大區(qū)經(jīng)理
大區(qū)經(jīng)理 |職位名 |大區(qū)經(jīng)理 |職位代碼 | |所屬部門|銷售部 | |稱 | | | | | | |職 | |職等職級 | |直屬上級|銷售部經(jīng)理 | |系 | | | | | | |薪金標(biāo) | |填寫日期 | |核 準(zhǔn) 人| | |準(zhǔn) | | | | | | |職位概要: | |制定并實(shí)施本區(qū)域營銷計(jì)劃、銷售目標(biāo)，領(lǐng)導(dǎo)下屬人員完成分解目標(biāo)。 | |工作內(nèi)容: | |參與公司市場營銷策略的制定； | |執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃； | |制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)； | |提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息； | |督導(dǎo)辦事處建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作，落實(shí)本區(qū)域貨款的回收； | |督導(dǎo)營銷總部的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行； | |控制所轄區(qū)域辦事處費(fèi)用開支； | |直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交； | |處理客戶投訴； | |對下屬的工作進(jìn)行評價(jià)并協(xié)助制定和實(shí)施績效改善計(jì)劃； | |對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。 | |任職資格: | |教育背景: | |◆市場營銷專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 | |培訓(xùn)經(jīng)歷: | |◆受過市場營銷、管理技能開發(fā)、財(cái)務(wù)知識、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。 | |經(jīng) 驗(yàn): | |◆5年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)。 | |技能技巧: | |◆對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知，有良好的市場判斷能力和開拓能力； | |◆有較強(qiáng)的市場銷售經(jīng)驗(yàn)和市場嗅覺； | |◆熟練操作辦公軟件。 | |態(tài) 度: | |◆自覺嚴(yán)謹(jǐn)、公正律己、敬業(yè)、豁達(dá)自信； | |◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。 | |工作條件: | |工作場所:辦公室。 | |環(huán)境狀況:基本舒適。 | |危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。 | 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位
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