應急準備與響應管理程序

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應急準備與響應管理程序
目的
本程序為確保公司發(fā)生的緊急事件得到有效控制,防止事件的擴大,消除或減輕緊急事件造成的環(huán)境、人員、財產(chǎn)的損失。
2 適用范圍
本程序適用于公司在設備維修、工程施工、生產(chǎn)過程中發(fā)生的火災/爆炸、易燃液體泄漏、外泄(溢)、人身傷害、臺風/暴雨、環(huán)保設施/職業(yè)健康安全設施失效等緊急事件的控制與處理。
3 職責
3.1 廠長擔任緊急應變小組總指揮,負責處理所有緊急事件的應變事務,為緊急應變提供充分的資源;批準模擬演習計劃并提供相應資源。
3.2管理者代表擔任應變小組副總指揮,在廠長不在時代替廠長處理所有應變事務;負責組織識別潛在事故和應急響應需求,制定應急計劃,組建義務消防隊(義務消防隊隊員同時肩負為緊急應變小組組員職責),組織進行模擬演習計劃。
3.3安全主任擔任副總指揮,在廠長、管理者代表不在場時代替其履行職責。
3.4 滅火小組負責火災/爆炸的撲救,在其他的應急計劃中根據(jù)現(xiàn)場指揮的要求分工;阻火小組負責阻止火勢蔓延,在其他的應急計劃中根據(jù)現(xiàn)場指揮的要求進行工作;撤離小組負責物料轉(zhuǎn)移和泄漏處理,在其他應急計劃中根據(jù)現(xiàn)場指揮的要求配合;救護小組負責人員搶救工作及根據(jù)現(xiàn)場指揮的要求參與其他工作。
3.5 安全環(huán)保辦負責接受初步信息并報告總指揮/副總指揮,參與處理、匯總應變信息;協(xié)助管理者代表制定應急計劃,組建義務消防隊,組織模擬演習計劃。
3.6 安全環(huán)保辦負責保管義務消防隊(緊急應變小組組員)人員名單,若有人員變動時,應通知管理者代表,及時更新、發(fā)布名單。
3.7公司員工應理解和熟悉本程序,并按應變小組的指令參與緊急事件應變行動,緊急事件發(fā)生時及時采取初步的應變行動,參加模擬應急演習訓練。
4工作程序
4.1緊急事件的預防
4.1.1技術(shù)部負責建立、完善安全技術(shù)資料檔案。
4.1.2廠部、各部門主管、班組、安全值勤小組、安全環(huán)保辦檢查公司安全情況。
4.1.3 安全環(huán)保辦協(xié)助管理者代表建立義務消防隊,同時賦予其緊急應變小組職責。并保管組員名單,如人員變動,應通知管理者代表,及時補充、更新、發(fā)布名單。
4.1.4安全環(huán)保辦協(xié)助管理者代表組織員工參加應急演習訓練,編寫演習報告。通過模擬演習發(fā)現(xiàn)存在問題,對程序的適用性進行評審,適當修訂。
4.1.5安全環(huán)保辦聯(lián)絡專業(yè)保養(yǎng)公司每月定期檢查、維修保養(yǎng)消防系統(tǒng)。
4.1.6車間、倉庫等處應備有相應應急物資,如滅火器、消防栓、抹布、沙土等,使用后應及時檢查、補充,保持儲備。
4.2緊急應變處理
4.2.1發(fā)生緊急事件時,現(xiàn)場員工應在第一時間口頭向部門經(jīng)理或安全環(huán)保辦報告,事件發(fā)生在非工作時間則根據(jù)情況由現(xiàn)場員工按應急計劃進行處理,同時向經(jīng)理、安全環(huán)保辦成員、廠長報告事件狀況、發(fā)生的地點。
4.2.2部門經(jīng)理和安全環(huán)保辦成員接到事件報告后,應立即到事件現(xiàn)場了解情況,安排初步的行動,并報告廠長。報告事件發(fā)生地點和涉及的設備,事件的基本情況,傷害或損壞的程度及已采取的應變行動。
4.2.3緊急事件發(fā)生后,應按《應急計劃》進行具體處理。
4.3事故發(fā)生后的報告和調(diào)查按《事故調(diào)查與報告制度》執(zhí)行。同時應根據(jù)具體情況對事故應急準備與響應程序的適用性進行評審,必要時需修訂相應程序。
5.相關文件
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