崗位評價要素與定義分級表

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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細內(nèi)容

崗位評價要素與定義分級表

、崗位評價要素與定義分級表
A-知識水平與能力 總權重10分
評估要素 權重 要素定義 5 4 3 2 1
A1-專業(yè)知識 權重-25
A1-1 專業(yè)技術知識技能 15 為順利履行工作職責所需具備的專業(yè)技術、知識、素質和能力要求 該崗位所需專業(yè)技術知識要求非常高,該知識很難被掌握 工作所需的專業(yè)技術知識要求較高,該知識較難被掌握 只需要常識性的專業(yè)技術知識,該知識易于被大家掌握 基本不需要專業(yè)技術知識
A1-2 最匹配學歷要求 10 順利履行工作職責所要求的最適宜的學歷要求,其判斷基準按正規(guī)教育水平判斷 碩士或以上 大學本科 大專 高中、職業(yè)高中或中專畢業(yè) 初中
A2-相關知識 權重-25
A2-1
管理知識技能 15 為順利履行工作職責需具備的管理知識素質和能力的要求 需要非常強的管理知識和管理能力,該工作影響公司正常生產(chǎn)與經(jīng)營 需要較強的管理知識和管理能力來協(xié)調(diào)各方面關系 工作需要基本的管理知識 工作簡單,基本不需要管理知識


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