求職者一定要注意虛擬世界與現(xiàn)實(shí)世界的差別,在找到理想的求職信息后,應(yīng)先致電招聘單位確認(rèn)其真實(shí)性,再發(fā)送求職簡(jiǎn)歷,盡快進(jìn)入供求雙方的真實(shí)接觸階段。
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