人力資源管理最佳典范(ppt)
人 力 資 源 管 理 最 佳 典 范 概 覽
總 結 出 的 三 點 教 訓
所 研 究 的 公 司 均 有 出 色 的 業(yè) 績
綜 合 人 事 戰(zhàn) 略 的 組 成 部 份
業(yè) 務 狀 況 決 定 人 事 戰(zhàn) 略 …
人 事 戰(zhàn) 略 包 含 一 系 列 緊 密 聯(lián) 系 的 組 成 因 素
表 現(xiàn) 出 色 的 公 司 的 人 事 戰(zhàn) 略 差 別 很 大
… 不 同 等 級 員 工 的 人 事 戰(zhàn) 略 也 不 相 同
業(yè) 務 戰(zhàn) 略 決 定 所 需 人 才 的 類 型



工 作 和 權 責 應 以 個 人 或 團 體 為 主 導 ， 但 也 要 保 持 二 者 平 衡





惠 普 公 司 人 事 策 略 設 計 旨 在 提 高 創(chuàng) 意 和 質 量
美 國 百 事 可 樂 的 人 力 資 源 管 理 策 略 吸 引 強 者 占 領 市 場


組 織 結 構 和 崗 位 設 計 按 照 權 責 制 和 發(fā) 展 給 予 支 援
招 聘 工 作 被 視 為 極 其 重 要 ， 并 很 好 地 執(zhí) 行
人 員 配 置 時 需 特 別 注 意 發(fā) 展 人 員 素 質
人 才 發(fā) 展 主 要 通 過 工 作 經 驗 而 實 現(xiàn)
用 明 確 的 目 標 ，公 正 的 評 估 ， 及 有 意 義 的 獎 賞 來 管 理 績 效
人 事 和 組 織 考 核 提 供 交 流 機 會 并 建 立 原 則


公 司 總 裁 必 須 是 人 事 主 管




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