于海博老師簡介

國內(nèi)知名績效管理領(lǐng)域?qū)崙?zhàn)專家

戰(zhàn)略性人力資源管理探索者、實(shí)踐者

企業(yè)運(yùn)營管理資深顧問

員工職業(yè)化訓(xùn)練系統(tǒng)導(dǎo)師

中山大學(xué)MBA班特聘教授（戰(zhàn)略人力資源研

國家注冊“高級人力資源管理師”

中國HR3000強(qiáng)專業(yè)評委

講師背景：

    7年世界500強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)+3年管理咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；對企業(yè)管理特別是人力資源管理具有深刻的理解，對績效管理模塊有較為深入的研究。

曾輔導(dǎo)超過80家企業(yè)的咨詢或培訓(xùn)業(yè)務(wù)，涉及領(lǐng)域包括戰(zhàn)略、人力資源、流程優(yōu)化、組織架構(gòu)、企業(yè)大學(xué)建設(shè)、企業(yè)文化系統(tǒng)實(shí)施等，行業(yè)涉及食品、快消、酒店、五金、電子、化工、塑膠、醫(yī)藥、醫(yī)院、印刷、包裝、造紙、紡織、機(jī)械及服務(wù)行業(yè)等。

核心課程：                    

《戰(zhàn)略績效管理系統(tǒng)》（績效管理相關(guān)課題可拆分）

《TTT內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)》

《銷售人才選育用留》

精品課程：

《非人力管理》

《目標(biāo)與計(jì)劃管理》

《薪酬設(shè)計(jì)與管理實(shí)務(wù)》

《高效溝通》

《高效執(zhí)行力》

《職業(yè)化心態(tài)》

  《情緒壓力管理》

授課風(fēng)格：

   于老師擁有十余年的外企和上市公司高級領(lǐng)導(dǎo)人實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，深諳西方管理學(xué)及中國文化，并注重中西管理文化的結(jié)合。“以解決客戶實(shí)際問題為導(dǎo)向”是于老師開展企業(yè)管理咨詢和培訓(xùn)的出發(fā)點(diǎn)，結(jié)合課題研究的扎實(shí)理論，于老師積累了解決實(shí)際問題的豐富經(jīng)驗(yàn)。

 運(yùn)用到課堂上，于老師設(shè)計(jì)開發(fā)的課程深入淺出，案例生動(dòng)、豐富，剖析精準(zhǔn)，深達(dá)內(nèi)心，讓學(xué)員產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。他的課程強(qiáng)調(diào)“教育”與“訓(xùn)練”相結(jié)合的原理，既改變員工工作思維，更增強(qiáng)工作技能，因此極富感染力。學(xué)員感受強(qiáng)烈，能在快樂的氛圍中學(xué)習(xí)和提升。

研究領(lǐng)域：

主要研究企業(yè)戰(zhàn)略績效管理系統(tǒng)的建立與推行、戰(zhàn)略性人力資源整體解決方案的建立與推行，并獨(dú)創(chuàng)SPM戰(zhàn)略績效管理系統(tǒng)。

于老師在企業(yè)規(guī)范化管理與流程再造、人力資源管理整體解決方案、戰(zhàn)略績效管理與薪酬體系設(shè)計(jì)、企業(yè)大學(xué)建設(shè)、卓越領(lǐng)導(dǎo)力、高效執(zhí)行力、員工職業(yè)化訓(xùn)練等領(lǐng)域有獨(dú)到的見解和研究成果。

部分客戶：

華潤紫竹藥業(yè)、永安醫(yī)藥、海爾森藥業(yè)、火爆網(wǎng)絡(luò)科技、迅付達(dá)網(wǎng)絡(luò)科技、匯商大通、米龍電子、智到中國、海韻軟件、萬達(dá)國際、圣達(dá)動(dòng)物藥業(yè)、我愛我家、宏邦房產(chǎn)、金冠嘉華電力、寶麗華煤電集團(tuán)、環(huán)宇賽爾、威猛震動(dòng)、北海建機(jī)、中聯(lián)水泥、振華工程、科美瑞冷柜、中鶴集團(tuán)、先鋒藥業(yè)、杜馬能源、天利能源、青嶺實(shí)業(yè)、聚合科技、夢祥銀飾、華潤包裝