文博怪才“詩(shī)書(shū)王”
作者:陳步峰 36
——詩(shī)人書(shū)法家王東生先生印象
我不會(huì)寫(xiě)詩(shī),也不懂書(shū)法,但自從接觸到王東生先生后,也觸發(fā)情感班門(mén)弄斧評(píng)點(diǎn)調(diào)侃一番,沒(méi)想到竟能引起業(yè)內(nèi)外的強(qiáng)烈共鳴,“詩(shī)書(shū)王”的雅號(hào)也因此越來(lái)越響??赡苁酋r有外行評(píng)點(diǎn)詩(shī)書(shū)這門(mén)科學(xué)藝術(shù)的,說(shuō)出話來(lái)倒也少了些禁忌套話,顯著比較新鮮易懂的緣故吧,但更多的是大家對(duì)王東生的“詩(shī)書(shū)合璧的文博怪才”的認(rèn)可與欽佩。
我曾經(jīng)有感而發(fā)調(diào)侃王東生:“煙鬼肉癡酒仙狂,文博怪才詩(shī)書(shū)王,敢和李杜比高低,能與右軍論短長(zhǎng)”。第一句寫(xiě)出了王東生的豪放大氣不拘小節(jié)狂放不羈的個(gè)性。他常年工作在東北大興安嶺,天寒地凍人煙稀少條件惡劣,抽煙喝酒吃肉,不僅成為不得以的習(xí)慣,也成為他激情創(chuàng)作產(chǎn)生靈感的必要條件。第三四句說(shuō)明了即虛心扎實(shí)的吸取先人的財(cái)富,又不拘泥于傳統(tǒng)的束縛,既注重繼承,更在于創(chuàng)新,既注重模仿,更注重突出個(gè)性,既注重套路規(guī)范,更注重與時(shí)俱進(jìn)持續(xù)創(chuàng)新,因此,他的作品給人以清新大氣之感,啟迪思考和震撼共鳴之美。這首詩(shī)的重心在第2句——文博怪才詩(shī)書(shū)王。他博聞強(qiáng)記博學(xué)多才功底深厚,不僅唐詩(shī)宋詞信手拈來(lái),而且領(lǐng)袖將帥的詩(shī)句也能脫口而出,同時(shí)令人欽佩的是他才華橫溢悟性極高,對(duì)歷史故事成語(yǔ)典故大都了如指掌,能夠博古通今寓古于今。最叫絕的是一個(gè)“怪”字。因?yàn)樗麑?xiě)詩(shī),都是寫(xiě)活人真人實(shí)情實(shí)景,偶爾琢磨一兩首倒也不怪,怪就怪在他能在數(shù)百首詩(shī)作中,能把詩(shī)作寫(xiě)活了,寫(xiě)成個(gè)性鮮明寓意深刻又形象生動(dòng)通俗易懂的詩(shī)作,寫(xiě)成既朗朗上口又給人以啟迪震撼激勵(lì)振奮令人嘆為觀止的佳作,實(shí)乃奇才也。他能在濃縮的28個(gè)字的七絕或56個(gè)字的七律中,在幾平尺的宣紙上,凸顯主人公的行業(yè)個(gè)性、企業(yè)特點(diǎn)、個(gè)人風(fēng)貌才學(xué)貢獻(xiàn)以及詩(shī)作的神韻來(lái),能得到讀者欽佩,本人喜歡、社會(huì)認(rèn)可實(shí)屬不易。因此,他的詩(shī)作書(shū)法被全國(guó)政協(xié)常委中國(guó)貿(mào)促會(huì)會(huì)長(zhǎng)萬(wàn)季飛、中國(guó)全聚德總經(jīng)理邢穎、上汽集團(tuán)董事長(zhǎng)胡茂元、中國(guó)電信董事長(zhǎng)王曉初、湖南三一重工董事長(zhǎng)梁穩(wěn)根、金碟軟件創(chuàng)始人徐少春、黑松林粘合劑董事長(zhǎng)劉鵬凱、3502職業(yè)裝公司周長(zhǎng)勝、浙江德華集團(tuán)董事長(zhǎng)丁鴻敏、威海華夏集團(tuán)董事長(zhǎng)夏春亭、威海銀行理事長(zhǎng)譚先國(guó)等高度文化自覺(jué)的企業(yè)家、專(zhuān)家和省部廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)珍藏。
他有光明磊落心底坦蕩直言快語(yǔ)的行事風(fēng)格,更有一顆熱愛(ài)生活善良真摯的仁愛(ài)心感恩心,有企業(yè)家和文化專(zhuān)家藝術(shù)家的睿智境界,更有一雙善于發(fā)現(xiàn)美的銳眼,能獨(dú)到的捕捉提煉出主人公的特色價(jià)值,能用及其簡(jiǎn)潔凝練且又具有典故寓意的語(yǔ)言進(jìn)行縝密的創(chuàng)作,使一個(gè)真實(shí)生動(dòng)的主人公赫然紙上呼之欲出。既能給他人以啟迪,又能給主人公以激勵(lì),同時(shí)褒獎(jiǎng)了企業(yè)的文化貢獻(xiàn),因此被稱(chēng)作“傳遞正能量的文化使者”。這種結(jié)合現(xiàn)實(shí)生活、謳歌典范人物、贊美草根大眾的寫(xiě)實(shí)的詩(shī)作,有景有情有義有思想有啟迪,開(kāi)創(chuàng)了一代新的詩(shī)風(fēng),比起那些格律工整但晦澀難懂或是卿卿我我單純寫(xiě)景說(shuō)文解字的詩(shī)歌來(lái)講,其對(duì)和諧社會(huì)、幸福中國(guó)的貢獻(xiàn)度十分明了。難道不能“敢和李杜比高低,能與右軍論短長(zhǎng)”嗎?
他出生在書(shū)香門(mén)第文化世家,父親是一名醫(yī)生,母親是一名教師,幼年有幸習(xí)文練字,竟伴隨他在共青團(tuán)宣傳部、領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的崗位上,日清日高且如魚(yú)得水展示風(fēng)采相得益彰。其勤奮才學(xué)與詩(shī)作書(shū)法在東北林區(qū)年輕時(shí)就小有名氣,是林業(yè)系統(tǒng)難得的才子。他勤奮好學(xué)樂(lè)學(xué),到了癡迷的程度,退休后仍然堅(jiān)持早上六點(diǎn)起床研習(xí)書(shū)法,真乃學(xué)無(wú)止境,學(xué)到老助人到老快樂(lè)到老,沒(méi)有最好只有更好。他對(duì)時(shí)間的珍惜,對(duì)詩(shī)作書(shū)法執(zhí)著和付出,用他自己的話說(shuō):不但人也知道,而且天也知道。正因?yàn)槿绱?,人們又戲稱(chēng)他是六旬的年齡、四旬的身板、三十歲心態(tài)的“快樂(lè)老男孩”。
王東生認(rèn)為萬(wàn)物皆有靈性,書(shū)法尤為如此,要感謝先人造出如此優(yōu)美的文字,使每個(gè)中國(guó)字都好似一個(gè)鮮活的人物,可親可愛(ài)可學(xué)可敬。因此,他立志要寫(xiě)出有血有肉有生命的字。他對(duì)各家流派的特長(zhǎng)如數(shù)家珍,能吸取眾家之長(zhǎng),形成自己的風(fēng)格,屬于既有傳承,又不拘泥,而是有自己的思想特色風(fēng)骨,使王氏書(shū)法有了神韻和鮮活的生命力,可謂書(shū)法如人。他不贊同劍拔弩張,和反對(duì)媚俗狂怪,而追求平和簡(jiǎn)靜,他主張書(shū)法是中國(guó)文化的符號(hào),是傳承文化的重要載體,首先要讓普通人看的懂,然后是好看喜歡看,就是要大眾化和藝術(shù)化的完美統(tǒng)一。因此他筆下的書(shū)法(包括硬筆書(shū)法)靈動(dòng)遒勁入木三分、瀟灑飄逸龍蛇飛動(dòng)、揮灑自如一揮而就,讓觀者頓覺(jué)心馳神往蕩氣回腸。他的書(shū)法不論是巨幅還是斗方,筆下神韻各有不同,但給人的感覺(jué)是“平和簡(jiǎn)靜含蓄柔美,血肉在外筋骨在內(nèi)”,具有書(shū)法的藝術(shù)美和詩(shī)書(shū)王的人格神韻美,他的作品常被企業(yè)家和同行作為范文珍藏。他創(chuàng)作的詩(shī)作書(shū)法已經(jīng)成為許多著名旅游景點(diǎn)和企業(yè)文化長(zhǎng)廊中的文化亮點(diǎn)。
他為人達(dá)觀隨和、開(kāi)朗大方,與人為善,樂(lè)于助人,激情奔放,樂(lè)觀向上,走到哪里就帶來(lái)很大的王派氣場(chǎng)。他有高度的文化自覺(jué)和文化自信,執(zhí)著地為文化強(qiáng)國(guó)的中國(guó)夢(mèng)鼓與呼,為文化強(qiáng)省助力添彩、獻(xiàn)策獻(xiàn)寶。在許多文化場(chǎng)合,都能看到他活躍的身影和精彩的詩(shī)作。而且只要是文化公益活動(dòng),他都是召之即來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),為活動(dòng)助力增輝。他才思敏捷悟性極高底蘊(yùn)深厚,能現(xiàn)場(chǎng)抓人的特點(diǎn)即興創(chuàng)作出口成章運(yùn)筆成書(shū),不斷提升活動(dòng)的層次和品位。真乃難得的奇才怪才。為了普及傳播書(shū)法藝術(shù),他投資在公園內(nèi)辦起了百姓文化站,眾多書(shū)法家和文化名人紛至沓來(lái)高談闊論研習(xí)書(shū)法,開(kāi)懷暢飲創(chuàng)造傳遞幸福快樂(lè),儼然成為文化界書(shū)畫(huà)界的“快樂(lè)文化館”,具有極高的人氣。不僅成為傳播書(shū)法文化的基地和眾多游客觀賞書(shū)畫(huà)佳作的旅游景點(diǎn),更提升了城市生活的文化品位,而且正在著力培養(yǎng)一批喜歡學(xué)習(xí)書(shū)法的小書(shū)法家,此貢獻(xiàn)功德無(wú)量也。
愿王東生創(chuàng)作出更多的詩(shī)書(shū)佳作,不斷提升“詩(shī)書(shū)王”的含金量,也祝愿“詩(shī)書(shū)王百姓文化站”成為文化強(qiáng)國(guó)最亮麗的文化品牌。
擴(kuò)展閱讀
創(chuàng)新怪才,你敢不敢招 2022.10.25
所謂創(chuàng)新人才,就是異質(zhì)性創(chuàng)新知識(shí)的擁有者。這里的異質(zhì)性創(chuàng)新知識(shí),通常表現(xiàn)為個(gè)人所擁有的獨(dú)特經(jīng)驗(yàn)、技能和心智模式。創(chuàng)新人才:異質(zhì)性、獨(dú)特心智模式對(duì)創(chuàng)新人才而言,資本資源不僅不能替代,反而還須仰仗于創(chuàng)新人
作者:張小明詳情
人力資源管理:如何用怪才和奴才? 2010.07.13
大千世界,怪才要敢用,奴才也會(huì)用,關(guān)鍵是要把握好兩個(gè)原則! 大千世界,蕓蕓眾生,林子大了什么鳥(niǎo)都有,也正是因?yàn)檫@樣,世界才變得豐富多彩。一個(gè)企業(yè)要成功,也不能指望自己的屬下全部是正人君子、沖殺猛士
作者:詳情
(HR實(shí)戰(zhàn))創(chuàng)新怪才:你敢不敢招? 2009.06.26
所謂創(chuàng)新人才,就是異質(zhì)性創(chuàng)新知識(shí)的擁有者。這里的異質(zhì)性創(chuàng)新知識(shí),通常表現(xiàn)為個(gè)人所擁有的獨(dú)特經(jīng)驗(yàn)、技能和心智模式。 創(chuàng)新人才:異質(zhì)性、獨(dú)特心智模式 對(duì)創(chuàng)新人才而言,資本資源不僅不能替代,反而還須
作者:未知詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場(chǎng),本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
- 1廠家招商準(zhǔn)備工作之溝 1
- 2太古可口可樂(lè)第2期降 15
- 3 19
- 4員工不是被招聘進(jìn)來(lái)的 28
- 5姜上泉老師:降本必增 16
- 6西安王曉楠:2024 1402
- 7輔警或迎來(lái)轉(zhuǎn)正新契機(jī) 43
- 8西安王曉楠:輔警月薪 55
- 9什么是小型門(mén)店的底層 38