職員品行評(píng)定表
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
職員品行評(píng)定表
評(píng)定級(jí)別 NO
項(xiàng)目 負(fù)面評(píng)價(jià) 評(píng) 語 指 導(dǎo)
遲到缺席 5 4 3 2 1
缺欠干勁 5 4 3 2 1
錯(cuò)誤太多 5 4 3 2 1
效率太低 5 4 3 2 1
監(jiān)陣脫逃 5 4 3 2 1
容易發(fā)脾氣 5 4 3 2 1
容易攻擊別人 5 4 3 2 1
變得喜歡喝酒 5 4 3 2 1
顧客的評(píng)語不好 5 4 3 2 1
在金錢上有糾葛 5 4 3 2 1
有花邊新聞的傳言 5 4 3 2 1
受家庭問題而苦惱 5 4 3 2 1
說明:
評(píng)定級(jí)別:15分以下為A級(jí)
15——20分為B級(jí)
20——30分為C級(jí)
30——40分為D能
40——50分為E 級(jí)
50——為F 能
職員品行評(píng)定表
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