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職業(yè)經理人 南方事業(yè)部 徐淑英 二二00四年四月八日 職業(yè)經理人的基本要素 胸懷 習慣 領導藝術 責任 一、職業(yè)經理人的胸懷 林子大了，什么鳥都有。 企業(yè)大了，什么人才都有。 這些人lsquo;才rsquo;、lsquo;材rsquo;、lsquo;財rsquo;、lsquo;裁rsquo; 自然構...

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匯金名園廣告推廣 策略思考 本項目需要通過廣告宣傳什么才能（吸引消費對象） 促進達成銷售？ 我們在這三大方面處于什么樣的狀況？ ① 位置： ＊ 本項目在南頭區(qū)緊鄰北環(huán)，處于工業(yè)區(qū)內，周圍遍 布工業(yè)廠房，外在形象欠佳 ＊ 交通流暢（201、226、21、22大巴及451、436中 巴），生活便利（馬家...

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角色的描述 xx房地產開發(fā)有限公司成立于1995年，私營企業(yè)，注冊資金2800萬人民幣，至今成功開發(fā)了美福園一、二期，xx綜合樓，等項目。今年投資2000萬人民幣，重點發(fā)展裕陽花園小區(qū)。 xx裕陽花園的項目概況 項目名：裕陽花園 發(fā)展商：天津市xx房地產發(fā)展有限公司 位置：地處東站后廣場新廣路中段，...

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第2章 心理學的研究方法 Research Methods in Psychology September 2000 本章概要 心理學研究的基本要求 心理學的基本研究方法 實驗研究 描述研究 如何評價一項研究？ 開場白：可口可樂與百事可樂 誰的口感更好？ M Vs. Q 百事可樂的喜悅 可口可樂的反...

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知 識 管 理 ndash; 企 業(yè) 應 用 內容簡介 企業(yè)知識管理的概要 機構知識管理的實務指引 企業(yè)知識管理的提示 企 業(yè) 知 識 管 理 的 概 要 企業(yè)知識管理 ndash; 企業(yè)競爭 現在開始的知識管理，直接影響企業(yè)的行為能力，并可能成為未來競爭態(tài)勢的決定性因素： 對經營環(huán)境的應變能力； ...

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如何進行有效的溝通 重慶分公司培訓部 前言 溝通：是一門生存的技巧，學會它、掌握它、運用它hellip; mdash;mdash;拿破倫. 希爾 溝通是什么？溝通是組織的潤滑濟。 mdash;mdash;松下幸之助 溝通是成功人生的通行證，即或是上帝，也有有求于 關系的時候。 mdash;mdash...

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知識經濟和服務理念 知識經濟時代的知識財富 在知識經濟時代中，知識成為最具關鍵性的資源。以知識創(chuàng)造社會財富的觀點而論，人類已經歷了工業(yè)革命、生產革命與管理革命等三個階段，而在此過程中，知識的重要性與關連性則是與日俱增。在工業(yè)革命中知識的應用導致新產品與新工具的產生，這種工作類型的集中，明顯的展現在大...

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企業(yè)服務系統(tǒng)分析與管理 目錄 服務運作的意義 服務系統(tǒng)中的幾個基本概念及特性分析 基于服務的競爭戰(zhàn)略 服務系統(tǒng)設計 服務系統(tǒng)管理 依賴于一種傳統(tǒng)方式爭取競爭優(yōu)勢的單一戰(zhàn)略已經不能滿足需要了，成功的企業(yè)必須能夠提供運行所有這些競爭手段的流程和機制：為每一個客戶提供客戶化的服務，即提供合適的產品、正確的...

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如果常規(guī)推廣將面臨的市場挑戰(zhàn) 1、 小戶型競爭樓盤眾多，云景豪苑、錦上花、銀座金鉆等，而且 每坪均價較本項目低2000mdash;4000。 2、 本項目占地面積較小，無園林環(huán)境可言，地塊素質一般，服務 差異性不強。 3、 同時本項目的競爭面不止是小戶型，而是該片區(qū)價值50萬的樓 盤，那么競爭面將更...

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文件類型ERP項目實施(ppt)   2010.07.07

1 成功的條件 2 項目管理 3 項目組織 4 實施進程 5 前期工作 6 實施要點 7 評價成功的基本內容...

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一、定義:何謂現代化通路？ 規(guī)?；洜I運作體系 具有現代化經營思路及意識 連鎖化策略發(fā)展 具備與供應商直接的聯系 能影響供應商已形成的決策二、背景說明： 現代化重要客戶發(fā)展迅速,但僅有15 集中于直轄市、單列市、省會城市及 地級市。傳統(tǒng)通路仍然占比絕大數的業(yè)績與 利潤來源，而且仍蘊藏更深入的 區(qū)域擴...

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職場，僅有才華是不夠的 劉洪 職場，僅有才華是不夠的 成功的職業(yè)生涯不僅僅有才華就夠。不少深具才華者在職場上遭到的失敗，都起源于對小事的疏忽。一個成功的職業(yè)生涯，是非常細致的結構，決不可因為持有才華就粗率地處理它。 職場政治 　　有人做過一個試驗，打出整整30個電話給受過高等教育，并獻身職場的各年齡...

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選擇有益的朋友防人之心不可無...

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敢教日月換新天關于新江灣城的初步思考 新江灣城 上海市中心最大的一塊正待開發(fā)的風水寶地 9,000畝的旺地，正靜靜 等待某一天的騰飛 市長的期望 21世紀知識型、生態(tài)型城市住區(qū)和花園城區(qū) 上海市政府大力開發(fā) 的重點區(qū)域 新世紀上海典型示范的大型 高尚住宅區(qū) 市場的現狀 上海人心目中的航空城，軍事的禁...

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不管你有多忙，這個讀本都應該讀一下，因為這是一位科學家給國家領導人的忠言。日理萬機的領導人曾放下手頭工作，閉門研讀，并傳與老部下及親朋好友。 身價億萬的富翁，曾面對此讀本愛不釋手 {資料背景} 為了提高國家領導人的健康水平，衛(wèi)生部特派全國心血管防治領導小組副組長洪昭光教授在中南海給國家領導人作了一場...

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團隊如何解決問題 一排籬笆三個樁，一個好漢三個幫 人的來源 成功20靠自己，80靠別人 成功的目的mdash;mdash;幸福需要合作...

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在企業(yè)每生產一件產品就在制造一份浪費。伴隨企業(yè)運營中各業(yè)務環(huán)節(jié)不被察覺或不被重視的浪費，日本企業(yè)管理界將之形象地比喻為地下工廠。 從渾沌走向成熟的中國市場，價格戰(zhàn)此起彼伏，從產品上市到退出市場，其周期之短、降價之快已今非昔比，成本能力成為企業(yè)的基礎競爭能力。 ...

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Welcome to Why Career Development at Dell External Marketplace demands Competition Internal Necessary for Functional amp; Organizational Excellence In...

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Organizing, planning, and scheduling IT projects IT 項目的組織，計劃，和安排 Objectives 內容 案例分析: 長虹ERP擱淺 案例分析: 長虹ERP擱淺 原由 案例分析: 長虹ERP擱淺 教訓 案例分析: 長虹ERP擱淺 啟示 Object...

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信義假日名城 為什么要建立品牌形象？ 為什么要建立品牌形象？ 為什么要建立品牌形象？ 目標客戶群的簡要分析 目標客戶群的簡要分析 一、位置形象 二、大社區(qū)形象 在信義假日名城，38萬平米大社區(qū)的社區(qū)文化可能是 成熟、休閑、法國風情、愉悅hellip;... 三、價格形象 四、規(guī)劃設計形象 三、規(guī)劃設...

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IT部門建設與職能定位 高博管理科學研究所 中國 杭州 報告內容 企業(yè)信息化及其特點與現狀 信息資源與IT部門發(fā)展 CIO的職責 IT組織結構 IT人員職能設置 IT發(fā)展策略 信息化招投標 信息技術管理咨詢 企業(yè)信息化 企業(yè)信息化是大勢所趨 信息化是用先進的管理理念和計算機網絡技術相結合，有效地整合...

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第5章 項目經理 源自《successful project management》 5.1 項目經理的職責 計劃 項目經理應該高度明確目標,與團隊成員一道制定計劃 組織 決定哪些任務由組織內部完成,哪些任務由外部承包商完成 為具體的人員或組織分配職責,授予權力 營造一種工作環(huán)境,鼓舞士氣 控制 跟...

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第4章 項目 源自《successful project management》 4.1 項目計劃 詳細計劃的步驟 清晰的定義項目目標 把項目范圍詳細劃分為大的部件或工作包 為了實現項目目標，需要界定每一個工作包必須執(zhí)行的具體活動 以網絡圖表的方式圖示描述活動 進行時間估計 為每項活動作一個成本預算...

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第2章 識別需求 源自《successful project management》 2.1 識別需求、問題或機會 識別需求是項目生命周期的最初階段，它開始于識別需求、問題或機會，結束于需求建議書的發(fā)布 2.2 準備需求建議書 RFP中必須提供工作表述(statement of work) RFP中...

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目 錄 新會計準則體系與基本準則會計準則與稅法差異調整 一般業(yè)務準則與納稅處理特殊業(yè)務準則與納稅處理 報表事項準則與納稅處理　 財務報告準則及影響分析　　1.新企業(yè)會計準則出臺背景 年度 發(fā)布內容 1992 企業(yè)會計準則，一系列行業(yè)會計制度，外商投資企業(yè)會計制度，股份制試點企業(yè)會計制度 1993 對...

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決定組織成功的能力要素 企業(yè)素質結構 中國人民大學勞動人事學院 付亞和 組織的成功取決于 管理者和員工 在工作執(zhí)行過程中 起重要影響作用的 關鍵性能力要素 組織能力類型庫 完成任務的能力 以業(yè)績?yōu)閷?績效管理 影響力 主動性 生產效率 靈活性 創(chuàng)新能力 質量關注意識 不斷改進的精神 專業(yè)知識和技術...

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Communicating Through Technology Managing Information Within Organizations Managing Information outside Organizations Managing Information Within Orga...

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Chapter Five Effective Business Presentation mnszrh@zsu.edu.cn School of Business Zhongshan University A good presentation can better your achievement...

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Chapter Three Interpersonal Communication in high-tech companies mnszrh@zsu.edu.cn School of Business Zhongshan University Communication on the Interp...

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成為卓越的東方人 認識自己 認識企業(yè) 認識企業(yè) 認識企業(yè) 認識企業(yè) 認識企業(yè) 認識企業(yè) 認識企業(yè) 進入角色 進入角色 心態(tài)篇 行動篇 技巧篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之心態(tài)篇 進入角色之行動...

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知彼解己的溝通 畫人畫虎難畫骨 知人知面不知心 介紹您的同桌 （不加自己的判斷，按其原話介紹） 1、 姓名、職責 2、 工作中他/她最喜歡的方面 3、 工作中他/她最討厭的方面 4、 工作中的長處 5、 工作中的短處 6、 哪一類人能與之很好溝通 7、 哪一類人不能與之很好溝通 兩 個 極 端 最容...

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How to reduce employee turnover 如何降低員工離職率 John Z. Yang Fordham University GBA BiMBA, Peking University Why are employees leaving the organization-pers...

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結構化面試與一線主管的責任 Human Resources Dept. 寇家倫 招聘過程的主要工作 人才選拔程序 選拔人才的方法 面試的種類 結構化面試的應用 高科技企業(yè)普遍采用的人才選拔方式 政府選拔公務員的必用工具 北京奧委會選拔工作人員的基本工具 管理方向的碩、博研究生錄取的工具之一 結構化面...

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項目啟動會議是新建項目小組的首次會議。 會議目的： 使項目開始進展 為所有項目小組成員提供相同的信息 為項目小組提供其一切所需 為以后的項目運作活動及計劃奠定基礎 ...

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調查技巧－－ 直接調查 調查技巧－－ 直接調查 調查技巧－－ 直接調查 目錄 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 間接調查 調查技巧－－ 調查技巧－－ 間...

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客戶分級的定義 --- A 級客戶 有機會在 3 個月內成交 未信息化者 : 已經開始進行選型工作 , 以便展開信息化的潛在客戶 ...

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文件類型員工激勵(ppt)   2010.07.07

員工激勵 www.china-training.com 課程大綱 如何激發(fā)員工的責任心與上進心 如何促進員工合作 如何塑造團隊精神 跨國公司的員工激勵方案分享 認股權 (Stock Option) 業(yè)績獎金(Performance Bonus) 一些經典的激勵理論 X理論： 工作天生令人討厭 人本質...

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文件類型領導藝術(ppt)   2010.07.07

領 導 藝 術 2010年7月7日 目錄 如何將領導變成一門藝術 實現領導藝術需要的方法 （或稱領導36計） 比較煩 煩,做人煩,做領導的人煩，做領導又被人領導的更煩。hellip;hellip; 比較煩 永遠要在家庭和事業(yè)上付出百分之兩百的努力，卻永遠得不到百分之一百的收獲； 永遠要在下屬面前建立...

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勞退新制與員工退休規(guī)劃」 研習會 全球保險集團 AEGON Insurance Group 內 容 大 綱 A. 了解人生的階段性財務需求 你有哪些經濟責任？ 你需要累積多少財富？ 人生的財務需求面臨哪些風險？ B. 財務安全與資產配置規(guī)劃 C. 如何進行退休理財規(guī)劃 認識退休生活的三大經濟支柱 預...

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投資理財與生涯規(guī)劃孫孟文講師簡介 現職: 臺聚集團-集團會計長(Group Controller) 上市公司: 臺聚、亞聚、華夏、臺達化。 上柜公司: 越峰電子 經歷: 中國人壽保險公司-授信、財務協理 亞洲化學-財務經理 美國運通-財務規(guī)劃副理 Cal Dive International Inc...

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文件類型授課方法(ppt)   2010.07.07

一、講授法 1.性質：講師以演講方法單向地傳達訓練內容 2.特點： #61656;能同時對多數學員授予知識觀念 #61656; 對知識教育有效 #61656; 不受學習人數限制，較經濟 #61656; 講述的資料容易記錄并能保有其有效性 #61656; 是學生最熟悉的教學方式 ...

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文件類型德勤國際集團(ppt)   2010.07.07

德 勤 國 際 集 團 一 九 九 九 年 十 二 月 激 勵 機 制 范 疇 企 業(yè) 生 命 周 期 與 激 勵 方 案 設 計 激 勵 機 制 方 案 的 確 定 現 金 固 定 短 期 股 票 期 權 描 述 授 權 員 工 在 未 來 某 一 時 間 按 照 授 予 日 所 定 價 格 （ ...

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第一節(jié) 組織文化的內涵 第二節(jié) 組織文化的作用 第三節(jié) 組織文化的影響因素 第四節(jié) 組織文化的建設 第五節(jié) 組織文化設計 第六節(jié) 組織文化建設的心理機制 一、為什么越來越對企業(yè)文化關注了 到日本#61630;#61630;企業(yè)文化發(fā)源地看看 企業(yè)文化長在美國 時代發(fā)展的必然 以人為本是文化管理的本質...

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