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白萬(wàn)綱老師
白萬(wàn)綱 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略 公司管控
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
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白萬(wàn)綱

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白萬(wàn)綱老師的文章

舉一個(gè)最簡(jiǎn)單的例子,日本人不也這么干,讓佳能打印機(jī)不賺錢(qián),彩打兩三百塊錢(qián),墨盒幾百塊錢(qián),每換一次墨盒,每換一次墨盒,早就賺回去了,必須讓一個(gè)人有一臺(tái)彩打機(jī),這個(gè)彩打機(jī)是虧的,他是在不同產(chǎn)品間形成一個(gè)虧盈組合。其實(shí)一個(gè)集團(tuán)把這個(gè)手法用到企業(yè)里面,不也是很簡(jiǎn)單的嗎?有一段時(shí)間,中國(guó)人特別喜歡去香港,為什...

白萬(wàn)綱 2012-05-23查看全文


基于此,我們梳理一下江蘇交控此次做戰(zhàn)略規(guī)劃應(yīng)該把握的最核心的的認(rèn)識(shí)論。第一,大把握----大時(shí)空的跨度與時(shí)間函數(shù)的把握-----我們必須把握幾個(gè)要點(diǎn),我們認(rèn)為未來(lái),中國(guó)會(huì)面臨黃金十年和機(jī)遇十年,黃金十年就是從過(guò)去的2011年開(kāi)始,到2020年,這是黃金十年。黃金十年完了以后這個(gè)事就不好說(shuō)了,美國(guó)因?yàn)?..

白萬(wàn)綱 2012-05-21查看全文


百億集團(tuán)下面幾十億的供應(yīng)商會(huì)大把大把,人造標(biāo)桿,然后用一個(gè)標(biāo)桿,像吸鐵石一樣,把土壤里的鐵粉吸出來(lái)。用這種方法來(lái)推動(dòng)本省發(fā)展,經(jīng)營(yíng)中央政策,形成吸嗜社會(huì)資源的洼地結(jié)構(gòu),一個(gè)省就是一個(gè)公司,這種做法以后將會(huì)成為省發(fā)展的關(guān)鍵。重慶怎么發(fā)展的呢,渝富公司相當(dāng)于它的融資平臺(tái),八大投資公司相當(dāng)于它的幾個(gè)子公司...

白萬(wàn)綱 2012-05-21查看全文


第一,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)同心同心再同心-----派生資源的整合,如服務(wù)區(qū)、加油站、廣告、沿線閑置地,如何在同一平臺(tái)下面做,日本也好,臺(tái)灣也好,韓國(guó)也好,都能做到一個(gè)服務(wù)區(qū)就是一個(gè)景點(diǎn),比如臺(tái)灣一條高速公路旁的服務(wù)區(qū)里面亞洲最大的海族館。但在我們看來(lái),服務(wù)區(qū)主要是上廁所的地方,這實(shí)在是對(duì)服務(wù)區(qū)一個(gè)巨大的侮辱。事...

白萬(wàn)綱 2012-05-21查看全文


做戰(zhàn)略需要通過(guò)幾個(gè)東西來(lái)加厚厚度和來(lái)開(kāi)廣度。一)個(gè)性化課題---假如我們有緣份來(lái)做這個(gè)項(xiàng)目,我們會(huì)做一些常規(guī)課題,外部環(huán)境,國(guó)家那些課題,區(qū)域等等,當(dāng)然也會(huì)做一些個(gè)性化課題,根據(jù)江蘇交投的任務(wù),我們共同會(huì)確定很多個(gè)性化課題?,F(xiàn)在很多企業(yè)傻乎乎的,就是外部研究,中觀研究,微觀研究,企業(yè)內(nèi)部研究,就好象...

白萬(wàn)綱 2012-05-18查看全文


大耗散體系的建立---我交控到當(dāng)?shù)貋?lái)投資,肯定要拿你資源,否則我在你當(dāng)?shù)匦捱@么多路段,為你當(dāng)?shù)刈鲞@么多貢獻(xiàn),但我自己的可持續(xù)發(fā)展怎么辦?而且現(xiàn)在各省的交通規(guī)劃有很壞的毛病,就是路往彎里修,只要地市領(lǐng)導(dǎo)來(lái)做工作,在那里拐一角這里灣一塊,完全不考慮你這條路本身的經(jīng)濟(jì)性、科學(xué)性。那么怎么辦,我交控彎點(diǎn)修可...

白萬(wàn)綱 2012-05-17查看全文


需要站在系統(tǒng)外部,深刻的理解構(gòu)建型戰(zhàn)略對(duì)系統(tǒng)的重塑,解構(gòu),重構(gòu)。一),把握漸變與突變的辯證關(guān)系。我們認(rèn)為分析型戰(zhàn)略背后對(duì)應(yīng)的是漸進(jìn)式變革,構(gòu)建型戰(zhàn)略背后對(duì)的是劇烈式變革,如果說(shuō)戰(zhàn)略一定是某種意圖,某種理念的產(chǎn)物的話,那我們就看,這個(gè)企業(yè)到底是需要漸進(jìn)式變革還是劇烈式變革。因?yàn)闈u進(jìn)式變革在技術(shù)上,在產(chǎn)...

白萬(wàn)綱 2012-05-16查看全文


我們認(rèn)為當(dāng)今很多企業(yè)做的戰(zhàn)略,一直是分析型戰(zhàn)略,我們的資源能力是什么,社會(huì)上的機(jī)會(huì)是什么,一匹配,我們能干什么,一語(yǔ)以蔽之,我們擅長(zhǎng)干什么,我們繼續(xù)干什么。我們認(rèn)為這是最二百五的一個(gè)戰(zhàn)略,華彩做戰(zhàn)略是什么,規(guī)律是什么,本質(zhì)是什么,環(huán)境要求你怎么做,一些優(yōu)秀的標(biāo)桿在怎么做,更理性地理論上來(lái)分析的話,這...

白萬(wàn)綱 2012-05-15查看全文


舉一個(gè)最簡(jiǎn)單的例子,日本人不也這么干,讓佳能打印機(jī)不賺錢(qián),彩打兩三百塊錢(qián),墨盒幾百塊錢(qián),每換一次墨盒,每換一次墨盒,早就賺回去了,必須讓一個(gè)人有一臺(tái)彩打機(jī),這個(gè)彩打機(jī)是虧的,他是在不同產(chǎn)品間形成一個(gè)虧盈組合。其實(shí)一個(gè)集團(tuán)把這個(gè)手法用到企業(yè)里面,不也是很簡(jiǎn)單的嗎?有一段時(shí)間,中國(guó)人特別喜歡去香港,為什...

白萬(wàn)綱 2012-05-14查看全文


分公司的特點(diǎn)不用出資,隨時(shí)撤,隨時(shí)并,沒(méi)有單獨(dú)的稅務(wù),什么都沒(méi)有。但是子公司則不然,子公司就有單獨(dú)的一塊稅務(wù),除非你在子公司里是百分之百全資,事實(shí)上按照《公司法》不可能百分之百全資,只要不是百分之百全資,母公司虧了,子公司賺了,理論上應(yīng)該盈虧相抵交稅,不可能,你子公司交完再說(shuō),你兩個(gè)子公司一個(gè)賺一個(gè)...

白萬(wàn)綱 2012-05-14查看全文


我為什么說(shuō)一個(gè)集團(tuán)里面,同一個(gè)集團(tuán)培養(yǎng)兩到三種文化,幾乎是不可能的。就是有些部門(mén),你說(shuō)單獨(dú)某一個(gè)部門(mén)采取不同的績(jī)效管理方式是可以的,但是有時(shí)候你們會(huì)發(fā)現(xiàn),在薪酬,在績(jī)效管理上差距過(guò)大,事實(shí)上也會(huì)引起公司內(nèi)部的不公平,其實(shí)這種不公平不是科學(xué)上的不公平,是有些員工看著不舒服,組織本身是由人組成的,你不能...

白萬(wàn)綱 2012-05-14查看全文


對(duì)一個(gè)子公司來(lái)講,他掙錢(qián)有兩種方法,一種是年末跟子公司談合約,談目標(biāo)的時(shí)候,把目標(biāo)降低,從而雖然做得業(yè)績(jī)很一般,但是照樣能拿獎(jiǎng)金。還有一種是不懈地努力,從消費(fèi)者口袋里把錢(qián)掙回來(lái)。經(jīng)驗(yàn)證明,人都是貪婪的,懶惰的,愚蠢的,在仍然和母公司有博弈空間之前,他是打死了不會(huì)從消費(fèi)者口袋里把錢(qián)掏回來(lái),因?yàn)檫@種做,...

白萬(wàn)綱 2012-05-11查看全文


法約爾所謂的控制呢,就是在他的管理要素里面的控制,更多的類似于今天的日本、韓國(guó)或臺(tái)灣企業(yè)所謂的稽核,而不是真正意義上的控制,他的控制就是你做了沒(méi)有,我要來(lái)控制你,我要來(lái)復(fù)核,如果工作沒(méi)做,我要來(lái)下達(dá)一個(gè)措施,來(lái)對(duì)你進(jìn)行提升或改變。把這個(gè)出發(fā)點(diǎn)要整明白,因?yàn)橐粋€(gè)母公司,設(shè)立了一個(gè)子公司以后,他要讓這個(gè)...

白萬(wàn)綱 2012-05-10查看全文


某職業(yè)經(jīng)理人mdash;mdash;李小勇可能犯了一個(gè)重大錯(cuò)誤是決策失誤,那么就用程序決策,事前有立項(xiàng)程序,事中有可研程序,然后進(jìn)行到一定程度,有專家論證程序,如果李小勇狠到立項(xiàng)、論證、可研都被他鉆了空子,那只能說(shuō)他水平太高了,我們?cè)纲€服輸,我們不可能杜絕一切情況吧。另外內(nèi)控里面還加了很多審批點(diǎn),監(jiān)...

白萬(wàn)綱 2012-05-09查看全文


宏觀管理解決什么問(wèn)題,宏觀管理就是解決充分必要條件,子公司拼命地跟著我干,我說(shuō)咋干就咋干,那么這里的充分必要條件是什么,就是我讓子公司只要做這些動(dòng)作,就能夠獲取超額利潤(rùn),那你怎么做到呢?第一,很簡(jiǎn)單,我發(fā)現(xiàn)各個(gè)子公司資源配置上的不均勻,各個(gè)子公司資產(chǎn)優(yōu)化點(diǎn),各個(gè)子公司的內(nèi)部交易點(diǎn),我隨時(shí)找出這些東西...

白萬(wàn)綱 2012-05-08查看全文


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