培訓(xùn)游戲—團隊游戲—報數(shù)
培訓(xùn)游戲—團隊游戲—報數(shù) 所需時間：30-60分鐘，由團隊的人數(shù)的多少決定，培訓(xùn)者打算用多少時間做此練習(xí)。 小組人數(shù)：越多越好 所需物品：秒表 游戲概述：一個關(guān)于促進團隊效率游戲 目的： 1、 使團隊通過競爭提高他們的效率。 2、 使隊員看到團隊的責(zé)任心 步驟： 1、游戲第一步就是將所有參加的人，要求在兩分鐘之內(nèi)分成平均分成兩組。 2、挑選男女隊長各一名，組織團隊進行比賽（隊長不參加比賽。） 3、教練要求隊長宣誓，問三個問題：“有沒有信心戰(zhàn)勝對手”、“如果失敗，敢不敢于面 對隊員的指責(zé)”、“如果失敗，愿不愿意承擔(dān)由此所帶來的一切責(zé)任” 4、教練宣布比賽規(guī)則： 1）全隊學(xué)員進行報數(shù)，速度越快越好； 2）分別進行8輪比賽，每輪比賽間隔休息3分鐘、2分鐘（2次）、1分半鐘2次、1分鐘（ 2次） 3）每輪比賽進行獎懲。輸者，由隊長率領(lǐng)隊員向?qū)Ψ奖硎菊\服，并對對方隊員說：“愿 賭服輸，恭喜你們！”并有男女隊長做俯臥撐10次，如果以后再輸，俯臥撐的次數(shù)將會乘 倍遞增。贏者，將全隊哈哈大笑，以示勝利。 4）將每輪比賽的結(jié)果記錄在白板上。 5、游戲結(jié)束，播放抒情音樂（熄燈），誦讀一篇散文（記述文，并在最后一輪失敗的人 當(dāng)中在做俯臥撐的時候，讓學(xué)員深深感受到責(zé)任是一種非常重要的人生）。 6、誦讀結(jié)束，教練引導(dǎo)大家討論： 討論題目： 1、 每個人都同意所有的意見嗎？如果不是，為什么？ 2、談?wù)勜?zé)任心對我們?nèi)松捏w會？
培訓(xùn)游戲—團隊游戲—報數(shù)