管理制度

文件類型工程部工作制度   2007.06.07

工程部工作制度 一、工程部在上級（項目部領導）的指導下展開工作。 二、根據上級的目標計劃編制本部門的工作進度計劃。 三、按照有關建筑規(guī)范要求及設計圖紙，保質、保量地進行施工，在保證安全的前提下，搶進度。 四、提前編制施工材料計劃，合理使用材料和施工機械設備。 五、施工管理人員的工作要求： 1、上班時...

 203詳情

文件類型工廠材料管理制度   2007.06.07

一、 材料驗收入庫 1 對入庫材料的品種、規(guī)格、型號、質量、數量、包裝等認真驗收核對。按照采購不同和有關標準嚴格驗收，做到準確無誤。 2 入庫材料驗收應及時準確，不能拖拉，盡快驗收完畢。如有問題及時提出驗收記錄，向主管采購人員反映，以便得到解決。 3 材料驗收合格后，應及時辦理入庫驗收單，同時核對發(fā)...

 119詳情

第一條 運行檢查制度： 1.值班人員每兩小時按照巡回路線檢查所屬的設備一次，并按巡檢表做好記錄，檢查內容包括： (1)上下水池水位是否正常，各水池自動注水裝置是否正常； (2)各閥門開關位置是否正常，各消防閥門是否處于正常位置； (3)各閥門管道有無漏水現象，壓力表讀數是否正常。 2.值班人員每班于...

 154詳情

一、 A級接待： 1、接待對象： 1） 著名的政治家、重要領導人，著名藝術家、著名演員、運動員及能提高酒店知名度，能給酒店帶來客源的重要客人。 2）上級領導機關的主要領導人。 2、準備工作： 1） 市場部經理或辦公室主任填寫《接待通知單》分發(fā)各部門，對環(huán)境布置、人員要求、所需物品、設施、音響做好相應...

 103詳情

鹽通高速公路YT-RG3標工程 作者：朝陽 第一部分 質量保證機構的建立 一、 質量保證體系網絡圖（見附表） 二、說明: 項目經理負責實施對工程五大目標和人、財、物三大要素的全面管理、調度和控制； 項目總工程師主要負責對工程施工技術方案、進度計劃、工程質量及工程成本的控制和把關； 項目副經理負責分管...

 440詳情

文件類型崗位輪換制度   2007.06.06

六、調崗與崗位輪換管理制度 6.1目的 規(guī)范集團員工崗位調動的條件、管理、實施程序;通過崗位輪換，使員工熟悉掌握各項工作技能和業(yè)務流程，培養(yǎng)全面獨立的工作能力。 6.2范圍 集團、各下屬公司員工。 6.3 職責 由集團人資源部及下屬公司行政部負責組織及具體實施。 6.4原則 公平、公正、公開、競爭。...

 298詳情

文件類型服裝店鋪管理制度   2007.06.06

員工準則 1）員工應具有強烈的服務意識與服務觀念，具備高尚的職業(yè)道德，以自身的良好表現共同塑造良好的品牌形象。 2）員工應遵守國家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度，遵守店鋪管理制度。 3）如遇不明事項應服從各級主管領導，與同事合睦相處，對下屬或新進員工應親切，公平對待。 4）員工應保守公司與店鋪的機密，不...

 374詳情

二、服飾化妝品傳銷制度 □ 合麗通商股份有限公司傳銷制度 (一)背景資料 成立時間:1987年8月 負 責 人:夏臺宣 (二)產品 代理日本MY BLANCH女性內衣、褲、服飾等。 (三)直銷組織 1.會員資格 (1)凡是向MATE一次購買標準零售價格￥2,000元以上的商品者。 (...

 121詳情

文件類型風險評估管理制度   2007.06.06

北京首信股份有限公司風險評估管理辦法 第一章 總 則 第一條 為及時識別、監(jiān)控公司潛在風險及其發(fā)生概率，確定公司風險承受能力及限度，認定該等風險所可能帶來的損失，制訂本辦法。 第二條 本辦法中所指風險是與公司投資發(fā)展戰(zhàn)略有關的各類風險，包括戰(zhàn)略環(huán)境風險、程序風險（業(yè)務運作風險、財務風險、授權風險、信...

 152詳情

文件類型分批成本會計制度   2007.06.06

分批成本會計制度...

 119詳情

文件類型分步成本會計制度   2007.06.06

1.本公司成本會計事務處理準則及程序，除普通會計事務處理準則及程序和法令、公司章程另有規(guī)定外，悉依本準則及程序處理。 2.本公司的成本會計事務由財務部成本科處理。 3.本公司成本計算采分步成本制，每月底計算成本一次。 4.本準則所稱成本，系以產品生產過程中的所有一切支出為限，包括直接材料、直接人工及...

 128詳情

文件類型費用審批管理辦法   2007.06.06

費用審批管理辦法 1　目的 為了進一步加強資金管理，實現對成本費用等各項支出的控制，做到分工負責，歸口管理，嚴格控制各類費用開支，規(guī)范公司經濟活動行為，加強各類費用的審批，制定本辦法。 2　適用范圍 本辦法適用于公司每個員工。 3　職責 財務部根據費用報銷憑證及付款權限，審核付款申請，經部門主管批準...

 145詳情

文件類型費用開支標準細則   2007.06.06

第一條 為便于掌握開支，根據有關規(guī)定，結合本公司實際情況，特制定本開支標準。 第二條 差旅費。 1.公司職工出差乘坐車、船、飛機和住宿、伙食、市內交通費，按規(guī)定執(zhí)行。各部門負責人應嚴格控制外出人員，并考慮完成任務的期限，確定出差日期。對因公外出人員均對號入座按標準辦理應報銷費用。如出差人員投親靠友自...

 113詳情

文件類型廢水管理規(guī)定   2007.06.06

1-0 本規(guī)定適用于公司各類廢水的管理。 2-0 本公司屬于輕污染行業(yè)，基本無工業(yè)廢水產生。 2-1 本公司主要的廢水來自于員工的生活污水。 2-2 生活污水的管理主要包括以下幾個方面： A） 建立污水處理設施，保證生活污水的達標排放。 B） 監(jiān)督、維護污水處理設施的有效運行。 C） 定期監(jiān)測污水的...

 534詳情

1-0 本規(guī)定適用于公司各類廢棄物的管理。 2-0 廢棄物的分類處理 2-0 本公司的所有廢棄物均進行分類處理。 2-1 處理方式 2-2 廢棄物的回收、標識與處理 2-3-1 各部門辦公室設廢紙簍和紅色垃圾桶，分別回收廢紙張和生活污水；清潔工人需分類回收，廢紙集中倒入公司指定的垃圾桶，由環(huán)衛(wèi)公司統(tǒng)...

 139詳情

文件類型廢氣管理規(guī)定   2007.06.06

1-0 本規(guī)定適用于公司各類廢氣的管理。 2-0 廢氣的分類與管理 2-1 本公司所排放的主要廢氣種類及處理方式如下： 2-2 處理方式 2-3 排放廢煙的現場盡量保證空氣流通，必要時，應配備通風設備。 2-4 配套的環(huán)保設施或通風設備應定期檢查和保養(yǎng)，確保運行正常。 2-5 對廢氣排放項目應定期進...

 885詳情

人力資源管理制度 公司組織機構、職責及人員配置hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;hellip;.2 人事招聘制度hellip;hellip;hellip;hellip;hellip...

 357詳情

房地產開發(fā)與管理 第一節(jié) 房地產開發(fā) 第二百六十三條 計劃、立項。 1.計劃。公司（指從事房地產開發(fā)的全資或控股公司）辦公室負責編制項目的年度房地立開發(fā)計劃和預測本年度在建工程完成情況，經公司經理批準后，報集團公司統(tǒng)一上報國家計劃部門，申報基建計劃。 對未列入年度市有關部門辦理補充計劃和立項手續(xù)，關...

 80詳情

總則 第一條 公司為使各項工程順利進行，并提高施工水準，特訂立本準則。 第二條 工程人員在工程進行中應確切依本規(guī)則監(jiān)工，如遇有疑難之處，或設計上欠妥時，應即刻與有關單位人員連絡，迅速解決，以免貽誤工期。 第三條 各種廠商帶標單到工地時，工地主任應將工程施工要求的標準、工期、范圍，詳加說明后，...

 118詳情

一、房地產開發(fā)公司采購小組辦事準則 第一條 本小組系依據本公司組織規(guī)程第十四條的規(guī)定訂定之。 第二條 本小組由主管協理擔任主席，財務部經理為召集人，供應科科長主辦。 指導人員：總經理。 其參加人員依采購小組編制人員為準，但視實際需要可邀請有關人員列席。 第三條 本小組的職責如下： 1....

 98詳情

房地產公司管理手冊 第一部份 組織系統(tǒng) 一、xxx 房地產開發(fā)有限公司組織機構圖 #1048698; 一個上級原則 #1048698; 責權一致的原則 #1048698; 既無重疊，又無空白的原則 二、雄森房地產開發(fā)有限公司各部門職能說明書（草案） NO：YR-2-002 管理體制是一種嚴密的、合理...

 77詳情

1、凡有靜電危害的工序、設備場所，必須采取相應的安全措施。 2、在可能出現爆炸性氣體的區(qū)域，必須加強通風措施使其濃度控制在爆炸下限以下。 3、危險場所作業(yè)人員，應根據需要，穿防靜電的鞋和工作服，或設置易于導除人體靜電的設施，如安裝接地欄桿等；嚴禁在上述區(qū)域穿脫衣服和穿易產生經典的服裝進入該區(qū)域；嚴禁...

 139詳情

文件類型防火安全制度   2007.06.06

一、防火安全制度  □ 總則  第一條 本制度根據有關消防、防火法規(guī)，結合本公司具體情況制定。 第二條 本制度旨在加強我公司的防火安全工作，保護生產設備、企業(yè)財產及工作人員生命安全，保障各項工作的順序進行。 第三條 本公司的防火安全工作，實行預防為主，防消結合的方針，由防火安全領導小組負責...

 88詳情

成功的企業(yè)在企業(yè)管理制度實施方面具有共同的特點，那就是規(guī)范性的管理制度編制或創(chuàng)新（新的企業(yè)管理制度編制過程實際就是一種創(chuàng)新的過程）以及規(guī)范性管理制度實施的效果等因素較其它企業(yè)成功，而且是在不斷的、穩(wěn)定的創(chuàng)新、優(yōu)化過程中，回圈性升級式地提高規(guī)范性管理制度的實施質量，保持和增強科學、高效的企業(yè)管理制度體...

 80詳情

飯店部分服務規(guī)范 及常見問題、疑難問題處理 一、形體規(guī)范 1、 男女員工如何站立？ 2、 如何為客人指示方向？ 3、 在飯店內外走時需注意什么？ 4、 咨客如何迎客？如何送客？ 5、 在飯店里，服務員的坐姿應怎樣？ 二、禮節(jié)規(guī)范 1、 如何稱呼客人？ 2、 如何引鞠身弓禮？ 3、 如何遞賬單給客人？...

 236詳情

文件類型法人型聯營協議書   2007.06.06

法人型聯營協議書 合資經營＿＿＿協議書 訂立協議單位： 甲方（單位名稱）： 經濟性質：＿＿＿＿＿＿所有制 乙方（單位名稱）： 經濟性質：＿＿＿＿＿＿所有制 雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經充分協商，決定聯合出資建立＿＿＿＿＿＿公 司，特訂立本協議。 １．聯營宗旨、聯營項目與經營范圍＿＿＿＿＿＿。...

 77詳情

文件類型法定代表人證明書   2007.06.06

法定代表人證明書 全文 同志現任我單位 職務，為法定代表人，特此證明。 單位名稱（印章） 一九 年 月 日 附：代表人性別： 年齡： 民族： 住址： 電話： 注：企、事業(yè)單位、國家機關、社會團體的主要行政負責人為本單位的法定代表人。 頒布 單 位: 國家工商管理局 頒布 日 期: 1986...

 101詳情

1-0 操作 1-1 在機組啟動前：要檢查冷卻水位、機油量及油質、油量；檢查機組外部螺絲有否松脫現象，檢查控制箱指示燈工作情況。當完全正常后打開起動按鈕起動運行。 1-2 當機組起動空載動行后，檢查及記錄機油壓力，冷卻水溫度，充電電壓，機組運行頻率，輸出電壓，留意發(fā)動機排煙顏色及濃度，留意發(fā)動機動行...

 155詳情

文件類型保險庫管理辦法   2007.06.06

第一條 凡屬本企業(yè)的有價證券、權狀、執(zhí)照、合同、營業(yè)資金、支票、機密性或重要性的物件等需統(tǒng)一保存者，得放置于保險庫中。 第二條 總經理得指派專人負責經管保險庫。 第三條 經管人應審慎保管保險庫鑰匙，并嚴守密碼，離職或移交工作亦同，如因此而致公司遭受損失，將依情節(jié)輕重懲處或依法究辦。 第四條 經...

 115詳情

公司餐飲業(yè)薪資管理制度 （一）總則 第一條 目的 為真正發(fā)揮薪金的效用，合理分配，規(guī)范管理，特制訂本制度 第二條 薪金結構 本公司薪金結構如下 第三條 薪金支付種類 薪金計算包括下列4項： 1. 月薪制：員工因休假而停止工作時，依規(guī)定不得扣除缺勤額； 2. 日結月薪制：員工因休假而缺勤時的薪金，應從...

 93詳情

公司制造業(yè)薪資管理制度 （一）總則 第一條 目的 本規(guī)則是依據人事管理規(guī)章的規(guī)定，對于員工薪金、獎金、津貼等事項制定。 第二條 薪金給付原則 薪金在給付原則上，應與公司委派的工作成正比。因此，非規(guī)定的休假及非公司委派的勤務，不支付薪金。 （二）薪金的分類給付 第三條 薪金的分類 薪金包括基準內薪金及...

 156詳情

二十九、辦公室主任工作責任制度  (一)職務 1.負責督促、檢查行政部門對黨和國家的方針政策、上級指示和廠長辦公會、廠務會決議及廠長決定的貫徹執(zhí)行。 2.定期組織收集、分析、綜合全廠生產、行政各方面的情況，主動做好典型經驗的調查總結，及時向廠長匯報、請示工作，并定期向上級書面匯報。 3.根據...

 277詳情

文件類型客戶投訴管理制度   2007.06.06

二、客戶投訴管理制度 □ 客戶投訴管理辦法 (一)目的 為求迅速處理客護投訴案件，維護公司信譽，促進質量改善與售后服務，制定本辦法。 (二)范圍 包括客戶投訴表單編號原則，客戶投訴的調查處理、追蹤改善、成品退貨、處理期限，核決權限及處理逾期反應等項目。 (三)適用時機 凡本公司PCB產品...

 109詳情

第一條 目的 市場情況瞬息萬變，企業(yè)在制訂長期生產計劃對各部門生產任務進行整體規(guī)劃的基礎上，還必須制訂各種短期計劃，以適應市場的變化，贏得競爭優(yōu)勢。 第二條 形式 通常情況下，短期生產計劃有季度生產計劃、月度生產計劃、旬（周） 生產計劃三種形式。它們之間既有一定聯系，保持了計劃制訂的連續(xù)性，又有各自...

 417詳情

文件類型東莞喜來登大酒店   2007.06.06

目錄 第一章hellip;hellip;hellip;hellip;采購管理制度 第二章hellip;hellip;hellip;hellip;采購部工作流程 第三章hellip;hellip;hellip;hellip;采購部各崗位職責及分工 第四章hellip;hellip;hellip;hel...

 119詳情

文件類型訂單情報處理制度   2007.06.05

訂單情報處理制度 　　□ 通則 　　(一)有關訂單的情報的獲得、報告、整理、訂單活動有關事項，依本要領所定條例來實施。  　(二)本要領訂立以下的事項： 　　1. 訂單情報獲得的活動方針的決定及指示，及以此為基準做負責區(qū)域的指示和通路的把握。  　2. 打聽及各種的調查方法。 　　3. 情報...

 194詳情

六、調崗與崗位輪換管理制度 6.1目的 規(guī)范集團員工崗位調動的條件、管理、實施程序;通過崗位輪換，使員工熟悉掌握各項工作技能和業(yè)務流程，培養(yǎng)全面獨立的工作能力。 6.2范圍 集團、各下屬公司員工。 6.3 職責 由集團人資源部及下屬公司行政部負責組織及具體實施。 6.4原則 公平、公正、公開、競爭。...

 465詳情

規(guī)范各部門電話與傳真的使用，保證業(yè)務的正常開展特制訂本制度。 需求申報 一、 各部門電話與傳真的需求申報由該部門經理負責。 二、 電話的與傳真的需求申報由部門經理填寫《辦公用品需求申請表》，根據表格規(guī)定的內容填寫。 三、 部門經理負責將填寫完畢的《辦公用品需求申請表》呈報中心總監(jiān)，中心總監(jiān)從中心的實...

 137詳情

文件類型電話管理制度   2007.06.05

第一條 本公司的電話，主要是作為方便與外界溝通、方便開展業(yè)務之用， 不提倡員工在公司內打私人電話。 第二條 員工打電話，用語應盡量簡潔、明確，以減少通話時間。 第三條 總機接外線電話至分機時，一般電話鈴聲響五次無人接聽，即掛 線。 第四條 總臺文員接聽外線電話的標準用語為：您好，times;time...

 135詳情

文件類型等級體系制度范本   2007.06.05

等級體系制度范本...

 122詳情

檔案實體分類編號辦法 1 總 則 1.1 為了貫徹執(zhí)行國家檔案局頒發(fā)的《工業(yè)企業(yè)檔案分類試行規(guī)則》和《郵電工業(yè)檔案實體分類編號辦法》,提高檔案管理的科學化、規(guī)范化和標準化水平, 更好地為企業(yè)經營生產、管理工作服務、特制定本辦法。 1.2 檔案分類原則, 是以公司全部檔案為對象, 根據管理職能,結合檔...

 247詳情

一、文書檔案立卷歸檔制度 (一)總則 第一條 根據郵電部《郵電文書立卷歸檔辦法》為加強本公司文書立卷工作，特制定本制度。 第二條 歸檔的文件材料必須按年度立卷，本單位內部機構在工作活動中形成的各種有保存價值的文件材料，都要按照本制度的規(guī)定，分別立卷歸檔。 第三條 公文承辦部門或承辦人員應保證經...

 167詳情

二、聲像檔案管理辦法 (一)總則  第一條 為加強本公司的聲像檔案，特制定本辦法。 第貳條 本公司的聲像檔案是指本公司各部門或個人在社會實踐活動中直接形成的對國家、社會和公司有保存價值的錄音、錄像、照片、影片等輔以文字說明的歷史記錄。 聲像 檔案一般由錄單帶、錄像帶、攝像帶、影片(母片)、照...

 196詳情

 我要上傳資料，請點我！
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網 版權所有