企業(yè)全面預(yù)算管理與編制技巧

  培訓(xùn)講師:閔岳

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閔岳老師會計(jì)師注冊稅務(wù)師國際注冊內(nèi)部審計(jì)師國際認(rèn)證專業(yè)培訓(xùn)師10年豐富的培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)積累了豐富的培訓(xùn)、管理及策劃實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)20年的豐富的財(cái)務(wù)管理、內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)和深厚的理論功底,可以通過有效閱讀報(bào)告,洞察企業(yè)經(jīng)營玄機(jī)并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析近年來從事大 詳細(xì)>>

閔岳
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企業(yè)全面預(yù)算管理與編制技巧詳細(xì)內(nèi)容

企業(yè)全面預(yù)算管理與編制技巧

Ø 了解編制預(yù)算的組織形式

Ø 一般編制程序

Ø 掌握領(lǐng)導(dǎo)和組織預(yù)算編制工作的基本要領(lǐng)

Ø 什么是預(yù)算控制體系?

Ø 從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)預(yù)算到全面預(yù)算管理

Ø 預(yù)算在公司控制體系中的地位和作用

Ø 預(yù)算的編制技術(shù)

—編制邏輯與框架流程

—預(yù)算編制指南的準(zhǔn)備

—具體預(yù)算的編制方法

  •銷售預(yù)算的編制要領(lǐng)

  •生產(chǎn)預(yù)算的編制要領(lǐng)

  •采購預(yù)算的編制要領(lǐng)

  •管理預(yù)算的編制要領(lǐng)

  •現(xiàn)金預(yù)算的編制要領(lǐng)

  •資本預(yù)算的編制要領(lǐng)

Ø 預(yù)算的執(zhí)行

 —預(yù)算與執(zhí)行為何脫節(jié)?

 —預(yù)算編制方法與預(yù)算執(zhí)行效果之間的關(guān)系

 —預(yù)算執(zhí)行中的費(fèi)用控制

Ø 預(yù)算執(zhí)行中常見行為剖析

 

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時(shí)間管理   11.26

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應(yīng)收賬款催收技巧現(xiàn)代商業(yè)社會中,市場競爭日益激烈,越來越多的企業(yè)都面臨"銷售難、收款更難"的雙重困境。一方面,為爭取客戶訂單,企業(yè)需要越來越多地賒銷;另一方面,客戶拖欠帳款,占壓企業(yè)大量流動資金,使企業(yè)面臨巨大的商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。積極而有效的應(yīng)收帳款管理,掌握并運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)將對企業(yè)的發(fā)展起到事倍功半的作用。本課程與您一起探討有關(guān)應(yīng)

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基于戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)全面預(yù)算管理與控制以公司整體經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)為基礎(chǔ)的預(yù)算,已經(jīng)成為企業(yè)不可或缺的管理手段,在公司的經(jīng)營管理中起著目標(biāo)激勵(lì)、過程控制及有效獎懲的重要作用。那么,如何編制合理的預(yù)算,如何使預(yù)算得到有效的實(shí)施,充分運(yùn)用預(yù)算這一管理工具控制公司的整體運(yùn)作呢?課程收益了解預(yù)算編制方法理解并構(gòu)建適合自己公司的預(yù)算管理體系協(xié)調(diào)需求與資源的矛盾掌握跟蹤預(yù)算執(zhí)行

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人力資源成本管理與價(jià)值評估21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,知識將成為生產(chǎn)的核心要素,然而知識經(jīng)濟(jì)中掌握知識的最終是企業(yè)的人力,將知識轉(zhuǎn)換成最終生產(chǎn)力的也是人,人才是經(jīng)濟(jì)活動中最活躍的因素。作為知識表現(xiàn)形式的人力資源不僅成為推動企業(yè)生存和發(fā)展的基本因素,而且也是推動生產(chǎn)力發(fā)展的主導(dǎo)因素。人力資源成本管理與價(jià)值評估,闡釋了人力資源成本與價(jià)值進(jìn)行計(jì)量。他用一種新俄理念闡

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人力資源會計(jì)培訓(xùn)為什么要學(xué)習(xí)人力資源會計(jì)您若身為企業(yè)總經(jīng)理、HR總監(jiān)及經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)及經(jīng)理、中高層管理人員,部門經(jīng)理、HR專業(yè)人員,企業(yè)需要您壓縮人力資源成本,控制人力費(fèi)用,您怎么辦?如何下手?1.管理人力資源所需要的信息,您都有數(shù)嗎?2.企業(yè)人力資源各類成本構(gòu)成及動因,您都清楚嗎?3.企業(yè)發(fā)展是否需要擴(kuò)大人員編制?采取何種渠道您能把控嗎?4.為使效益最大化

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【課程內(nèi)容】一、現(xiàn)金流管理1、企業(yè)影響現(xiàn)金流五大財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)·經(jīng)營虧損·應(yīng)收賬款·存貨問題·投資問題·短期借款2、、透析企業(yè)現(xiàn)金流管理狀態(tài)?企業(yè)現(xiàn)金流平衡情況分析?企業(yè)現(xiàn)金流結(jié)構(gòu)分析?企業(yè)現(xiàn)金流與凈利潤差異分析3、、現(xiàn)金流控制的方法4、應(yīng)收賬款控制二、融資管理1、融籌資概念2、融資四大原則3、融資渠道短期7個(gè)方案4、認(rèn)真渠道長期融資6個(gè)方案三、企業(yè)盈利決策一、贏

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全面預(yù)算管理了解編制預(yù)算的組織形式一般編制程序掌握領(lǐng)導(dǎo)和組織預(yù)算編制工作的基本要領(lǐng)什么是預(yù)算控制體系?從傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)預(yù)算到全面預(yù)算管理預(yù)算在公司控制體系中的地位和作用預(yù)算的編制技術(shù)—編制邏輯與框架流程—預(yù)算編制指南的準(zhǔn)備—具體預(yù)算的編制方法  ?銷售預(yù)算的編制要領(lǐng)  ?生產(chǎn)預(yù)算的編制要領(lǐng)  ?采購預(yù)算的編制要領(lǐng)  ?管理預(yù)算的編制要領(lǐng)  ?現(xiàn)金預(yù)算的編制要領(lǐng) 

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