課程大綱：

　　一、概念
　　1、過程管理
　　2、行為管理
　　3、心智管理

　　二、管理心理學的研究對象
　　1、技術系統(tǒng)
　　2、經濟系統(tǒng)
　　3、政治系統(tǒng)
　　4、文化生活系統(tǒng)

　　三、管理心理學的任務

　　四、管理心理學的內容
　　1、人性假設與管理論
　　2、關于個體心理研究
　　3、關于團體心理研究
　　4、關于組織心理研究
　　5、關于領導行為研究
　　6、領導不同意管理的幾個區(qū)別

　　五、學習管理心理學的意義
　　1、現代生產需要管理心理學知識
　　2、生產社會化
　　3、生產科技化
　　4、市場和生產的國際化

　　六、管理心理學的指導思想

　　七、管理心理學新視野——心智管理概念
　?。ㄒ唬┤祟愋袨榈膶Ш絻x——心智管理的基本概念
　　1、心智模式的意義
　　2、心智管理的內涵
　　3、心智管理模式的結構
　　4、心智模式的作用或影響
　?。ǘ┮粋€及待開發(fā)的領域——改變人們命運的途徑
　　1、“隨便心智”——低效率的工作方式。
　　2、“雞頭”心智——難以與人合作的處世哲學。
　　3、“麻將”心智——無效率內耗的斗人哲學。
　　4、“本位“心智——難以與人協(xié)作的本位心智。
　　5、“歸罪”心智——可以找到100個理由為自己失誤開脫的“愚人心智”。
　?。ㄈ?、人類重新認識與開發(fā)自我心靈世界的解謎
　　1、心中擁有一切，障礙你的雙眼。
　　2、心智模式是一把雙韌劍，既有好處，又有壞處。
　　3、心智模式是一個難以及控制的精靈。
　　4、心智模式的自我診斷與審視。
　?。ㄋ模?、心智模式的四大因素
　　1、遺傳因素。
　　2、文化因素。
　　3、知識因素。