高效工作三要素
作者：盧文兵 1082
所謂高效工作，就是完成工作任務(wù)的效能高，而且工作者自己也能樂于此，并從中得到成就感和幸福感。
第一個要素是快樂。
悲觀的人不會成功的，在任何環(huán)境中，人都要懷有一顆快樂的心。悲觀的人看到的總是事情失望的一面、陰暗的一面、困難的一面，而看不到希望的一面、光明的一面和容易的一面。用悲觀的心情去工作，壓力會壓垮工作；用快樂的心情去工作，會放大一絲一毫的光亮，去溫暖困乏的心靈，會讓光明逐漸滲透，直至照亮事業(yè)的前程?？鞓肥且环N情商，是一個人事業(yè)成功的重要因素。
第二個要素是激情。
激情是應(yīng)對挫折的良藥。任何工作都不會一帆風(fēng)順，人都會遇到大大小小許許多多的挫折與失敗，這是很正常的事，而且挫折和失敗在某種意義是人生的財(cái)富。但是如果你沒有激情，遇到挫折就會產(chǎn)生畏難情緒，就會退縮，就會在“今天很殘酷，明天更殘酷”中失去動力，就不會等到“后天很美好”的到來。而充滿激情的人，心中會時刻裝著目標(biāo)，用目標(biāo)去激勵自己，去照亮前方的道路。
第三個要素是分享。
任何一項(xiàng)事業(yè)的成功，都包含了太多的酸、甜、苦、辣，都有太多值得分享的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)，因此，與員工、與同事共同分享也是另外一種成長方式。
分享的第一層含義是分享經(jīng)驗(yàn)。事業(yè)的成功，或某個項(xiàng)目的成功、甚至某個具體工作的有效完成，可能都包含了我們的個人智慧或集體智慧，這種來自于實(shí)踐的智慧是非常珍貴的，它不僅帶給我們快樂，也帶給我們成就感，更帶給我們一種工作的思路，因此需要共同分享。同時，失敗的教訓(xùn)也會給我們很多啟示，也需要進(jìn)行分享，比如，工作中必須要注意的原則問題、不可觸碰的紅線等等。只有進(jìn)行分享了，大家才能更加珍惜這個集體，才會形成更好良好的氛圍。
分享的第二層含義是分享果實(shí)。稻盛和夫指出，員工是企業(yè)經(jīng)營最重要的因素，中國企業(yè)也一再強(qiáng)調(diào)要“以人為本”，所以，企業(yè)不管取得多大的成果，都應(yīng)該與員工分享。否則，員工的努力得不到實(shí)惠、看不到希望，會自覺把自己歸類為“打工”行列。同樣，團(tuán)隊(duì)取得了成果，也應(yīng)該與全體隊(duì)員分享。這種分享，不僅分享的是果實(shí)，其實(shí)更是一種成就。
擴(kuò)展閱讀
引進(jìn)非酒類商品之前的鋪墊工作 2025.08.25
酒雖然賣不掉，但客戶還在，客戶們還是要享受生活的，方方面面的人際關(guān)系還要維系的，由此延伸出來的多元化需求還是廣闊的。強(qiáng)勢的石油公司早就有非油業(yè)務(wù)，更強(qiáng)勢的煙草公司也開始了非煙業(yè)務(wù)。作為酒商，也可以考慮
作者：潘文富詳情
姜上泉老師：振達(dá)集團(tuán)降本增效工作坊 2025.08.12
2025年7月24日─26日，姜上泉導(dǎo)師蒞臨振達(dá)集團(tuán)訓(xùn)練輔導(dǎo)《全價(jià)值鏈降本增效》工作坊。振達(dá)集團(tuán)總經(jīng)理和60多位經(jīng)管人員參加了工作坊。振達(dá)鋼管集團(tuán)是一家生產(chǎn)制造大口徑冷拔無縫鋼管的專業(yè)廠家，產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)
作者：姜上泉詳情
姜上泉老師降本增效：第258期食品企 2025.06.12
2025年6月5日—6月8日，姜上泉導(dǎo)師為6家食品企業(yè)的80多位經(jīng)管人員賦能第258期《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》4天2夜工作坊。6家食品企業(yè)由本企業(yè)董事長或總經(jīng)理帶領(lǐng)銷售、技術(shù)、采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、財(cái)經(jīng)
作者：姜上泉詳情
姜上泉老師：長城開發(fā)科技股份降本增效 2025.05.13
2025年5月9日─10日，姜上泉導(dǎo)師蒞臨中國電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)核心隸屬企業(yè)深圳長城開發(fā)科技股份有限公司訓(xùn)練輔導(dǎo)《利潤空間─降本增效系統(tǒng)》。長城開發(fā)各事業(yè)部負(fù)責(zé)人及集團(tuán)各中心負(fù)責(zé)人參加了2天1夜的訓(xùn)戰(zhàn)輔
作者：姜上泉詳情
2024年畢業(yè)生好找工作嗎？2024 2024.05.17
金三銀四是擇業(yè)黃金期，但是今年的金三銀四不管是校招，社招還是考公考編，競爭都很激烈。特別是校招，有非常多的銷售崗位，好的單位和崗位確實(shí)不多。 在前幾年，不好找工作還能考慮特定事件的因素，去年大學(xué)
作者：王曉楠詳情
廠家招商準(zhǔn)備工作之溝通話術(shù)的基本結(jié)構(gòu) 2024.05.11
招商工作，更多是廠家招商業(yè)務(wù)人員親自上門搞定的，而且是多次上門。具體是怎么搞定的？談啊，反復(fù)談，所以說，這招商的技術(shù)，乃至銷售的技術(shù)，本質(zhì)是溝通的技術(shù)。招商過程中的溝通，不是單向的介紹，還得要解答經(jīng)銷
作者：潘文富詳情
版權(quán)聲明：
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章，僅代表作者個人或來源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn)，不代表本站立場，本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識或資訊，傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，不是直接以贏利為目的，版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益，請與我們聯(lián)系，我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
