唐代官吏選拔制度對現(xiàn)代選材用人的啟示   2023.03.08

一、唐代科舉制度與當今中國公務員考錄制度的內(nèi)在聯(lián)系　　科舉考試所體現(xiàn)公平競爭、廣泛參與、惟才是舉的思想不但在封建社會是進步的，同時在現(xiàn)今社會發(fā)展階段，有著其積極的意義。當今中國公務員考錄制度在對傳統(tǒng)

  作者：王志強詳情

關(guān)于企業(yè)班組長選拔使用的思考   2022.11.04

班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營活動的基本單位，企業(yè)的所有生產(chǎn)活動都在班組中進行，班組工作的好壞直接關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營的成敗，而在班組管理中扮演至關(guān)重要的角色便是班組長。班組長作為quot;兵頭將尾quot;，

  作者：劉暉詳情

企業(yè)領導要注重從普通員工里面選拔將才   2022.11.02

　　你的廣大員工之中，不乏才能出眾的人。有的技術(shù)水平高，有的善于管理，有的擅于外交，各有所能?！　∵m時適度地選拔人才，提升一些有能力的人，不僅有利于本部門、本單位的發(fā)展，還可以利用這些被提升的員工，借

  作者：堯舜安詳情

企業(yè)領導，請選拔好你的“左膀右臂”   2022.11.02

　　選擇副手的法則：　　（1）參與決策有效執(zhí)行法則。領導選擇副手時，首先必須明確所選拔的副手不僅僅是自己的助手，而主要是決策集體中的一員，他們必須明確每一決策的背景及前景，積極參與決策。實踐證明，副手

  作者：堯舜安詳情

如何開展假日促銷員選拔、培訓、管理工   2018.12.09

　　假日促銷員培訓一直是困擾我們的難題之一?？偨Y(jié)本人南京、蘭州、西寧等省會假日促銷員近年來的培訓經(jīng)驗和教訓而言。我們發(fā)現(xiàn)，假日促銷員是一個特殊的群體?！　∈紫?，從工作性質(zhì)而言。我們的常識認為假日促銷員

  作者：吳咸建詳情

高管選拔與招聘的“13不要”   2013.12.02

如何選聘合適的高管是一件非常困難的事情?！逗５讚颇銓W不會》的作者，有著豐富管理實戰(zhàn)經(jīng)驗的黃鐵鷹老師曾經(jīng)說，不管你如何做，你都無法讓你選對人的概率提高到50以上。換句話說，無論我們?nèi)绾巫觯覀兛倲[脫不了

  作者：宋新宇詳情

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章，僅代表作者個人或來源機構(gòu)觀點，不代表本站立場，本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载撠煛?br /> 本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費提供更多的知識或資訊，傳播管理/培訓經(jīng)驗，不是直接以贏利為目的，版權(quán)歸作者或來源機構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益，請與我們聯(lián)系，我們核實后將進行整理。