項(xiàng)目部、顧問處等

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

項(xiàng)目部、顧問處等
1.項(xiàng)目經(jīng)理 |職位名 |項(xiàng)目經(jīng)理 |職位代碼 | |所屬部門| | |稱 | | | | | | |職 | |職等職級(jí) | |直屬上級(jí)| | |系 | | | | | | |薪金標(biāo) | |填寫日期 | |核 準(zhǔn) 人| | |準(zhǔn) | | | | | | |職位概要: | |進(jìn)行項(xiàng)目投資可行性分析,為管理層提供建議。 | |工作內(nèi)容: | |%跟蹤本行業(yè)及與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),結(jié)合公司現(xiàn)行業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)| |,為公司業(yè)務(wù)的發(fā)展方向提出市場(chǎng)開發(fā)和技術(shù)研制計(jì)劃; | |%對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì); | |%對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃; | |%進(jìn)行項(xiàng)目背景調(diào)查,收集整理項(xiàng)目相關(guān)資料; | |%撰寫項(xiàng)目調(diào)查報(bào)告和信息綜述; | |%聯(lián)系項(xiàng)目相關(guān)單位和相關(guān)技術(shù)專家,制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告; | |%協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料; | |%配合投資部對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制。 | |任職資格: | |教育背景: | |◆項(xiàng)目管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 | |培訓(xùn)經(jīng)歷: | |◆受過技術(shù)管理、項(xiàng)目管理、投資學(xué)、談判等方面的培訓(xùn)。 | |經(jīng) 驗(yàn): | |◆3年以上相關(guān)項(xiàng)目管理及商務(wù)談判工作經(jīng)驗(yàn)。 | |技能技巧: | |◆具有項(xiàng)目管理理論與經(jīng)驗(yàn); | |◆熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具; | |◆熟悉立項(xiàng)流程,熟知項(xiàng)目申報(bào)程序,能撰寫可行性分析報(bào)告; | |◆優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,項(xiàng)目控制能力,良好的客戶溝通能力; | |◆良好的英語聽、說、讀、寫能力。 | |態(tài) 度: | |◆積極主動(dòng)、靈活應(yīng)變、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠實(shí)謹(jǐn)慎; | |◆溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; | |◆工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)。 | |工作條件: | |工作場(chǎng)所:辦公室。 | |環(huán)境狀況:舒適。 | |危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。 | 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 2.項(xiàng)目助理 |職位名 |項(xiàng)目助理 |職位代碼 | |所屬部門| | |稱 | | | | | | |職 | |職等職級(jí) | |直屬上級(jí)|項(xiàng)目經(jīng)理 | |系 | | | | | | |薪金標(biāo) | |填寫日期 | |核 準(zhǔn) 人| | |準(zhǔn) | | | | | | |職位概要: | |協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成新產(chǎn)品項(xiàng)目研制開發(fā)的日常事務(wù)工作。 | |工作內(nèi)容: | |%協(xié)助上級(jí)組織管理項(xiàng)目經(jīng)營成本控制工作,對(duì)與項(xiàng)目有關(guān)的各部門資源利用、 | |合同費(fèi)用支出的合理性提出意見和建議; | |%測(cè)算開發(fā)項(xiàng)目的經(jīng)營成本并進(jìn)行日常管理,組織、配合公司各部門完成開發(fā)項(xiàng)| |目的可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)計(jì)劃的編制工作; | |%根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及公司各部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃,編制項(xiàng)目投資經(jīng)營計(jì)劃及管理組| |織項(xiàng)目開發(fā)全過程的經(jīng)營控制工作; | |%協(xié)助上級(jí)組織好對(duì)開發(fā)項(xiàng)目施工過程的工程、材料、設(shè)備款項(xiàng)撥付的審核工作| |; | |%完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 | |任職資格: | |教育背景: | |◆項(xiàng)目管理、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 | |培訓(xùn)經(jīng)歷: | |◆受過項(xiàng)目管理、投資學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)等方面的培訓(xùn)。 | |經(jīng) 驗(yàn): | |◆1年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)歷。 | |技能技巧: | |◆具有項(xiàng)目管理理論與經(jīng)驗(yàn); | |◆熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具; | |◆熟悉立項(xiàng)流程,熟知項(xiàng)目申報(bào)程序; | |◆有一定的英語閱讀水平; | |◆熟練使用辦公軟件。 | |態(tài) 度: | |◆踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),誠實(shí)敬業(yè),積極主動(dòng),靈活應(yīng)變; | |◆溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神; | |◆工作態(tài)度認(rèn)真,能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)。 | |工作條件: | |工作場(chǎng)所:辦公室。 | |環(huán)境狀況:舒適。 | |危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。 | 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 3.審計(jì)主管 |職位名 |審計(jì)主管 |職位代碼 | |所屬部門|審計(jì)部 | |稱 | | | | | | |職 | |職等職級(jí) | |直屬上級(jí)| | |系 | | | | | | |薪金標(biāo) | |填寫日期 | |核 準(zhǔn) 人| | |準(zhǔn) | | | | | | |職位概要: | |制定并實(shí)施審計(jì)計(jì)劃,完成公司各項(xiàng)經(jīng)營、財(cái)務(wù)審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì)。 | |工作內(nèi)容: | |%根據(jù)公司的工作目標(biāo)擬定公司的審計(jì)計(jì)劃,開展各類經(jīng)營審計(jì)工作及專項(xiàng)審計(jì)| |工作; | |%收集審計(jì)證據(jù)、編制審計(jì)工作底稿,準(zhǔn)備審計(jì)報(bào)告; | |%審閱財(cái)務(wù)報(bào)告及工作底稿,確認(rèn)會(huì)計(jì)記錄的真實(shí)可靠性以及是否符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則| |的要求; | |%監(jiān)督、檢查公司制度的落實(shí)情況; | |%指導(dǎo)下屬員工所使用的審計(jì)程序和審計(jì)方法,培訓(xùn)審計(jì)人員使其了解國家財(cái)務(wù)| |準(zhǔn)則要求; | |%跟蹤審計(jì)建議的執(zhí)行,實(shí)施后續(xù)審計(jì)工作。 | |任職資格: | |教育背景: | |◆財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; | |◆英語國家四級(jí)(含)以上,具有審計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。 | |培訓(xùn)經(jīng)歷: | |◆受過管理學(xué)、財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。 | |經(jīng) 驗(yàn): | |◆五年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有跨行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷| |者優(yōu)先考慮。 | |技能技巧: | |◆精通國家財(cái)稅法律規(guī)范、國家財(cái)務(wù)核算業(yè)務(wù),具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富| |的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn); | |◆了解審計(jì)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì),掌握國際最新審計(jì)理論和方法; | |◆諳熟公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等業(yè)務(wù)的全套流程; | |◆熟悉財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作以及企業(yè)融資; | |◆良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力。 | |態(tài) 度: | |◆責(zé)任心強(qiáng)、工作仔細(xì)認(rèn)真、自主性強(qiáng); | |◆有較強(qiáng)的敬業(yè)精神; | |◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。 | |工作條件: | |工作場(chǎng)所:辦公室。 | |環(huán)境狀況:舒適。 | |危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。 | 直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 4.審計(jì)員 |職位名 |審計(jì)員 |職位代碼 | |所屬部門|審計(jì)部 | |稱 | | | | | | |職 | |職等職級(jí) | |直屬上級(jí)|審計(jì)主管 | |系 | | | | | | |薪金標(biāo) | |填寫日期 | |核 準(zhǔn) 人| | |準(zhǔn) | | | | | | |職位概要: | |協(xié)助上級(jí)實(shí)施各種經(jīng)營、財(cái)務(wù)審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì),完成審計(jì)報(bào)告。 | |工作內(nèi)容: | |%在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下,擬訂審計(jì)計(jì)劃方案; | |%按照審計(jì)程序和審計(jì)方法,獲得充分的審計(jì)證據(jù),支持審計(jì)發(fā)現(xiàn)和審計(jì)建議,| |為公司運(yùn)營提供增值服務(wù); | |%編寫審計(jì)工作底稿,進(jìn)而編制審計(jì)報(bào)告,確保審計(jì)證據(jù)支持審計(jì)目的; | |%實(shí)施專項(xiàng)審計(jì)任務(wù); ...
項(xiàng)目部、顧問處等
 

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