易經(jīng)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略-玉清子

  培訓(xùn)講師:玉清子

    課程咨詢電話:

易經(jīng)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略-玉清子詳細(xì)內(nèi)容

易經(jīng)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略-玉清子
易經(jīng)文化與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
《易》曰:“乾以易知,坤以簡(jiǎn)能”。“易”“簡(jiǎn)”二字,即是中庸。世迷之人,囿于六識(shí)七情之中,習(xí)于道中而不知。故曰:“百姓日用而不知。”道,可道而非常道,人道亦天道。天得之以清,地得之以寧,人得之以壽,谷得之以盈,王侯得之以為天下貞。人能依此修持,入世可得圣賢之真?zhèn)鳎员M修齊治平之人。
【課程介紹】
概 要 課程內(nèi)容 授課老師
三易文化
總論 1、 正確認(rèn)識(shí)易經(jīng)文化
2、 簡(jiǎn)介連山易、歸藏易、周易
3、 易經(jīng)的三大層面(易象、易數(shù)、易理)
4、 易經(jīng)的三大內(nèi)涵(簡(jiǎn)易、不易、可易)
5、 易經(jīng)的宇宙模式
6、 簡(jiǎn)介易經(jīng)文化的內(nèi)用和外用
玉清子
道家傳人傳授立說,引經(jīng)典,包卦象,藏圖書,演三教一家,指性命雙修,條分縷析,和盤托出,揭顯千年埋沒之精義,以上衛(wèi)正道,而下啟后蒙。


皇、帝、王、伯
之道 1、 皇 道——無(wú)為之道
2、 帝 道——恩信之道
3、 王 道——公正之道
4、 伯 道——權(quán)謀之道
5、 君子之道與小人之道

大道法則
在企業(yè)中應(yīng)用 1、 始、盛、衰、亡法則與企業(yè)發(fā)展
2、 大道至簡(jiǎn)法則與企業(yè)管理
3、 易經(jīng)演化模式與組織結(jié)構(gòu)
4、 易經(jīng)的四象謀略及應(yīng)用
易經(jīng)文化解讀
儒、釋、道、
經(jīng)典 1、 易經(jīng)與儒、釋、道一本同源
2、 論儒、釋、道內(nèi)外雙修
3、 論“明明德、親民、止于至善”
4、 論《金剛經(jīng)》之“有為之法”
5、 論“道生一,一生二,二生三,三生萬(wàn)物”
【授課對(duì)象】年齡35歲以上的企業(yè)領(lǐng)袖

 企業(yè)文化

玉清子老師的其它課程

頂尖少年領(lǐng)袖特訓(xùn)營(yíng)【寒假班】【開營(yíng)日期】2018年1月(具體日期待公布)歡迎您的孩子走進(jìn)《頂尖少年領(lǐng)袖特訓(xùn)營(yíng)》!頂尖少年領(lǐng)袖---特訓(xùn)營(yíng)是一套與傳統(tǒng)教育截然不同的素質(zhì)教育方式,導(dǎo)師團(tuán)運(yùn)用國(guó)際最先進(jìn)的體驗(yàn)式活動(dòng)及精確理念,現(xiàn)代心理學(xué)理念,將幫助您的孩子打開自己、認(rèn)知自己,讓學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)變成自動(dòng)自發(fā),讓孩子的溝通力、表達(dá)力、學(xué)習(xí)力、創(chuàng)造力、領(lǐng)導(dǎo)力得以迅速提升,從而

 講師:歆歆詳情


中國(guó)第一套企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效管理技術(shù)U模式全量化績(jī)效法課程方案【課程背景】:每家企業(yè)都在追求績(jī)效,但大多企業(yè)的績(jī)效都陷入“人人滿分,問題依舊”、“不考核都是君子,一考核全成了小人”及“業(yè)績(jī)?cè)诼嵘?,利?rùn)則直線下降”的績(jī)效怪圈。導(dǎo)致老板“考核前心疼,考核后頭疼”,讓績(jī)效考核無(wú)疾而終。一件事,如果你無(wú)法衡量它,就無(wú)法管理它;一個(gè)人,如果你無(wú)法客觀評(píng)估他,就無(wú)法用好

 講師:姚紹龍詳情


課程背景:2002年,福布斯將《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》評(píng)為有史以來最具影響力的10大管理類書籍之一。該書在全球以32種語(yǔ)言發(fā)行過億冊(cè)。史蒂芬·柯維曾被《時(shí)代》雜志譽(yù)為“人類潛能的導(dǎo)師”,并入選為全美25位最有影響力的人物之一。財(cái)富500強(qiáng)中80以上的公司都有把此課程當(dāng)作其職員必備學(xué)習(xí)的課程。播種思想,收獲行動(dòng),播種行動(dòng),收獲習(xí)慣,播種習(xí)慣,收獲品格,播種品格

 講師:于唐山詳情


一、培訓(xùn)目的與培訓(xùn)目標(biāo)1培訓(xùn)目的:1.1幫助員工加速職業(yè)化進(jìn)程,提升員工的勝任力,進(jìn)而創(chuàng)造高績(jī)效;1.2幫助企業(yè)有效降低流失率,提升員工的穩(wěn)定性,降低因員工流失造成的巨大損失。2培訓(xùn)目標(biāo):2.1開展系統(tǒng)分析,提升職業(yè)認(rèn)知,謀劃好前程;2.2培養(yǎng)職業(yè)心態(tài),提升職業(yè)素養(yǎng),激發(fā)正能量;2.3學(xué)習(xí)工作方法,提升勝任能力,創(chuàng)造高績(jī)效。二、培訓(xùn)對(duì)象與參訓(xùn)人數(shù)1培訓(xùn)對(duì)象:

 講師:薛老師詳情


   08.13

 講師:詳情


   08.09

 講師:詳情


   08.08

 講師:詳情


   04.15

 講師:詳情


   10.06

 講師:詳情


   10.06

 講師:詳情


 發(fā)布內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)我! 講師申請(qǐng)/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有