薪資談判時代的到來
766
而沒有強烈對抗時,企業(yè)主的加薪動力不足,而僅憑人力資源部門或勞資部門的陳述,是無法打動企業(yè)主或股東的。
城鄉(xiāng)二元化更是對此具有毀滅性的打擊。外來打工者身受兩種歧視:薪資水平的歧視、戶籍及關(guān)聯(lián)方面的歧視。
這可能是導(dǎo)致富-士康年輕員工絕望的最有力的促進(jìn)劑,不論員工是否愿意承受,未來的希望已無法看到。
所以,當(dāng)中國的改革歷經(jīng)一年又一年后,體力工人或資淺員工會發(fā)現(xiàn),未來、理想距離自己實在是太遙遠(yuǎn)了。
在電視劇《打工妹》的年代,深圳仍然是個大工地,所有的外來者,都覺得自己的未來是有希望的,特區(qū)變化速度如此快,
自己一定有機(jī)會的,而且,自己也可能會成為深圳人。
但改革開放過去了20幾年,深圳市戶籍人口仍然只有240萬人左右,外來者過了20年,到了40歲上下,仍然是外來人口,
這種打擊,導(dǎo)致多少絕望,以至于有人在天涯社區(qū)上發(fā)帖說:“兒子啊,你為什么要說你自己是深圳人。”
擴(kuò)展閱讀
企業(yè)設(shè)計: 中小企業(yè)難做是未能踏上時 2025.04.03
企業(yè)設(shè)計: 中小企業(yè)難做是未能踏上時代的節(jié)拍作者:企業(yè)設(shè)計權(quán)威導(dǎo)師盛戰(zhàn)企服公司董事王韻壹 中小企業(yè)在發(fā)展過程中面臨的挑戰(zhàn)是多方面的,既有外部環(huán)境的影響,也有內(nèi)部管理的問題。未能踏上時代節(jié)拍才是中小企業(yè)
作者:王韻壹詳情
企業(yè)設(shè)計:AI時代為企業(yè)帶來的機(jī)遇 2025.03.31
企業(yè)設(shè)計:AI時代為企業(yè)帶來的機(jī)遇作者:企業(yè)設(shè)計權(quán)威導(dǎo)師盛戰(zhàn)企服公司董事王韻壹 AI時代的到來為企業(yè)帶來了前所未有的機(jī)遇。但企業(yè)需要通過企業(yè)設(shè)計才能把握以下關(guān)鍵機(jī)會:1. 提升運營效率 自動化流程:通
作者:王韻壹詳情
企業(yè)設(shè)計:企業(yè)的成敗是時代的產(chǎn)物 2025.03.27
企業(yè)設(shè)計:企業(yè)的成敗是時代的產(chǎn)物 作者:企業(yè)設(shè)計權(quán)威導(dǎo)師 盛戰(zhàn)企服公司董事王韻壹 企業(yè)在特定歷史背景、社會環(huán)境、經(jīng)濟(jì)條件和技術(shù)發(fā)展等因素下的生存與發(fā)展。1. 時代背景決定機(jī)遇與挑戰(zhàn) 每個時代都有其獨特
作者:王韻壹詳情
薪資考核的初步改善措施 2025.03.26
若是員工都是高度自覺的,老板發(fā)錢也痛快。但這樣的神仙員工實在不好找,只有通過設(shè)置考核的辦法,來量化每位員工的工作內(nèi)容及產(chǎn)出價值。理論上來說,員工若是認(rèn)真工作,完成各項考核指標(biāo),收入自然不會少。但員工對
作者:潘文富詳情
企業(yè)競爭已進(jìn)入系統(tǒng)設(shè)計時代 2025.03.17
企業(yè)競爭已進(jìn)入系統(tǒng)設(shè)計時代作者:企業(yè)設(shè)計權(quán)威導(dǎo)師盛戰(zhàn)企服公司董事王韻壹隨著全球經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和科技的不斷進(jìn)步,企業(yè)競爭的方式和維度也在發(fā)生深刻的變化
作者:王韻壹詳情
金融微博營銷,“微時代”搶占高地 2025.02.18
隨著網(wǎng)絡(luò)時代的來臨,利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行營銷服務(wù)越來越被各金融業(yè)所重視。面臨如火如荼的微博,各大銀行、保險、基金機(jī)構(gòu)也躍躍欲試。北京大學(xué)總裁班網(wǎng)絡(luò)營銷專家劉東明老師認(rèn)為微博營銷在傳播性、互動性、精準(zhǔn)性等各方面
作者:劉東明詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個人或來源機(jī)構(gòu)觀點,不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗,不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實后將進(jìn)行整理。





