張溧君老師的文章
張溧君老師的文章暫時沒有收錄!我們?yōu)槟扑]了其他老師文章請您閱讀。
推薦文章
發(fā)展大型客機,強調(diào)商業(yè)成功是非常重要的。4日下午,中國航空工業(yè)發(fā)展研究中心李廣義研究員在京表示,我國以前科研和生產(chǎn)是比較分立的,對民機用戶的需求關注度不夠,最終造成了我國民用支線飛機在國內(nèi)市場競爭中處于不利地位。 李廣義和中國航空工業(yè)發(fā)展研究中心陳亞莉研究員,4日就我國實施研制大型飛機的重大科技專項...
309查看全文
永遠都不會再有一個皮耶希了,在撼動上世紀汽車工業(yè)的中年危機中,在屬于汽車集團CEO的集體神化里,皮耶希是一個孤本。他的家世、性格、成敗,都遠非一篇文章甚至一本傳記可以形容。如果你發(fā)現(xiàn)一個人的自傳需要3遍才能讀懂,如果你發(fā)現(xiàn)他在每一個人的嘴里都有不同的景觀,如果你發(fā)現(xiàn)對他的了解越多就越?jīng)]有結論,你就會...
272查看全文
如果你認為你從沒撒過謊,追蹤你一天所說的話,你會大吃一驚。 多么高興看到你hellip;hellip; 我過會兒會回電話hellip;hellip; 我很高興和你去吃飯hellip;hellip; 當我們還是孩子時,我們被告知說真話,并為說謊的人感到恥辱,同樣這也是一個謊言。生活如果沒有謊言會變得乏...
246查看全文
它是一家年輕的化學公司, 2004 年7月正式成立。它又是一家歷史悠久的化學公司, 2003 年底由百年老店拜耳的化學與部分聚合物業(yè)務拆分出來。 它曾是作為不良資產(chǎn)被剝離, 但用了不到一年的時間就成功在德國上市, 股價飆升50; 它現(xiàn)在的股票增長了150, 在資本市場上形成良好的口碑。目前在全球擁有...
291查看全文
張瑞敏終于說出了他對家電零售商的失望。盡管對于眾多制造商來說這是一個眾所周知、心照不宣的秘密,但由這位制造產(chǎn)業(yè)的旗幟性人物說出,還是在2006年年末掀起了一場地震。 國內(nèi)家電大連鎖商近年來表現(xiàn)出強大的吞吐能力,由于其銷量非常大,國內(nèi)家電制造企業(yè)往往要滿足大連鎖商的要求,離企業(yè)最本質(zhì)的東西mdash;...
何斌 261查看全文
在娃哈哈有著教父般威嚴的宗慶后沒有想到,他含辛茹苦養(yǎng)大的娃哈哈有一天會對他說不。 沒有了宗慶后的娃哈哈還能算是娃哈哈嗎?擁有娃哈哈合資公司51股權的達能能解決這個問題嗎?手持刀叉,對中國中國食品飲料龍頭企業(yè)、品牌企業(yè)大開胃口、大快朵頤的達能有何良策呢? 10年前,法國達能與娃哈哈的合作被業(yè)界視為美談...
349查看全文
越來越多的外資企業(yè)正進入中國市場各個領域,與中國本土企業(yè)形成的合作與競爭日趨錯綜復雜。在經(jīng)過了合作初期的一見鐘情后,各種摩擦也開始浮出水面,這些摩擦或只涉及個案企業(yè)的特殊情況,也源于逐利本能的市場規(guī)則,但因為攪和了中、外兩種性質(zhì),這些磨擦才備受市場關注。 一個可悲的現(xiàn)象是,早些年我們lsquo;以市...
228查看全文
當我從高盛(Goldman Sachs)跳到慈善基金會(New Philanthropy Capital,簡稱NPC)時,腦子里想到的最后一件事才是要全面更新自己的衣櫥。NPC是一家為捐贈人和慈善基金會如何有效運用資金提供建議的公司。之所以最后才想到這一點,部分原因是我對穿什么不太感興趣,甚至在我進...
278查看全文
西方國家有一個普遍承認的成本核算:即在健康管理投資1元錢,將來在醫(yī)療費用上可減少89元錢。 盡管在剛剛組織的例行體檢中并沒有檢查出意外患病的員工,但是長期以來,員工效率不高一直是北京首善傳媒有限公司人力資源王經(jīng)理頭疼的事情。由于效率不高,工作項目不得不比原定計劃推遲,或者讓員工加班時間增多導致第二天...
201查看全文
整體上市之前,中國進出口銀行大連分行將向一汽集團提供270億美元的出口授信,一汽一位中層干部稱,這筆錢會幫助一汽在俄羅斯建設解放卡車和紅旗轎車基地,下一步將是更大規(guī)模的海外并購。上市融資的收益可以還貸,還可以繼續(xù)支持海外經(jīng)營,這一系列資本運作下來,一汽整個棋局就走活了。 神秘的一汽俄羅斯路線圖似已現(xiàn)...
245查看全文
即使在互聯(lián)網(wǎng)這個盛產(chǎn)夢想家的行業(yè),也很少有誰的夢想比千橡集團董事長陳一舟的更大。 如果說過去兩年里,所有想抓住下一件大事的網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)公司都不能免俗的把自己定位為下一個MySpace、下一個YouTube、下一個Facebook或下一個Craigslist,陳一舟的雄心則從來不止于此,在一系列網(wǎng)站搭建及...
226查看全文
54歲的李Yj耀或許已經(jīng)習慣了隨時應對不可預料的壓力。 并購西門子手機失敗的爛攤子還不知該如何收拾,明基又在3月12日遭到臺灣桃園地檢署的調(diào)查。 2006年1月至3月間,明基員工進行了多筆股票買賣,由于正處于虧損財報公布前,被臺灣證交所、金管會與檢察官認為涉嫌內(nèi)線交易之嫌,并將懷疑直指掌門人李Yj耀...
318查看全文
盡管涉及社會方方面面,杜拉克浩瀚的思想終究圍繞著統(tǒng)一的核心,那就是:自由的原則、動態(tài)系統(tǒng)的概念、重視創(chuàng)新。 GE公司有一特殊的控制單位mdash;mdash;巡回稽查員?;閱T每年都會詳細研究公司每個管理單位一次,但他們的研究報告卻直接呈交該單位主管。只要偶爾與GE公司的主管接觸,都可以感受到GE內(nèi)...
詹文明 274查看全文
可口可樂為什么能夠長盛不衰?除了積累百年的品牌,還有兩個重要原因。 一個是它的第十五種神秘配方mdash;mdash;7X??煽诳蓸穼⒋伺浞揭暈樽罡邫C密,據(jù)說只有少數(shù)幾個高級主管才知道。為了確保萬無一失,公司還下令不準這幾個人搭同一班飛機或汽車。 另外一個,可口可樂能在中國所向披靡,還因為它有一個無...
李光斗 256查看全文
繼史上最牛女秘書后,上月中旬,上海一家西班牙企業(yè)又驚爆史上最牛財務經(jīng)理。 前者因不滿老板指責,將一封咄咄逼人的回信抄送給了中國公司的所有員工,最終傳遍國內(nèi)外企;而后者則因揭發(fā)總經(jīng)理被開除,質(zhì)疑解聘決議的財務經(jīng)理,連續(xù)三次向公司同事發(fā)出公開信,獲得包括公司生產(chǎn)部門、技術部門、IT部門以及北京分公司的聲...
258查看全文
我們常常在會議上或研討會上看到人們在自己的筆記本電腦上忙活,以我作為一名教師的經(jīng)驗來看,隨著無線網(wǎng)絡的日趨普及,筆記本電腦正在成為人們開小差的工具。聽聽我在喬治城大學的教書經(jīng)歷吧。 麻煩重復一遍您的問題好嗎?最近些年,這個貌似禮貌的請求我一再聽到,在他們抬起眼睛提出這個問題之前,通常都是緊盯著自己的...
251查看全文
未來的酒店業(yè),一定要走品牌細分、集團化、資產(chǎn)組合的發(fā)展道路。 季琦又開始做經(jīng)濟型連鎖酒店了。這位當年如家快捷酒店(NSDQ:HINN)的創(chuàng)始人,最近低調(diào)掛出了漢庭快捷的牌子。早在2005年,季琦離開如家重新創(chuàng)業(yè)時,人們便開始聽說漢庭的名字,只不過當時高調(diào)宣傳的是價格比如家高50~100元的漢庭商務酒...
李娜 393查看全文
分眾傳媒(Focus Media)深受投資者的青睞。它正以迅猛的速度在全國各地投放液晶電視媒體網(wǎng)絡,推動廣告收入暴增,公司股價也一直穩(wěn)定上揚。行業(yè)分析師認為,這個在中國50多個城市的商業(yè)樓宇等地點投放液晶電視廣告的公司正在滿足市場的實際需求,瞄準迄今為止仍然利潤豐厚的高端客戶群體。 分眾傳媒的首席財...
274查看全文
Google在中國的做法,使它在美國及歐洲的聲譽受到損害。 四月的北京,春意正濃。但對于Google中國(谷歌)掌門人李開復來說,卻是一個十分艱難的時期。 這位46歲的中年男人此前在蘋果電腦、SGI、微軟等知名公司的職業(yè)生涯可謂一帆風順,但在Google卻意外遭遇了多次危機:最早一次是在兩年前,他因...
246查看全文
傳奇樂隊也是團隊協(xié)作的最佳老師 維珍集團主席理查德middot;布蘭森以善于激勵員工創(chuàng)造力而聞名,他堅信樂趣是創(chuàng)建企業(yè)必不可少的要素??闪硪环矫妫挥嬈鋽?shù)的商務人士都把工作場所當成監(jiān)獄,他們越來越難以在工作中找到樂趣,無法與自己周圍的同事建立感情紐帶,此時工作效率也會大受影響。 怎樣才能讓工作變得快...
240查看全文
3月25日,大衛(wèi)middot;斯特恩坐在了CBA本賽季總決賽的看臺上,他是來看易建聯(lián)的。盡管斯特恩本人是個籃球迷,但顯然此時NBA第四任主席的頭銜才是他來到中國的原因。在他眼中這個年輕人是姚明的接班人,他要把中國人的眼球繼續(xù)留在NBA賽場上。 2005年底國際版《福布斯》刊登了一篇特別報道:The ...
344查看全文
埃森哲咨詢公司最近完成了一項綜合分析與預測項目,確定了十種趨勢對企業(yè)未來績效的重要性,并通過對企業(yè)的研究發(fā)現(xiàn),卓越績效企業(yè)能根據(jù)不同的趨勢對其市場聚焦與定位、獨特能力及績效解析等高績效三大基石的不同影響,采取行動塑造自己的未來;相比之下,其他的競爭對手卻仍停留于忙于模仿他們的成功。 趨勢一:永久的、...
247查看全文
1900年,就在兩兄弟剛剛接管家族設在克萊蒙mdash;費朗市橡膠生意之后不久,他們決定為旅行者出版一本指導手冊。在他們的《米其林指南》一書當中,作者提供了大量加油站、酒店、餐廳和觀光景點的信息,并配有詳盡的地圖和旅行提示。該書第一版印刷了35000冊,米其林公司免費將其發(fā)放給那些感興趣的讀者們。他...
229查看全文
中蘇談判追求與被追求的煎熬反復 4月12日傍晚,大中電器總公司財務總部戰(zhàn)略發(fā)展顧問樓申光在接受記者獨家采訪時確認:蘇寧與大中已切實啟動全面談判程序。而蘇寧總裁孫為民在記者隨后的采訪中仍堅持聲稱對合并大中一事,腦子中還沒有什么概念,也未有什么消息。 大中主動、蘇寧曖昧、國美暗怒、廠家擔憂的微妙四角戰(zhàn)役...
242查看全文
本文為納揚middot;錢達對托馬斯middot;弗里德曼的專訪。弗里德曼最新版本的《世界是平的》將于8月推出,該書為平的世界賦予了新的內(nèi)容。 外包變成全球規(guī)則 錢達問:您能跟我談談《世界是平的》一書的新版本嗎? 弗里德曼答:我將在8月份推出3.0版本。我增加了三大部分:首先,我重寫了關于企業(yè)在平的...
209查看全文
最近有個五十步笑百步的案例:微軟以反壟斷為由,要求政府對谷歌(Google)以31億美元收購DoubleClick的提議展開調(diào)查。 以前人們就說過,谷歌吃上反壟斷官司只是時間早晚的事。具有諷刺意味的是,率先發(fā)難的居然是曾被反壟斷官司搞得焦頭爛額的微軟。對一家快速發(fā)展的公司來說,一件大宗反壟斷官司是何...
231查看全文
不做上班族后,還是常被問到:你現(xiàn)在在哪里高就? 你一定也被問過這個問題。業(yè)界的會議、朋友的派對、路上的巧遇、跑去應酬的KTV,你坐下來,背后有人拍你的肩hellip;hellip;啊,你好你好,喔好久不見好久不見,哇你越來越年輕了hellip;hellip;,這些沒營養(yǎng)的場面話講完后mdash;md...
王文華 384查看全文
作家張愛玲曾經(jīng)造過一個古怪的象聲詞拼拎訇隆來形容正在長大的孩子,這種形容也很適合紅孩子這家做目錄直投和網(wǎng)絡銷售的公司。 2004年6月成立的北京紅孩子科技公司,僅僅用了半年時間就實現(xiàn)了贏利。去年10月,紅孩子執(zhí)行總經(jīng)理李陽還自稱母嬰用品渠道商,希望將產(chǎn)品目錄在1-3歲嬰幼兒的需求上稍加延展擴充,現(xiàn)在...
王琦 346查看全文
橘生淮南則為橘,生于淮北則為枳。這似乎成了所有國際互聯(lián)網(wǎng)巨頭入華后的共同寫照,用這句話來總結Google也不為過。如今Google正使出渾身解數(shù)以扭轉(zhuǎn)頹勢,它能成為第一個贏得中國市場的國際互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)嗎? 伴隨著一系列烙有中國印記產(chǎn)品的誕生,過去一年飽受外界質(zhì)疑的Google中國開始反擊。今年以來,它...
272查看全文
人力資源管理是現(xiàn)代人事管理的主要內(nèi)容,它是保證人力資源培養(yǎng)、選拔、使用的有效方法。在人力資源管理的實踐中,各級領導或人事管理工作者如果靈活運用人事心理效應,就能充分調(diào)動下屬或人才的積極性,使人盡其才,才盡其能,從而使工作效能達到最優(yōu)。 ■自覺運用羅森塔爾效應 美國心理學家羅森塔爾考查某校,隨意從每班...