代理店契約書(shū)
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
代理店契約書(shū)
公司〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方〉與 公司〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方〉
茲甲方聘任乙方為其商品之代理店,從事甲方商品之銷(xiāo)售。雙方訂定契約如下:
一、 甲方聘任乙方為甲方商品〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)商品〉之代理店,從事商品之長(zhǎng)期性銷(xiāo)售。
二、 乙方須于經(jīng)銷(xiāo)處標(biāo)示其為甲方之代理店。
三、 甲方得要求乙方依商品庫(kù)存量與每月銷(xiāo)售額提出書(shū)面報(bào)告。
四、 乙方對(duì)甲方有提出資產(chǎn)負(fù)債表、盈虧表、及其附屬明細(xì)表之義務(wù)。
五、 乙方對(duì)甲方訂購(gòu)商品之目標(biāo)額為每年人民幣 元整。前項(xiàng)目標(biāo)額之達(dá)成有顯著困難時(shí),甲方得解除乙方代理店之資格。
六、 當(dāng)乙方發(fā)生下列之情事時(shí),甲方得不經(jīng)催告,徑行解除本契約。乙方立即喪失契約期限內(nèi)之權(quán)益,并需支付予甲方債務(wù)金額,以資補(bǔ)償。
一、 各個(gè)債務(wù)之任何一項(xiàng)未能按時(shí)支付時(shí)。
二、 宣告破產(chǎn),或公司整頓時(shí)。
三、 未盡向甲方提出報(bào)告之義務(wù)時(shí)。
七、 本契約之有效期限為締結(jié)日起滿(mǎn)壹年。
八、 有關(guān)本契約之糾紛,甲、乙雙方同意以甲方本店所在地之地方法院為管轄法院。
九、 本契約壹式貳份,當(dāng)事人各執(zhí)乙份為憑。
甲方:
公司名稱(chēng):
公司地址:
負(fù)責(zé)人:
住址:
身分證號(hào)碼:
乙方:
公司名稱(chēng):
公司地址:
負(fù)責(zé)人:
住址:
身分證號(hào)碼:
年 月 日
代理店契約書(shū)
公司〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方〉與 公司〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方〉
茲甲方聘任乙方為其商品之代理店,從事甲方商品之銷(xiāo)售。雙方訂定契約如下:
一、 甲方聘任乙方為甲方商品〈以下簡(jiǎn)稱(chēng)商品〉之代理店,從事商品之長(zhǎng)期性銷(xiāo)售。
二、 乙方須于經(jīng)銷(xiāo)處標(biāo)示其為甲方之代理店。
三、 甲方得要求乙方依商品庫(kù)存量與每月銷(xiāo)售額提出書(shū)面報(bào)告。
四、 乙方對(duì)甲方有提出資產(chǎn)負(fù)債表、盈虧表、及其附屬明細(xì)表之義務(wù)。
五、 乙方對(duì)甲方訂購(gòu)商品之目標(biāo)額為每年人民幣 元整。前項(xiàng)目標(biāo)額之達(dá)成有顯著困難時(shí),甲方得解除乙方代理店之資格。
六、 當(dāng)乙方發(fā)生下列之情事時(shí),甲方得不經(jīng)催告,徑行解除本契約。乙方立即喪失契約期限內(nèi)之權(quán)益,并需支付予甲方債務(wù)金額,以資補(bǔ)償。
一、 各個(gè)債務(wù)之任何一項(xiàng)未能按時(shí)支付時(shí)。
二、 宣告破產(chǎn),或公司整頓時(shí)。
三、 未盡向甲方提出報(bào)告之義務(wù)時(shí)。
七、 本契約之有效期限為締結(jié)日起滿(mǎn)壹年。
八、 有關(guān)本契約之糾紛,甲、乙雙方同意以甲方本店所在地之地方法院為管轄法院。
九、 本契約壹式貳份,當(dāng)事人各執(zhí)乙份為憑。
甲方:
公司名稱(chēng):
公司地址:
負(fù)責(zé)人:
住址:
身分證號(hào)碼:
乙方:
公司名稱(chēng):
公司地址:
負(fù)責(zé)人:
住址:
身分證號(hào)碼:
年 月 日
代理店契約書(shū)
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來(lái),僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請(qǐng)來(lái)電指出,本站將立即改正。電話(huà):010-82593357。
2、訪(fǎng)問(wèn)管理資源網(wǎng)的用戶(hù)必須明白,本站對(duì)提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過(guò)任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對(duì)其自行開(kāi)發(fā)的或和他人共同開(kāi)發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識(shí)產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請(qǐng)點(diǎn)我!
管理工具分類(lèi)
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營(yíng)銷(xiāo)資料方案報(bào)告說(shuō)明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書(shū)市場(chǎng)分析戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購(gòu)物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識(shí)電子書(shū)客戶(hù)管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績(jī)效考核資料面試招聘人才測(cè)評(píng)崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績(jī)效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績(jī)效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績(jī)效管理績(jī)效管理培訓(xùn)績(jī)效管理方案平衡計(jì)分卡績(jī)效評(píng)估績(jī)效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營(yíng)管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷(xiāo)售管理制度倉(cāng)庫(kù)管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購(gòu)管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢(xún)?cè)\斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績(jī)效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專(zhuān)員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 16695
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695