淺析:如何正確實施ERP項目管理

 248

更糟糕的是,當(dāng)這個系統(tǒng)實際應(yīng)用時,你經(jīng)驗業(yè)務(wù)的能力取決于讓這個系統(tǒng)正確地運行。

  要獲得成功,機構(gòu)不僅必須要在可能一開始就毀滅這個項目的許多的替代的軟件包、咨詢顧問和相關(guān)的銷售宣傳中進(jìn)行篩選,而且還要經(jīng)過實施的挑戰(zhàn)。在實施期間,人們必須管理咨詢顧問、應(yīng)對軟件的局限性和其它違反廠商承諾的事情。

  同時,人們必須修復(fù)商業(yè)流程,處理人員問題并且在許多情況下一個機構(gòu)注定要成為自己的最糟糕的敵人。無論任何人說什么,這些問題只能由這個機構(gòu)解決。他們對項目的成功有最大的影響。雖然廠商能夠提供軟件、技術(shù)專長、教練和幫助許多事情,但是,他們不能“讓”客戶做大多數(shù)事情。

  成功的ERP項目管理歸根到底是理解和緩解項目風(fēng)險。當(dāng)你與一個800磅的大猩猩進(jìn)行格斗的時候,你做的一切事情本身就存在風(fēng)險。實施的陷阱有許多,有些事很明顯的,大多數(shù)不那樣明顯。此外,客戶將總是承擔(dān)99%的ERP實施風(fēng)險,無論我們是否喜歡。這是真實的,無論選擇什么軟件包、你的咨詢顧問多有經(jīng)驗以及無論人們?nèi)绾谓M織這個合同的語言(固定的價格或者非固定的價格)。因此,ERP風(fēng)險管理不再被看作是項目規(guī)劃中或者一次性討論中的一個單獨的項目。機構(gòu)必須擁有這個項目的所有權(quán),理解這個風(fēng)險,潛在的后果,在這個過程的每一步都做出明智的決策。

  安全的錯覺

  一件事情是肯定的,雇傭一批軟件顧問、這個項目投入一些員工并且希望得到最好的結(jié)果都是很難控制風(fēng)險的。就像這個事情聽起來也許很可笑一樣,這種事情總是在發(fā)
 項目管理 如何正確 淺析 確實 正確 實施 項目 如何 管理

擴展閱讀

2024年9月19日—9月21日,姜上泉導(dǎo)師在蘇州主講第247期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》3天2夜方案訓(xùn)戰(zhàn)營。中集集團(tuán)、中鹽集團(tuán)、中國建材、花園集團(tuán)、深南電路、中原證券、空軍裝備5720等多家大型企業(yè)

  作者:姜上泉詳情


早期的經(jīng)銷商幾乎都是產(chǎn)品驅(qū)動,運營方式就是賣貨,盈利方式就是靠賣貨賺差價,然后就是多賣貨,賣名牌貨,賣新產(chǎn)品,賣高端品。理論上來說,終端覆蓋率越高,陳列做得越好,促銷活動持續(xù)不斷,貨就賣得越多,錢就賺

  作者:潘文富詳情


寓言故事:一個農(nóng)家擠奶姑娘頭頂著一桶牛奶,從田野里走回農(nóng)莊。她忽然想入非非:amp;這桶牛奶賣得的錢,至少可以買回三百個雞蛋。除去意外損失,這些雞蛋可以孵得二百五十只小雞。到雞價漲得最高時,便可以拿這

  作者:李文武詳情


隨著“知本時代”的發(fā)展,員工越來越關(guān)注個人成就感,越來越注重個人職業(yè)發(fā)展,,而企業(yè)也為贏得人才、留住人才,實現(xiàn)平衡發(fā)展與人力資本的最大化,員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃也受到重視,并成為企業(yè)人才戰(zhàn)略的重要一環(huán)。

  作者:李慶軍詳情


2024年3月19日,聯(lián)冠膠粘制品提質(zhì)降本第2期項目啟動,聯(lián)冠膠粘各部門負(fù)責(zé)人20多人參加了項目啟動會,降本增效云學(xué)院(深圳市財智菁英企管咨詢)2位咨詢導(dǎo)師出席了項目啟動儀式。聯(lián)冠膠粘經(jīng)過二十多年的發(fā)

  作者:姜上泉詳情


2024年3月6日,浙江杰諾電器精益管理項目啟動,杰諾電器董事長、總經(jīng)理、總監(jiān)、經(jīng)理等30多位經(jīng)管人員及降本增效云學(xué)院(深圳市財智菁英咨詢)3位咨詢導(dǎo)師出席了項目啟動會。杰諾電器2024年精益管理項目

  作者:姜上泉詳情


版權(quán)聲明:

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個人或來源機構(gòu)觀點,不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗,不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實后將進(jìn)行整理。


 我要發(fā)布需求,請點我!
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有