《化書(shū)成課》(初級(jí)版)
培訓(xùn)講師:袁茹錦
講師背景:
袁茹錦專注于培訓(xùn)行業(yè),擁有13年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),其中8年培訓(xùn)師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),5年培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。袁茹錦老師以建構(gòu)主義教學(xué)理念作為指導(dǎo)思想,開(kāi)發(fā)了《化書(shū)成課》版權(quán)課程,持續(xù)輔導(dǎo)全國(guó)5000+學(xué)員進(jìn)行課程開(kāi)發(fā)及授課輸出,《化書(shū)成課》同名書(shū)籍也在上市時(shí)成 詳細(xì)>>
《化書(shū)成課》(初級(jí)版)詳細(xì)內(nèi)容
《化書(shū)成課》(初級(jí)版)
《化書(shū)成課——讓你快速開(kāi)發(fā)出一門(mén)課》(初級(jí)版)
簡(jiǎn)介
《化書(shū)成課——讓你快速開(kāi)發(fā)出一門(mén)課》是袁茹錦老師根據(jù)10年經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而成,開(kāi)發(fā)的一門(mén)精品版權(quán)課。2016年《化書(shū)成課》推向市場(chǎng),2020年《化書(shū)成課》同名書(shū)籍出版并榮獲當(dāng)當(dāng)網(wǎng)熱賣(mài)榜的榜首。至今,袁老師已經(jīng)在全國(guó)各地培養(yǎng)了3000多位學(xué)員具備“化書(shū)成課”的能力。
“化書(shū)成課”是一門(mén)課程開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)技術(shù),能讓學(xué)員快速將書(shū)中內(nèi)容進(jìn)行拆解、整合、重構(gòu)、創(chuàng)新、場(chǎng)景化設(shè)計(jì),最終形成一門(mén)體系完整、實(shí)用性強(qiáng)的課程。
該課程專門(mén)針對(duì)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師,旨在幫助其在開(kāi)發(fā)課程和授課時(shí),用一些專業(yè)的書(shū)籍來(lái)做課程內(nèi)容的延伸拓展,從書(shū)中獲取足夠充分的理論依據(jù)和知識(shí)框架。同時(shí),把書(shū)中的知識(shí)和自己的智慧、經(jīng)驗(yàn)、思考融為一體,轉(zhuǎn)化為有價(jià)值的課程。
課程背景
“化書(shū)成課”中的“化”,究竟是什么意思?
其實(shí)
“化”就是“升華思想”;
“化”就是“轉(zhuǎn)化結(jié)構(gòu)”;
“化”就是“重新建構(gòu)”。
書(shū)中的內(nèi)容呈現(xiàn)出了一些場(chǎng)景、一些形態(tài)、一些觀點(diǎn)、一些方法。而你通過(guò)“化書(shū)成課”的技術(shù),最終轉(zhuǎn)化而得的課程,是你和書(shū)的作者雙方都沒(méi)有意識(shí)到的一個(gè)新的思維模型,這套思維模型,融合了你和作者的智慧。
所以,化書(shū)成課的過(guò)程,并不是一個(gè)知識(shí)體系的簡(jiǎn)單傳遞,而是兩套思維系統(tǒng)的相互碰撞,是兩套知識(shí)框架的共同升級(jí)。 ????
“化書(shū)成課”的課程,不僅能讓學(xué)員的課程內(nèi)容更豐富(融匯多本書(shū)籍智慧),而且還能讓學(xué)員開(kāi)發(fā)出來(lái)的課程,比原書(shū)更高級(jí)、更全面、更有含金量。
“化書(shū)成課”后的課程之所以能夠源于書(shū)籍、高于書(shū)籍,是因?yàn)閷?duì)書(shū)中的內(nèi)容進(jìn)行了重新定義——解構(gòu)之后再建構(gòu):把某一類書(shū)聚攏起來(lái),把書(shū)中的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容打亂重組,再加上自己在這一領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)和感悟,延伸到和學(xué)員相關(guān)的場(chǎng)景,組織成新的案例和方法論。以解決問(wèn)題為目標(biāo)來(lái)進(jìn)行整個(gè)課程的架構(gòu)設(shè)計(jì)和內(nèi)容陳列,這樣開(kāi)發(fā)出來(lái)的課程,才能為學(xué)員所用,讓學(xué)員舉一反三,觸類旁通。
因此,書(shū)中的內(nèi)容到了課程中之后,不僅會(huì)升級(jí)改造,還會(huì)被重新定位,這樣設(shè)計(jì)出來(lái)的課程才能跳出書(shū)籍、超越書(shū)籍。
這個(gè)“化”的過(guò)程,和認(rèn)知發(fā)展理論中的同化、順應(yīng)、平衡是有異曲同工之妙的。
“化書(shū)成課”技術(shù),可以幫助學(xué)員:
精選授課內(nèi)容
規(guī)劃授課流程
搭建課程結(jié)構(gòu)
轉(zhuǎn)化書(shū)中內(nèi)容
創(chuàng)新培訓(xùn)形式
隨著“化書(shū)成課”的技巧運(yùn)用頻次的增加,會(huì)形成復(fù)利效應(yīng),學(xué)員的每一次授課都會(huì)比上一次課程更有針對(duì)性,更有體驗(yàn)感,更有致用性。
課程對(duì)象
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師、企業(yè)管理者、培訓(xùn)管理者
學(xué)習(xí)收獲
1、學(xué)員能用差異化工具,迅速找到自己的差異化優(yōu)勢(shì),確定課程方向。
2、學(xué)員能用GET化書(shū)法和ACC化書(shū)法,來(lái)對(duì)書(shū)中的內(nèi)容進(jìn)行深度、橫向、縱向的拓展,以便將書(shū)中內(nèi)容拆解重構(gòu)。
3、學(xué)員能用“課程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的三種邏輯”來(lái)搭建課程結(jié)構(gòu),明確授課思路。
4、學(xué)員能用“OSK分析工具”,換位思考分析受眾對(duì)象的需求。
5、學(xué)員能用“培訓(xùn)創(chuàng)新的4種技術(shù)”來(lái)把書(shū)中的理論性知識(shí)轉(zhuǎn)化成學(xué)習(xí)活動(dòng),促進(jìn)學(xué)以致用。
6、學(xué)員能用“九九歸一”的工具,以符合學(xué)習(xí)者學(xué)習(xí)規(guī)律的方式,來(lái)規(guī)劃授課實(shí)施流程。
課程大綱
【第一天】
第一部分 書(shū)山有路,定位課程方向(2小時(shí))
什么是有價(jià)值的課程?
如何定位自己的課程?
輸出成果:課程定位表
第二部分 換位思考,規(guī)劃課程主題(1小時(shí))
分析學(xué)員需求
確定課程標(biāo)題
明確課程目標(biāo)
梳理課程簡(jiǎn)介
輸出成果:課程簡(jiǎn)介
第三部分 多維鏈接,化多本書(shū)為課(1.5小時(shí))
一本書(shū)化為多門(mén)課
兩本書(shū)化為一門(mén)課
多本書(shū)化為一門(mén)課
輸出成果:多本書(shū)化為一門(mén)課的脈絡(luò)圖
第四部分 內(nèi)化萃取,延展應(yīng)用場(chǎng)景(1.5小時(shí))
GET化書(shū)法——從一個(gè)點(diǎn)中延伸出大千世界
ACC化書(shū)法——快速形成你的書(shū)課框架
輸出成果:化書(shū)成思路框架
【第二天】
第五部分 內(nèi)容“書(shū)”理,搭建課程結(jié)構(gòu)(3小時(shí))
為什么需要課程結(jié)構(gòu)圖?
課程結(jié)構(gòu)圖的設(shè)計(jì)原理
課程結(jié)構(gòu)圖的繪制要求
課程結(jié)構(gòu)圖的三種類型
課程結(jié)構(gòu)圖設(shè)計(jì)實(shí)踐
輸出成果:課程結(jié)構(gòu)圖
第六部分 點(diǎn)書(shū)成課,設(shè)計(jì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化(3小時(shí))
概念分解法
破墻而入法
排序法
五星教學(xué)法
輸出成果:化書(shū)成課學(xué)習(xí)活動(dòng)集
PS:訓(xùn)前提前7天建立班級(jí)群,督導(dǎo)學(xué)員選書(shū)、讀書(shū)、內(nèi)化書(shū),以寫(xiě)讀書(shū)筆記及畫(huà)思維導(dǎo)圖作為訓(xùn)前的輸出作業(yè)。
課程特色
1、基于建構(gòu)主義的教學(xué)模式:內(nèi)容變問(wèn)題,講授變研討,答案變共識(shí)。
2、激發(fā)創(chuàng)新思維,拓寬思維邊界,讓學(xué)員的課程設(shè)計(jì)能夠因材施教、千變?nèi)f化。
3、帶書(shū)參訓(xùn),邊學(xué)邊練,實(shí)踐性強(qiáng),現(xiàn)場(chǎng)形成自己開(kāi)發(fā)的課程雛形。
4、培訓(xùn)形式:案例分析+角色扮演+團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)+情境模擬+實(shí)操演練+促動(dòng)技術(shù)
5、學(xué)員需要帶上知識(shí)類、技能類、方法類的書(shū)籍參訓(xùn),并且訓(xùn)前熟讀書(shū)。
學(xué)習(xí)成果
課程簡(jiǎn)介
課程定位表
課程框架圖
化書(shū)成課學(xué)習(xí)活動(dòng)素材表
化書(shū)成課的課件PPT(3天課時(shí)版)
課程時(shí)長(zhǎng)
2天(6小時(shí)/天)
3天(6小時(shí)/天)
袁茹錦老師的其它課程
促動(dòng)式領(lǐng)導(dǎo)力精品課程大綱(內(nèi)訓(xùn))摘要:該課程采用建構(gòu)主義的教學(xué)方式,課程中有很多團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)和實(shí)戰(zhàn)演練的環(huán)節(jié),同時(shí)搭配促動(dòng)技術(shù),讓學(xué)員全程參與式學(xué)習(xí)、沉浸式體驗(yàn),在體驗(yàn)中去感悟、理解、運(yùn)用、學(xué)習(xí)和建構(gòu),能夠有效的彌補(bǔ)過(guò)往學(xué)員難以將課堂知識(shí)在實(shí)踐中運(yùn)用的難題。本課程能讓學(xué)員在課堂現(xiàn)場(chǎng)就實(shí)現(xiàn)從知到行的轉(zhuǎn)化。[pic]【課程介紹】促動(dòng)式領(lǐng)導(dǎo)力【課程背景】不知從什么時(shí)候
講師:袁茹錦詳情
《建構(gòu)主義5D精品課程開(kāi)發(fā)》一課程收益掌握培訓(xùn)師的核心技術(shù)——【精品課程開(kāi)發(fā)】:開(kāi)發(fā)精品課程,重構(gòu)已有課程、建構(gòu)全新課程。讓內(nèi)訓(xùn)師的課程能夠做到:效果好、效率高、效用長(zhǎng),真正的通過(guò)培訓(xùn),幫助企業(yè)解決問(wèn)題和提升績(jī)效。二培訓(xùn)人數(shù)30人以內(nèi)。三學(xué)員要求有一定授課經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)訓(xùn)師。最好攜帶自己待開(kāi)發(fā)的課程,在老師授課引導(dǎo)下完成課程的開(kāi)發(fā)。四課程時(shí)長(zhǎng)2天(6.5小時(shí)/天)
講師:袁茹錦詳情
三招八式精彩課堂呈現(xiàn)(2天版) 05.06
三招八式精彩課堂呈現(xiàn)?課程背景傳統(tǒng)培訓(xùn)面臨如下問(wèn)題:“互動(dòng)技巧不足,常常只講理論,不做現(xiàn)場(chǎng)演練”“教學(xué)不夠?qū)崙?zhàn),常常只講內(nèi)容,不能聯(lián)系實(shí)踐”“現(xiàn)場(chǎng)過(guò)于熱鬧,常常講師演繹,學(xué)員無(wú)法參與”…傳統(tǒng)講師面臨如下挑戰(zhàn):優(yōu)秀的課程,因?yàn)闆](méi)有得到很好的演繹,而被上得枯燥無(wú)味;有內(nèi)容的講師,因?yàn)榈貌坏綄I(yè)指導(dǎo),一直難以提升授課技能;因?yàn)榭貓?chǎng)技巧不足,面臨學(xué)員的挑戰(zhàn)和提問(wèn)時(shí),
講師:袁茹錦詳情
《化書(shū)成課》(中級(jí)版) 05.06
《化書(shū)成課——讓你快速開(kāi)發(fā)出一門(mén)課》(中級(jí)版)一句話簡(jiǎn)介《化書(shū)成課——讓你快速開(kāi)發(fā)出一門(mén)課》是袁茹錦老師根據(jù)10年經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而成,開(kāi)發(fā)的一門(mén)版權(quán)課。2016年《化書(shū)成課》推向市場(chǎng),2020年《化書(shū)成課》書(shū)籍出版,并榮登當(dāng)當(dāng)網(wǎng)管理類新書(shū)排行榜第一名。至今,袁老師已經(jīng)在全國(guó)各地培養(yǎng)了3000多位學(xué)員具備“化書(shū)成課”的能力?!盎瘯?shū)成課”是一門(mén)課程開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)技術(shù),能讓
講師:袁茹錦詳情
《化書(shū)學(xué)習(xí)》 05.06
《化書(shū)學(xué)習(xí)——讓你輕松讀透一本書(shū)》一句話簡(jiǎn)介《化書(shū)學(xué)習(xí)——讓你輕松讀透一本書(shū)》是袁茹錦老師根據(jù)10年經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而成,“化書(shū)學(xué)習(xí)”是一門(mén)提升閱讀能力和學(xué)習(xí)能力的技術(shù),能讓學(xué)員快速將書(shū)中內(nèi)容進(jìn)行深入拆解、延伸思考、跨界拓展,并將書(shū)中的知識(shí)點(diǎn)用于解決工作中的實(shí)際問(wèn)題,最終形成一套解決方案。如何快速讀完一本書(shū)?如何快速榨干一本書(shū)的知識(shí)?如何讓各種書(shū)中的知識(shí)為己所用?如
講師:袁茹錦詳情
《對(duì)話力性格魔方——玩轉(zhuǎn)性格魔方,突破關(guān)鍵對(duì)話》課程背景向客戶/上級(jí)提出你精心設(shè)計(jì)的方案,結(jié)果被直接否定;發(fā)現(xiàn)下屬的失誤,對(duì)其進(jìn)行批評(píng)指正,下屬據(jù)理力爭(zhēng);需要和同事協(xié)調(diào)做項(xiàng)目,同事卻不愿意配合;和同事之間出現(xiàn)分歧,不知道如何處理;請(qǐng)朋友還錢(qián),朋友卻總是找各種借口推脫;……當(dāng)遇到類似這樣的一些情況時(shí),員工是怎么做的呢?這種做法有助于績(jī)效提升嗎?對(duì)話力性格魔方,
講師:袁茹錦詳情
《卓有成效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)》一句話簡(jiǎn)介好的團(tuán)隊(duì)就像一個(gè)好的生態(tài)系統(tǒng),在這個(gè)生態(tài)系統(tǒng)里面,大家彼此信任、相互支持、甘愿承擔(dān)、智慧共享,在這樣的團(tuán)隊(duì)中,每個(gè)人會(huì)走得更快更遠(yuǎn),每個(gè)人都能持續(xù)迭代,每個(gè)人都能實(shí)現(xiàn)獨(dú)自努力無(wú)法取得的成就。卓有成效的團(tuán)隊(duì)建設(shè),幫助你將團(tuán)隊(duì)打造成為這樣一個(gè)生態(tài)系統(tǒng)!課程背景成功的團(tuán)隊(duì)各有特色,失敗的團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題卻驚人的相似。而研究表明,決定團(tuán)隊(duì)成
講師:袁茹錦詳情
- [潘文富] 經(jīng)銷商終端建設(shè)的基本推進(jìn)
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21166
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20250
- 3行政專員崗位職責(zé) 19060
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16227
- 5員工守則 15469
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15407
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 15117
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14561
- 9文件簽收單 14207